KidstaffСоветчица

Поиск по базе знаний

Спрашивайте и получайте ответ пользователей

Налетчица Муся

увольнение без стрессов

Девчоночки подскажите, как уволиться с наименьшим стрессом для себя и других не подвести, не могу уже, съели, почти...
ситуация такая: гос.структура, отпуск по предварительным спискам у меня с 7.07 (на 2 недели) - могу я в последний рабочий день т.е. 4.07 написать заявление "по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет" что бы после отпуска только забрать уже только трудовую, и каким днем тогда нужно писать дату увольнения? а если не подпишут что тогда?

22 июня 2014 в 23:40
Отвечать в темах на Cоветчице можно только зарегистрированным пользователям. Зарегистрируйтесь, а если Вы уже зарегистрированы — авторизируйтесь
Мнения, высказанные в этой теме, передают взгляды авторов и не обязательно отражают позицию администрации.
1 Апель-синкаПользователь сейчас на сайте
22 июня 2014 в 23:42
так по собственному или по уходу за ребенком?
Пишите после того, как приказ на отпуск будет :)
Налетчица Муся
(автор)
2 Налетчица Муся
(автор)
22 июня 2014 в 23:44 Ответ для Апель-синка
ну не знаю как лучше, не разбираюсь, но тут начиталась что если по уходу, тогда смогу в ЦЗ стать на учет и получать пособие...
Вопрос закрыт