Коварная Зая• 30 марта 2013
Девоньки-бухгалтера, подскажите, пожалуйста
Начисляю з/п сама,хоть и не бухгалтер.А вчера вылетело из головы- не заплатила налоги и з/п не начислила.Что теперь будет?Штрафы?Очень переживаю
Петя-петушок• 30 марта 2013
А вы начисляете и выплачиваете не два раза в месяц как по закону нужно?
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляПетя-петушок
А вы начисляете и выплачиваете не два раза в месяц как по закону нужно?
Цитата:
А вы начисляете и выплачиваете не два раза в месяц как по закону нужно?[/cit
2 раза,не начислила и не выплатила за 2-ю половину месяца
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляtolia25
Пеня и штраф будет-побыстрее заплатите!А каким образом видно, что Вы зарплату выдали? Если только ведомость-перепишите на ту дату, когда будите выдавать
А если сегодня заплатить- я через клиент-банк налоги начисляю и на карточку сбрасываю(сотрудников 3).А с налогами как-если их сегодня перечислить?
Петя-петушок• 30 марта 2013
Ничего не будет.Закроете ведомость как положено 31 числом,а в понедельник заплатите налоги и выдадите зарплату.
Петя-петушок• 30 марта 2013
Сама работаю в клиент банк.Сегодня никто ваши платёжки не проведёт,а пойдут они понедельником.
Петя-петушок• 30 марта 2013
И интересно от кого будет штраф и пеня?Это только если прийдёт проверка з управління праці.А так на єтой неделе прошла проверку по двум предприятиям в пенсионном и никакие сроки они не высчитывали(16 к.дней)
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляtolia25
Или перейдите на зарплату и аванс (так нужно).Выдайте з плату за март в первых числах апреля потом аванс за апрель(разрыв не больше 16 кд).Я тоже так переводида одно предприятие т.к. з плата выдаваласт раз в месяц.
Так мы и так 2 раза выплачиваем.Аванс выплатили и налоги заплати 15 марта.
Петя-петушок• 30 марта 2013
Иногда можно на день два налоги раньше,чем зарплата.Автор,всё нормально,всё сделаете в понедельник и выдачу и налоги.А начисление как положено последний день месяца.
Петя-петушок• 30 марта 2013
Так у вас получается вторая половина припала на 31 число,а он выходной,можно всё сделать в понедельник.
Ответ дляПетя-петушок
И интересно от кого будет штраф и пеня?Это только если прийдёт проверка з управління праці.А так на єтой неделе прошла проверку по двум предприятиям в пенсионном и никакие сроки они не высчитывали(16 к.дней)
Девченки-вы работаете бухгалтерами и задаете такие элементарные вопросы!!! Причем тут пенсионный- сроки по указу президента учитываются (разрыв между авансом и з.платой не больше 16кд)!!!
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляПетя-петушок
И интересно от кого будет штраф и пеня?Это только если прийдёт проверка з управління праці.А так на єтой неделе прошла проверку по двум предприятиям в пенсионном и никакие сроки они не высчитывали(16 к.дней)
Думала,что УПФУ оштрафует,что не вовремя уплатила налоги.
Ответ дляКоварная Зая
А если сегодня заплатить- я через клиент-банк налоги начисляю и на карточку сбрасываю(сотрудников 3).А с налогами как-если их сегодня перечислить?
просто интересно. А зачем вы на троих карточный проэкт делали? Не проще ли получить в банке наличку и ыдачь через ордера или ведомости?
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Спасибо большое-успокоили.Я совсем не бухгалтер,просто так получилось,что приходится выполнять и эту работу-вот вникаю в особенности.Ещё раз спасибо!
Пирожкиня• 30 марта 2013
Не переживайте, сроки зарплаты отслеживает только прокуратура, но это не Ваш вариант, я не думаю, что у Вас то предприятие, которое их интересует. Заплатите в понедельник, проблем не будет. Они могли бы (теоретически) возникнуть, если бы Вы выплатили зарплату без единого.
Петя-петушок• 30 марта 2013
Да что вы упёрлись в 16 дней.Я написала кто проверяет эти 16 дней.Главное,чтобы был аванс и зарплата!У автора выдержаны эти 16 дней.Слава богу главным работаю 10 лет!
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляsveta_u@meta.ua
просто интересно. А зачем вы на троих карточный проэкт делали? Не проще ли получить в банке наличку и ыдачь через ордера или ведомости?
Для меня не проще-это нужно бегать в банк,снимать деньги,ловить сотрудников.Я с маленьким ребёнком дома.Особенно с такой погодкой(
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Девочки, а никто не сталкивался с ведением неприбыльных организаций(ОСМД).Скоро квартальный нужно сдавать по неприбыльным- а я даже понятия не имею где об этом почитать.
Петя-петушок• 30 марта 2013
К сожалению работаю в сельском хозяйстве.Ничем не помогу.Ищите форумы по этой теме.
Графиня_Вишенка• 30 марта 2013
Ответ дляКоварная Зая
Думала,что УПФУ оштрафует,что не вовремя уплатила налоги.
тоштрафует, если начислите, допустим, в пятницу, а налоги заплатите в понедельник.
Все должно быть в один день.
Путь будет больше, чем 16, ПФУ это не волнует, они не вправе контролировать соблюдение трудового законодательства, это прерогатива инспекции по труду.
Ставьте в ведомости выплату зарплаты в понедельник, и в тот же день налоги заплатите.
Все должно быть в один день.
Путь будет больше, чем 16, ПФУ это не волнует, они не вправе контролировать соблюдение трудового законодательства, это прерогатива инспекции по труду.
Ставьте в ведомости выплату зарплаты в понедельник, и в тот же день налоги заплатите.
Ответ дляКоварная Зая
Девочки, а никто не сталкивался с ведением неприбыльных организаций(ОСМД).Скоро квартальный нужно сдавать по неприбыльным- а я даже понятия не имею где об этом почитать.
Я сдаю по неприбыльной отчёт. о у всех своя специфика, надо видеть цифры, прежде чем что то советовать
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляГрафиня_Вишенка
тоштрафует, если начислите, допустим, в пятницу, а налоги заплатите в понедельник.
Все должно быть в один день.
Путь будет больше, чем 16, ПФУ это не волнует, они не вправе контролировать соблюдение трудового законодательства, это прерогатива инспекции по труду.
Ставьте в ведомости выплату зарплаты в понедельник, и в тот же день налоги заплатите.
Все должно быть в один день.
Путь будет больше, чем 16, ПФУ это не волнует, они не вправе контролировать соблюдение трудового законодательства, это прерогатива инспекции по труду.
Ставьте в ведомости выплату зарплаты в понедельник, и в тот же день налоги заплатите.
Спасибо.
Галябалована• 30 марта 2013
Какие штрафы, налоги за март можно платить до 20 и 30 соответственно, выдадите и заплатите за 2 пол марта в апреле, какие проблемы
алена роз.• 30 марта 2013
Ответ дляПетя-петушок
И интересно от кого будет штраф и пеня?Это только если прийдёт проверка з управління праці.А так на єтой неделе прошла проверку по двум предприятиям в пенсионном и никакие сроки они не высчитывали(16 к.дней)
Пенсионному по барабану Ваш аванс),они смотрят,чтоб налоги были уплачены до 20-го,но не позже,чем была выплата.
А управл. праці-да, любит такое дело,так они не штрафуют,предписание напишут-исправитесь))))
А управл. праці-да, любит такое дело,так они не штрафуют,предписание напишут-исправитесь))))
алена роз.• 30 марта 2013
Ответ дляПетя-петушок
Так у вас получается вторая половина припала на 31 число,а он выходной,можно всё сделать в понедельник.
нееееее, в день ПЕРЕД выходным) уплачиваются налоги и выдается ЗП
Утренняя зорька• 30 марта 2013
автор провтикала.а как так вышло.ваши сотрудники по видимости живут не от зарплаты до зарплати...
Налоги за март должны быть уплачены до 20 апреля. Зарплата и налоги необязательно перечислять в один день- просто банку так проще отслеживать уплачены ли налоги, без налогов не перечислят. Сами раньше перечисляли 7 числа налоги, зарплату- когда посчитаем (предприятие 500 человек). Пенсионный попросил- не обманывайте себя, нам ваши деньги не нужны именно 7, платите вместе з зарплатой...
автор
Коварная Зая
• 30 марта 2013
Ответ дляtosic
Налоги за март должны быть уплачены до 20 апреля. Зарплата и налоги необязательно перечислять в один день- просто банку так проще отслеживать уплачены ли налоги, без налогов не перечислят. Сами раньше перечисляли 7 числа налоги, зарплату- когда посчитаем (предприятие 500 человек). Пенсионный попросил- не обманывайте себя, нам ваши деньги не нужны именно 7, платите вместе з зарплатой...
Спасибо,буду знать
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу