Улыбчик• 15 декабря 2012
Юристы, посоветуйте.
Девочки, посоветуйте как правильно написать заявление. Нашу организацию ликвидировали, но нас не увольняют, сделали типа акцию. Мы пишем заявление по сбственному желанию, и нам выплачивают оклады (от стажа работы, ). На биржу соответсвенно я смогу стать только через 3 месяца. Мне сказали, что те у кого есть дети до 14 лет, могут написать заявление по уходу за ребенком. Наш отдел кадров против, говорит тогда ни какой акции. Но ведь закон один для всех. Или я что-то непонимаю...
9
0
Вас разводят, пусть сокращают согласно закона, вам положено выходное пособие и пособие в центре занятости. Если будут угрожать, узнайте телефон инспекциии по труду, они охотно занимаются подобными делами. Хотя лучше вопрос решать полюбовно.
Дело в том что если вас не уволят согласно закона у предприятия будут ОГРОМНЫЕ штрафы. Им выгоднее выплатить пособие. И пусть в трудовой пишут , что по сокращению.
Сокращать ни кто не будет, еще не прошел год после продажи, не имеют права. Оставаться тоже не буду, сказали что будет переаттестация, которую пройдет ’кто надо’. Остается только уйти. Вот и хочу уйти правильно... а точнее более выгодно((( Учитывая что я почти одна с ребенком. Официально муж есть, только току(((
Не понятна ситуация, вы пишите что предприятие ликвидируют, и тут же что его недавно купили. Если бы вас легко было уволить вам бы не предлагали отступные.
Я наверно не совсем правильно написала. Ликвидировали офис, где я работала. Сейчас я в главном офисе, но там свои работники. Так вернее будет. Я понимаю что лучше по сокращению, но они не будут заморачиваться, быстрее уволят за несоответствие...
Зайдите в отдел кадров и наивно хлопая ресницами скажите что проконсультируетесь в инспекции по труду, поверьте они боятся ее как огня. По поводу аттестации, это очень спорный вопрос который легко отсудить. Но вообще если вы понимаете что работать там не будете, просто поторгуйтесь.
Спасибо. А может и правда проконсультироваться? Что мне терять? Не приходилось сталкиваться с таким, а в инспекции по труду действительно можно проконсультироваться? Это платно?
Нет это государственная организация типа налоговой, контролирует соблюдение трудового законодательства.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу