Петриківна• вчера в 19:57
Лікарняний
Добрий вечір. Маю таке питання… зламала руку. В компанії працюю 9 місяців, повний стаж за все життя 7 років та 4 місяці. Перші 5 днів платить роботодавець, далі вже пенсійний фонд. Пенсійний фонд заплатив 70% від моєї ставки. Роботодавець за 5 днів менше 30%. Цікавить, чи має роботодавець теж заплатити 70% від мого загального стажу чи ті 30% (бо я менше року в них працюю)?
59
0
Ні. Розрахунок середнього один для всього страхового випадку. Ви маєте право попросити розрахунок
3
Перші 5днів роботодавець оплачує в день зарплати. Потім нарахування робить пенсійний фонд. Мені лікарняний відкривали та продовжували 3 рази. Тобто 3 виплати
Розрахунок всього лікарняного робить підприємство, потім подає заявку в пенсійний на виплату конкретної суми. . Скільки його продовжують не має значення.
Це не діло. Я 15 років займаюсь розрахунком зарплати. І я ніколи не можу прикинути на око без документів яка має бути зарплата.
Звісно якщо це робітник це 25 тис
Якщо керівник 80.
Але не до копійки
Звісно якщо це робітник це 25 тис
Якщо керівник 80.
Але не до копійки
Пенсійний завжди перераховує підприємству суму, яку воно подало у заявці. Вони самі нічого не рахують і не виплачують.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Похожие темы:
Комментарии к ответу