Живчик-счастливчик• 25 октября в 10:37
Работодатели Украина
Как у вас с войной вообще стало на работе?
Работодатель понимает состояние, поддерживает или только хуже?
У меня поначалу было хорошо очень: разрешили работать дистанционно в начале войны, поддерживали финансово. Очень хорошо.
Руководство поменялось: денег стали платить меньше, дистанционно работать нельзя, болеть нельзя, постоянный шантаж зарплатой впринципе, вот новый
прикол что зарплату уменьшат на 20% и при этом работать будем больше (с 18.00 до 24.00) будем работать дистанционно.
И это не шутка, не прикол.
Работодатель понимает состояние, поддерживает или только хуже?
У меня поначалу было хорошо очень: разрешили работать дистанционно в начале войны, поддерживали финансово. Очень хорошо.
Руководство поменялось: денег стали платить меньше, дистанционно работать нельзя, болеть нельзя, постоянный шантаж зарплатой впринципе, вот новый
прикол что зарплату уменьшат на 20% и при этом работать будем больше (с 18.00 до 24.00) будем работать дистанционно.
И это не шутка, не прикол.
1
2
39
0
Расходы увеличились, прибыль уменшилась. Относительно работников ничего не меняли.
Кто б работодателя поддержал.
Кто б работодателя поддержал.
5
Навіщо працювати після 18?
Диктують такі умови людям які або отримують неприлічно велику зп або у безвиході і готові працювати за будь що
Диктують такі умови людям які або отримують неприлічно велику зп або у безвиході і готові працювати за будь що
7
Кругом мене роботи повно, через мобілізацію, роботодавці йдуть на любі поступки і платять норм гроші.
2
2
тоже думаю, автор юлит, наверное еще и речь про киев, там зарплаты такие, что мне в моем областном центре остается удивлятся уровню ’та нормальной’ зарплаты. при том поддержки работодателя нет и не было и ’ очень хорошо’ тоже не было’
2
4
автор темнит. работать 8 часов и еще 8 потом никто не будет. какой-то дежурный режим возможен- у меня муж ответственный по лифтам, лифтов на предприятии много, если что- ему звонят ион вызывает лифтовую службу и звонит на проходную организовывает провести. Прям проблема раз в неделю пару звонков сделать. а называется это дежурством 18-24
1
Роботодавець. Робітникам плачу більше ніж залишається собі. Така собі розвага, сходити на роботу, нагрузити людей щоб вони получили трохи більше мінімалки, а собі дулю. І так вже два роки. Вірю в те що це чорна полоса, і скоро буде біла.
1
3
Я - работодатель.
С начала войны вообще в ноль работаю. Я даже себе зарплату не начисляю, хотя тяну всю бухгалтерию сама.
Да и уборщицу давно уволила. Раз в неделю после работы (что бы персонал не видел) сама все убираю.
Сейчас блекаут меня загонит в жёсткий минус. Да и работы у персонала стало гораздо меньше. В понедельник собираюсь поговорить с коллективом или о снижении ЗП. Или о сокращении двух рабочих мест с перераспределением обязанностей.
С начала войны вообще в ноль работаю. Я даже себе зарплату не начисляю, хотя тяну всю бухгалтерию сама.
Да и уборщицу давно уволила. Раз в неделю после работы (что бы персонал не видел) сама все убираю.
Сейчас блекаут меня загонит в жёсткий минус. Да и работы у персонала стало гораздо меньше. В понедельник собираюсь поговорить с коллективом или о снижении ЗП. Или о сокращении двух рабочих мест с перераспределением обязанностей.
5
это да. зп не повышали почти два года,хочется, но пошли блекауты и вопрос уже- та хоть бы платили((
2
Я так работаю но посменно и не в Украине. Отель. Ресепшн закрывается в 19.00 и всю ночь я на телефоне, а иногда когда клиенты ключи забудут или код от двери еще и еду. Тоже платят херню
3
Добавили зарплату наконец, с декабря ещё до 20% добавят. С марта ещё +10%,много иностранных заказов,они платят хорошо.
Ну и не работаем 8 часов,а как норму сделали,так свободны.Большой плюс в нынешнее время По факту работаем 6.5-7 часов теперь.
Ну и не работаем 8 часов,а как норму сделали,так свободны.Большой плюс в нынешнее время По факту работаем 6.5-7 часов теперь.
4
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу