Идет ли педстаж-если взять за свой счет отпуск?

Да. А почему нет.

Нет, потому что за эти дни Вы не получаете ЗП, соответственно выплаты в Пенсионный фонд не делаете.

Отпуск за свой счет дается не более чем на 15 кал.дней и один раз в год.

Хорошо пусть 15 дней,в стаж мой войдет?

НЕТ!!! Чем педстаж отличается от любого другого стажа (касаемо отпуска без сохранения ЗП)?

есть трудовой стаж - это важно для подтверждения вашего профессионального стажа, а есть страховой стаж - это важно для получения пенсии.
Отпуск без сохранения заработной платы не прерывает общий рабочий стаж и даже засчитывается в него.

http://www.osvita.org.ua/articles/1871.html

ЮК: Чи перериває педагогічний стаж заява про відпустку за власний рахунок?


Доброго дня. Якщо вчитель пише заяву про відпустку за власний рахунок, чи впливає це на педагогічний стаж? Чи не переривається педстаж? (Маю на увазі вихід на пенсію за вислугою років).

На ваше запитання можемо відповісти наступне, відповідно до п.4 ст.9 Закону України ’Про відпустки’ до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку (стаття 6 цього Закону), зараховуються час, коли працівник фактично не працював, але за ним зберігалося місце роботи (посада) і йому не виплачувалася заробітна плата. Тобто, цей стаж не переривається.

Щодо педагогічного стажу, то відповідно до п.5 ’Порядку виплати надбавок за вислугу років педагогічним та науково-педагогічним працівникам навчальних закладів і установ освіти’ до стажу педагогічної роботи зараховується час перебування громадян України на військовій службі, час перебування у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустка без збереження заробітної плати. Тобто, педагогічний стаж не переривається.

На наступне ваше запитання ’Чи правомірно примушувати вчителя писати таку заяву?’, готові Вам відповісти таке. Відповідно до статті 84 Кодексу законів про працю України та статті 26 Закону України ’Про відпустки’ роботодавець не має права відправляти співробітника в неоплачувану відпустку без його згоди. Скористатися відпусткою без збереження заробітної плати – право працівника, яке він може реалізувати виключно за власним бажанням. Тобто, примушування Вас писати таку заяву, є неправомірним, і є порушенням законодавства про працю вашим роботодавцем.

Відповідь підготували консультанти юридичної клініки ’Pro bono’ при Національному університеті ’Острозька академія’ (НаУОА) Піддубецький І., Пилипчук О., Люблінська Г.

Перевірив - Куратор юридичної клініки ’Pro bono’ при НаУОА - Тарас Хмарук.

Якщо Ви потребуєте правової допомоги відправте Ваше звернення на електронну скриньку op@osvita.org.ua. Відповідь на нього читайте на сторінках сайту. В разі необхідності, Ви можете поспілкуватися з юристами юридичної клініки ’Pro bono’ за телефоном (3654) 2-20-76, понеділок-четвер - з 16:00 до 19:00, п´ятниця - з 16:00 до 17:30.

Спасибо большое.Только скажите что за номер телефона,сам номер понятен 2-20-76,а вот код города 3654-это какая область?

Не могу сказать.Просто это самая свежая консультация 2014год.
Возможно Вам и рады бы дать за свой счет и на более дней, но по Закону это очень наказуемо.
Можно взять отпуск за свой счет+ больничный.
Но - это повлияет на сумму пенсии.
Неужели не пойдут на встречу и не протабелируют эти дни?Поговорите с руководством.
Эсть еще такая статья как Простой. Когда по обстоятельствам нет работы - идет начисление з/п в полном объеме. Не знаю, как в бюджетных организациях.

http://k-g-u.ru/moduls/kodgoroda.php?gorod=13933
Острог
Но,нужно набирать код 03654 ...

Так это Россия.Я ничего не поняла-откуда в России знают наши законы.ладно,я ничего не поняла.но большое спасибо за информацию.

Острог. Украина. Ровенская область.!!!