Ищу сотрудниов.....шок никто не хочет рботать

сори, я не буду просматривать 11 листов в поиске вашего ответа

Это поди и без коммунальный еще? Ну а что, пошла поработала за 9, отдала все за квартиру ...

Львів. Маленьку однокімнатну реально зняти за 4 000 + комуналка.
Ремонт - ссср, але близько до центру, все з техніки є.
Але так, можна знайти і 1к. за 12тис.

Автор,за дублирование акков положен бан

как правило хамство заключается в манере чтения написаног, а не в написании

Да что вы говорите ?менталитет не такой?
А почему миллионы украинцев на заработках и прекрасно работают и зарабатывают ?

Значит ,дело в зп и работодателях.

я проработала 12 лет в банке))) международной)))
и с возрастом понимаю, что с 9 до 18 рабство завуалированное, реально выходит с 7 до 7, т.е. 12 часов. и если выбирать работать за тысячу уе с 9 до 18(я была главным специалистом в закрытом лицензионном отделе 4 человека на весь банк), то я предпочту за 10-15 работать со свободным графиком и успевать пообщаться с детьми и побыть на солнышке)))
да, не все это могут себе позволить вот и ходят на работу и если припечет, то и я пойду как и раньше ходила...

сори, я не буду просматривать 11 листов в поиске вашего ответа

я ищу сотрудников во Львове

Такой бизнес...и отели и хостелы и воду продаете. ..а все никак не наладите контакт с работниками

+100,а еще по первой вакансии у человека будет только 1 выходной,за 9тыс?Смешно конечно,моя мама занимается уборками,у нее полная занятость,почасовая ,разные клиенты,в месяц выходит около 20тыс,а у автора такой график что вторую работу взять уже не получится,ведь на доезд до автора тоже уйдет минимум час в одну сторону.По второй вакансии консультант,если это магазин то 10 часов на ногах не каждый сможет выстоять.И да темы на советчице по тому что никто не хочет работать считаю смехотворными,у меня нет проблем с соискателями,сейчас штат укомлектован,когда пол года назад искали замену девушке ,которая уходила в декрет,нашли за 2 дня,а к рабовладельцам конечно никто идти не хочет,они думают что можно полностью отнять у человека время и платить копейки.И да,ребята где это зарплаты по 5 тыс,просветите и уточните должность?

все верно. Поэтому когда я не могу найти работников на 10-15 тыс , я начала думать, кто же может согласиться на такие деньги, но работа будет сделана. В итоге нашла. торговый женщина 36 лет, бегает в рабочий день по своим делам с ребенком, но при этом она очень хорошо работает. И ее устраивает такой график и зп, и меня. И уже писала, что еще один торговый работник Эпицентра. Я бы мужчину торгового не нашла на полный день на 15. А так он работает там, а в свободное время относительно нормально справляется и со своей работой за 12 тыс. И его устраивает , и меня. Но найти того, кто будет сидеть в офисе и пахать за 15 тыс с 9 до 18 практически нереально. Посидеть, кофейку попить, в интернете посидеть, покурить, это да, с такими проблем нет.

ой блин, ну как в здравом уме можно писать ’никто не хочет работать’, а как же те украинцы, которые пачками ежедневно выезжают в Польшу, Чехию, Израиль и т. д. на работу? люди хотят работать, но у адекватного и работящего человека, согласного на физический труд, сейчас есть море альтернативы. поэтому пора задуматься работодателям, перестать строить из себя благодетелей и побороться за человеческий ресурс.

Что бы тут не говорили местные богачки и профессиональные домохозяйки.
ЗП у Вас вполне адекватные для низкоквалифицированной работы. А горничные и консультанты таковыми и являются.

Автор, где Вы размещаете вакансии?

Такого рода контингент действительно ходит плохо на собеседование.
Вам нужно создать массовый поток кандидатов. Объявления дайте в профильной газете, в маршрутке по маршруту возле Вашей гостиницы (или что там у Вас).

Желательно, что бы у Вас кто-то обучал персонал, тогда можно брать просто толковых людей которым нужна работа.

Горничную найти проще, чем консультанта. Потому как консультант должен обладать навыками коммуникации и быть открытым для общения, подать грамотно информацию, уметь заинтересовать клиента.

Хотя, и с горничными тоже может быть засада, потому как в частном секторе уборка оплачивается выше, но Вы можете заинтересовать кандидатов оплачиваемым отпуском, какими-то ’плюшками’, удобным графиком и т.д. Даже тем же офиц. оформлением, что бы люди субсидию могли получить или наоборот декларировать офиц. доход.

Вы писали совершенно другое. Сами почитайте

Нет проблем с соискателями у тех, кто берет кого попало.
Куда не глянь такие неграмотные, простите, даже глупые люди работают, порою думаешь, как их взяли вообще?
Спрашиваешь у консультанта конкретные вещи, а он отвечает одной заученной мантрой на все вопросы, мыслить вообще не сопособны, а иногда вообще несут полнейшую чушь. И так много где, не только в захудалых конторах. А все потому что берут всех.
А есть работодатели действительно отбирают сотрудников по духу и по уму.

Советчицы страшная сила.

все верно. Поэтому когда я не могу найти работников на 10-15 тыс , я начала думать, кто же может согласиться на такие деньги, но работа будет сделана. В итоге нашла. торговый женщина 36 лет, бегает в рабочий день по своим делам с ребенком, но при этом она очень хорошо работает. И ее устраивает такой график и зп, и меня. И уже писала, что еще один торговый работник Эпицентра. Я бы мужчину торгового не нашла на полный день на 15. А так он работает там, а в свободное время относительно нормально справляется и со своей работой за 12 тыс. И его устраивает , и меня. Но найти того, кто будет сидеть в офисе и пахать за 15 тыс с 9 до 18 практически нереально. Посидеть, кофейку попить, в интернете посидеть, покурить, это да, с такими проблем нет.

Автор,за дублирование акков положен бан

Как раз такой менталитет, такой такой.
Племянница уехала работать в Польшу потому что там работа из простых - паковать коробки с печеньем. За это неплохо платят.
А развиваться по своей специальности лень, ведь это надо с 10 000 начать в лучшем случае после университета и вырости со временем.
Все ЛЕНЬ. Упаковщицей куда проще.
А что дальше никто не думает. И так все, кто туда уезжает на такие работы.

мне так смешно, я это знаю.Еще знаете в чем прикол, что тема уже на листов, мне интересно кто тут такие ярые оментаторы.......работники на работе на которой им платят милионы за посиделки на советчице или мамы в вечном декрете?

а автор и те, кто жалуются на отсутствие нормальных работников, просто сами и как все ’’самые умные непрошибаемые’’ боятся признать, что где-то ошиблись

сори, я не буду просматривать 11 листов в поиске вашего ответа

ой блин, ну как в здравом уме можно писать ’никто не хочет работать’, а как же те украинцы, которые пачками ежедневно выезжают в Польшу, Чехию, Израиль и т. д. на работу? люди хотят работать, но у адекватного и работящего человека, согласного на физический труд, сейчас есть море альтернативы. поэтому пора задуматься работодателям, перестать строить из себя благодетелей и побороться за человеческий ресурс.

Нет проблем с соискателями у тех, кто берет кого попало.
Куда не глянь такие неграмотные, простите, даже глупые люди работают, порою думаешь, как их взяли вообще?
Спрашиваешь у консультанта конкретные вещи, а он отвечает одной заученной мантрой на все вопросы, мыслить вообще не сопособны, а иногда вообще несут полнейшую чушь. И так много где, не только в захудалых конторах. А все потому что берут всех.
А есть работодатели действительно отбирают сотрудников по духу и по уму.