sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2025 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Формула успеха
anonim_168
Вероятненько• 24 ноября в 06:36

HRки - вы делите соискателей на А, В, С типы?

Когда вы проводите собеседовпние какие психологические инструменты и типирование вы используете?
Спасибо )
face_with_tears_of_joy 8 like 2
20 0
Все фото темыКомментарии автораМои благодарочкиМои ответы
anonim_89
Кондуктор троллейбуса• 24 ноября в 06:42
1
Это профессиональный форум hr-ок? Автор, вы не заблудились в трёх соснах?
woman_facepalming 8 like 6
anonim_168
автор Вероятненько • 24 ноября в 06:45
2
Ответ дляКондуктор троллейбуса
Это профессиональный форум hr-ок? Автор, вы не заблудились в трёх соснах?
Здесь есть разные люди.
Нр ки тоже есть.
Если знаете их проф форум - посоветуйте.
Спасибо
face_with_tears_of_joy 3 like 3
anonim_148
Щепотка_совести• 24 ноября в 06:44
3
хуар-ки ))
face_with_tears_of_joy 5 like 5
anonim_89
Кондуктор троллейбуса• 24 ноября в 06:46
4
Ответ дляВероятненько
Здесь есть разные люди.
Нр ки тоже есть.
Если знаете их проф форум - посоветуйте.
Спасибо
А что, на инста-курсах эйчарок вам не рассказали, где их форум? И за что вы платили, спрашивается?
face_with_tears_of_joy 8 like 4 woman_facepalming 1
anonim_168
автор Вероятненько • 24 ноября в 06:53
5
Ответ дляКондуктор троллейбуса
А что, на инста-курсах эйчарок вам не рассказали, где их форум? И за что вы платили, спрашивается?
Я не ходила на курсы.
face_with_tears_of_joy 3
anonim_168
автор Вероятненько • 24 ноября в 06:59
6
Девочки, подскажите качественные каналы или книги по этой теме. Рабочие,а не теорию
woman_facepalming 4
anonim_89
Госпожа Белладонна• 24 ноября в 07:03
7
А про снятые туфли нашелся ответ? Я без стёба, мне интересно тоже
face_with_tears_of_joy 3
anonim_168
автор Вероятненько • 24 ноября в 07:05
8
Ответ дляГоспожа Белладонна
А про снятые туфли нашелся ответ? Я без стёба, мне интересно тоже
Это не ко мне. Я тооько начала интресоваться
anonim_189
Крим мій• 24 ноября в 07:07
9
Ответ дляЩепотка_совести
хуар-ки ))
Овчарки
face_with_tears_of_joy 1
anonim_140
ТебеОноНадось• 24 ноября в 08:03
10
Якщо компанія велика, то на операційні вакансії з сильною плинністтю кадрів, можливо використовувати цю типологію. Але то поганий ейчар та керівники не на своєму місці
anonim_100
Не цілуюсь з бодуна• 24 ноября в 08:25
11
Обувь, говорим, снимать. Это важный психологический тест. Показывает, что человек готов на унижение, то есть будет молча принимать, что дают. Очень рекомендую.
П.С. Вот так кадровик глупостей и набираются: на форумах.
like 3
anonim_129
Правильно_Валерчик• 24 ноября в 08:38
12
Ответ дляВероятненько
Здесь есть разные люди.
Нр ки тоже есть.
Если знаете их проф форум - посоветуйте.
Спасибо
якщо у професії ви зовсім недавно, то хоча б з лінкедін почніть, там концентрація HRів вища.
Але загалом професійність у цій галузі в Україні близька до нуля. Реально формувати команду і шукати людей за скілами вміють одиниці. решат грається в оці знайдені в інет ітестики та профілізації, не розуміючи, що реально треба конкретній окмпанії і як перевірити, що реально може людина. + наш ринок досить дикий. роботодавці не готові платити нормально пошукачі працюють часто за принципом ’як платять, так і працюю’. Усі роблять вигляд
like 1
anonim_134
Усатая полосатая• 24 ноября в 08:47
13
Ответ дляВероятненько
Я не ходила на курсы.
Пойдите - на курсах вам все и расскажут
anonim_85
Слухи-руки не распускаю• 24 ноября в 08:48
14
А, В, С .. прям как гепатиты
face_with_tears_of_joy 3
anonim_140
ТебеОноНадось• 24 ноября в 08:54
15
Ответ дляПравильно_Валерчик
якщо у професії ви зовсім недавно, то хоча б з лінкедін почніть, там концентрація HRів вища.
Але загалом професійність у цій галузі в Україні близька до нуля. Реально формувати команду і шукати людей за скілами вміють одиниці. решат грається в оці знайдені в інет ітестики та профілізації, не розуміючи, що реально треба конкретній окмпанії і як перевірити, що реально може людина. + наш ринок досить дикий. роботодавці не готові платити нормально пошукачі працюють часто за принципом ’як платять, так і працюю’. Усі роблять вигляд
Проблема загальна, але, на мій погляд, роботодавці не готові до побудови довготривалих відносин, одиничні компанії мають плани стажування, зросту, навчання, більшість, особливо зараз, всі хочуть виконавців 3 в 1. А пошукачеві, особливо молодому, в якого частково прикриті тили батьками 40+, 50+, слово ’робота’ без конкретики нічого не означає
anonim_99
Эт вернячОк• 24 ноября в 09:07
16
Ответ дляНе цілуюсь з бодуна
Обувь, говорим, снимать. Это важный психологический тест. Показывает, что человек готов на унижение, то есть будет молча принимать, что дают. Очень рекомендую.
П.С. Вот так кадровик глупостей и набираются: на форумах.
like 1
anonim_195
Мій не такий• 24 ноября в 09:12
17
Ответ дляНе цілуюсь з бодуна
Обувь, говорим, снимать. Это важный психологический тест. Показывает, что человек готов на унижение, то есть будет молча принимать, что дают. Очень рекомендую.
П.С. Вот так кадровик глупостей и набираются: на форумах.
Так а в чём смысл? Если откажется, то молодец, берём, стойкий?)
anonim_100
Не цілуюсь з бодуна• 24 ноября в 09:23
18
Ответ дляЭт вернячОк
Вообще-то это была шутка по следам вчерашней темы)
like 2
anonim_100
Не цілуюсь з бодуна• 24 ноября в 09:23
19
Ответ дляМій не такий
Так а в чём смысл? Если откажется, то молодец, берём, стойкий?)
Вообще-то это была шутка по следам вчерашней темы)
anonim_165
Анонимушка• 24 ноября в 09:24
20
Ответ дляМій не такий
Так а в чём смысл? Если откажется, то молодец, берём, стойкий?)
вы вообще не в курсе? это стеб)
недавно была темка. советчице нр предложила разуться на собеседовании)
face_with_tears_of_joy 1
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Благотворительность!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2025 Советчица Kidstaff