Аноним_1441• 19 августа 2018
Неполный рабочий день
Кто работает по такому графику ?
Имею ребёнка 1 класс . Решила , чтотдоя меня это оптимальный вариант .
Сейчас график 8 часовой рабочий день
Имею ребёнка 1 класс . Решила , чтотдоя меня это оптимальный вариант .
Сейчас график 8 часовой рабочий день
19
0
отличный график. И ребенок под присмотром мамы,а не няни,и для вас легче. Не надо как загнанная лошадь бежать вечером еду готовить,уроки проверять,забыв о себе. Но это возможно,если муж нормально зарабатывает.
ст.56 Кзот гарантирует право и гарантирует что работадатель не имеет право отказать женщине с ребенком до 14 лет.
Но по факту вас могут ’съесть’
Но по факту вас могут ’съесть’
Я так работаю, с 9.00 до 15.00. Заработок соответственно теряете, на нашем предприятии мне никакие премии не положены. Пишите заявление, должны подписать, ведь им это выгодно - объем работ никто не уменьшает, а платить меньше.
Выхожу не из за зп . С этим проблем нет ) просто также няня по сумме перекроет мою зп , но чужого человека не хотелось бы тащить в дом .
А как работодатель отреагировал ?
Закон в любом случае на стороне сотрудника ?
А как работодатель отреагировал ?
Закон в любом случае на стороне сотрудника ?
Я так работала всю младшую школу, да, оплата пропорционально уменьшилась, но удобство перевешивало. Да, закон на стороне сотрудника, но, к сожалению, немногие работодатели сейчас его празднуют....
Автор, я на гос.предприятии, у нас так можно и люди делают, без проблем. Если вы трудоустроены официально, все должно быть ок. Поговорите с непосредственным начальником, объясните ситуацию.
Я как то протупила и написала заявление при выходе из декрета на полный раб . День . Завтра выхожу .
Поработаю неделю и подниму вопрос о неполном рабочем дне ... или сразу уже завтра ?
Нач . Отдела кадров сразу советовала на пол дня . А я подумала несерьезно это .
Но адекватную няню найти сложнее и зп ей за 4-5 часов уйдёт как моя зп в месяц .
А так и при деле и ребёнка не упущу
Поработаю неделю и подниму вопрос о неполном рабочем дне ... или сразу уже завтра ?
Нач . Отдела кадров сразу советовала на пол дня . А я подумала несерьезно это .
Но адекватную няню найти сложнее и зп ей за 4-5 часов уйдёт как моя зп в месяц .
А так и при деле и ребёнка не упущу
Я тоже бы работала пол дня((((( Но ни как не могу найти работу с таким графиком,к сожалению. Да и 8 часов не реально найти,все равно во время не возможно уйти,просто встать и уйти
тю, конечно, сразу поднимайте этот вопрос! Тем более, что вам сразу на работе пол дн советовали. Значит, у вас это нормальная практика и проблем быть не должно )
я работаю с 8-00 до 12-00, зароботная плата соответствующая. если вопрос в деньгах не стоит, то это очень удобно: вроде как и работаешь и время на себя остается.
Ответ дляАноним_1441
Решила уволится и уволилась ) поработала 3 часа
Не то пальто
Не то пальто
искали повод?))можно же не 3 было:до 14например,до этого продленка,ребенок бы пообщался с ровесниками,какие там уроки еще..
Не искала , работодатель показал всем видом , что устроит мне чистилище . Пора идти дальше и искать работу , а не жизненный тупик )
Ребёнка бы в школу не отдала , маленькая 6 лет , но система диктует свои правила . Поэтому лучшее решение это уволится с нелюбимой малооплачивпемой , депрессивной работы )
Ребёнка бы в школу не отдала , маленькая 6 лет , но система диктует свои правила . Поэтому лучшее решение это уволится с нелюбимой малооплачивпемой , депрессивной работы )
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу