Капитошечка• 01 декабря в 19:33
Чи дійсно зараз більше шансів знайти кращу роботу?
В мене вже великий досвід, на роботі стабільно, але вже хотілося б більше, в принципі є чоловік, який зможе підстрахувати поки не буде роботи. Вигорання мене дуже вимотало, навіть почалися проблеми із здоров’ям . Багато знайомих кажуть що під час війни легше знайти роботу із-за нехватки людей, але в мене керівна посада і на зп я розраховую вище 50 тис. Місто Київ. Розкажіть чи вдалося вам під час війни знайти кращу роботу? Чи не варто зараз щось міняти
3
Пожмаковна• 01 декабря в 19:37
Ответ дляАнгел-предохранитель
Если вас не хэдхантят, сидите где работаете)
хэдхантят
Пожмаковна• 01 декабря в 19:53
Ответ дляБаба Йога
Попробуйте поискать работу потом расскажите нам
В ВСУ надо идти, и ничего искать не надо. Хорошая, оплачиваемая работа.
автор
Капитошечка
• 01 декабря в 20:09
Ответ дляБаба Йога
Попробуйте поискать работу потом расскажите нам
С графиком 5/2 не сильно на собеседование походишь(
Туся муся• 01 декабря в 20:10
Смотря где. Востребованы рабочие специальности, и инженерно технические. Только не диплом, а опыт и знания.
Белая и пушистая• 01 декабря в 20:11
Ответ дляКапитошечка
С графиком 5/2 не сильно на собеседование походишь(
Начните с отправки ваших резюме на вакансии, которые вас интересуют. Посмотрите отклики. Ну и взять пару часов отгула тоже всегда можно
Залізний занавіс• 01 декабря в 20:30
Ответ дляБелая и пушистая
Начните с отправки ваших резюме на вакансии, которые вас интересуют. Посмотрите отклики. Ну и взять пару часов отгула тоже всегда можно
Та фиг там, далеко не на любой работе
Белая и пушистая• 01 декабря в 20:32
Ответ дляЗалізний занавіс
Та фиг там, далеко не на любой работе
Отгулы /пуск раюотодатель обязан поедоставлять и оплачивать. И если организация, в которой вы работаете, не предостпвляет их, то тем более нужно уходить.
Залізний занавіс• 01 декабря в 20:34
Ответ дляБелая и пушистая
Отгулы /пуск раюотодатель обязан поедоставлять и оплачивать. И если организация, в которой вы работаете, не предостпвляет их, то тем более нужно уходить.
Отгулов не бывает, а отпуск и пару часов - это не одно и то же. Вы писали именно про отпроситься, а не про отпуск. Да и отпуск не в любое время взять можно.
Баба Йога• 01 декабря в 20:34
Ответ дляКапитошечка
С графиком 5/2 не сильно на собеседование походишь(
Знаю.Нормальных работ нет
Белая и пушистая• 01 декабря в 20:36
Ответ дляЗалізний занавіс
Отгулов не бывает, а отпуск и пару часов - это не одно и то же. Вы писали именно про отпроситься, а не про отпуск. Да и отпуск не в любое время взять можно.
Отгул= написать заявление и получить оплачиванмые часы в счет отпуска
Залізний занавіс• 01 декабря в 20:38
Ответ дляБелая и пушистая
Отгул= написать заявление и получить оплачиванмые часы в счет отпуска
Что хочу сказать- Вам везёт. У нас можно пойти в отпуск, только написав заявление за две недели))
автор
Капитошечка
• 01 декабря в 21:58
Ответ дляБелая и пушистая
Отгулы /пуск раюотодатель обязан поедоставлять и оплачивать. И если организация, в которой вы работаете, не предостпвляет их, то тем более нужно уходить.
Да отпуск нужно выпрашивать раз в году, когда есть весь персонал, вот я хочу поехать в Египет на 10-14 дней не смогу я себе это позволить учитывая что мне нужно больше дней
Белая и пушистая• 01 декабря в 22:08
Ответ дляКапитошечка
Да отпуск нужно выпрашивать раз в году, когда есть весь персонал, вот я хочу поехать в Египет на 10-14 дней не смогу я себе это позволить учитывая что мне нужно больше дней
Сейчас вы не едете в Египет, вам возможно понадобится несколько часов для собеседования и не более.
В нормальных организациях выпрашивать то, на что имеешь полное право, не нужно. Нужно просто написать заявление и согласовать график отпуска
В нормальных организациях выпрашивать то, на что имеешь полное право, не нужно. Нужно просто написать заявление и согласовать график отпуска
автор
Капитошечка
• 01 декабря в 22:10
Ответ дляБелая и пушистая
Сейчас вы не едете в Египет, вам возможно понадобится несколько часов для собеседования и не более.
В нормальных организациях выпрашивать то, на что имеешь полное право, не нужно. Нужно просто написать заявление и согласовать график отпуска
В нормальных организациях выпрашивать то, на что имеешь полное право, не нужно. Нужно просто написать заявление и согласовать график отпуска
Я знаю что мне положено 24 дня отпуска в году. Мне бы хотелось пойти один раз на три недели так как мой организм истощен из-за обстрелов, переработок, негатива от работы с людьми. Нам запретили сказали один раз в году на две недели при нашей должности
Белая и пушистая• 01 декабря в 22:12
Ответ дляКапитошечка
Я знаю что мне положено 24 дня отпуска в году. Мне бы хотелось пойти один раз на три недели так как мой организм истощен из-за обстрелов, переработок, негатива от работы с людьми. Нам запретили сказали один раз в году на две недели при нашей должности
Вам не могут запретить, это незаконно. Или вы пишите заявления на все 24 дня, а фактически идете только на 14?
автор
Капитошечка
• 01 декабря в 22:22
Ответ дляБелая и пушистая
Вам не могут запретить, это незаконно. Или вы пишите заявления на все 24 дня, а фактически идете только на 14?
Нет отпуск я так понимаю компенсируют при увольнении
Белая и пушистая• 01 декабря в 22:26
Ответ дляКапитошечка
Нет отпуск я так понимаю компенсируют при увольнении
Да, компенсируют. Но каждый год вас обязаны в него отправлять, хвосты ’ по отпуску -это нарушения КЗОТ
автор
Капитошечка
• 01 декабря в 22:27
Ответ дляБелая и пушистая
Да, компенсируют. Но каждый год вас обязаны в него отправлять, хвосты ’ по отпуску -это нарушения КЗОТ
Да руководитель отдела кадров так же сказала когда увидела что у меня 60 дней отпуска
Белая и пушистая• 01 декабря в 22:29
Ответ дляКапитошечка
Да руководитель отдела кадров так же сказала когда увидела что у меня 60 дней отпуска
Потому, что она вместе с директором несет отвнтственность за то, что вы не ходите в отпуск.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу
