KidstaffСоветчица

Поиск по базе знаний

Спрашивайте и получайте ответ пользователей

Подметайло

расчет компенсации отпуска при увольнении

Девочки, помогите пожалуйста, не могу рассчитать, сколько положено компенсации отпуска при увольнении (дней), может кто формулу или программу знает, уже все обчитала, везде разные формулы ((

22 июля 2015 в 13:36
Отвечать в темах на Cоветчице можно только зарегистрированным пользователям. Зарегистрируйтесь, а если Вы уже зарегистрированы — авторизируйтесь
Мнения, высказанные в этой теме, передают взгляды авторов и не обязательно отражают позицию администрации.
Птица Говоруша
1 Птица Говоруша
22 июля 2015 в 13:38
по два дня за каждый отрботанный месяц, после последнего отпуска
Подметайло
(автор)
2 Подметайло
(автор)
22 июля 2015 в 13:43  
А если полтора отработал,то 3 дня? Где это подтверждается?
Подметайло
(автор)
3 Подметайло
(автор)
22 июля 2015 в 13:44   Ответ для Птица Говоруша
Цитата:
по два дня за каждый отрботанный месяц, после последнего отпуска

Период отпуска считается со дня приема на работу+ 1 год, либо фактической даты ухода в отпуск?
Подметайло
(автор)
4 Подметайло
(автор)
22 июля 2015 в 13:46   Ответ для Птица Говоруша
Давайте на примере, человек был принят 4.05.12, уверен 10.05.15
(брал 3 отпуска, последний по 9.06 число)
Подумывающая
5 Подумывающая
22 июля 2015 в 13:46
посчитайте период общей работы , потом сколько раз должен был быть в отпуске и сколько был, и за месяцы которые не отгулял начислете компенсацию
6 natali2871980
22 июля 2015 в 13:57
Если на Вашем предриятии (или по даному челу) продолжительность отпуска 24 дня, то считайте 24/12=2 дня за каждый месяц. http://www.buhoblik.org.ua/kadry-zarplata/otpuska/...
7 natali2871980
22 июля 2015 в 13:57 Ответ для Подметайло
Цитата:
А если полтора отработал,то 3 дня? Где это подтверждается? Да, округляется
Вопрос закрыт