Море Счастья• 11 ноября 2014
Меня раздражает мой бизнес партнер!
Открыли с девочкой магазин на двоих, в начале все было нормально, дружили, ездили вместе на выходных за город и т.д и т.п, она паралельно работала в банке( в магазине появлялась не часто), все на мне было , поставщики, ремонт, закупки, короче куча рутины.Если показать кому где раки зимую то я, а она себе такая милая девочка, которая чужими руками жар разгребает.Сейчас вижу какой она фальшивый человек, какая лицемерка, подруг у ние нет, а те что были пропали она не знает почему прекратили общатся( с ее слов, я теперь поняла почему), магазин в проходном месте, договор аренды на мне, спд на мое имя,как разойтись не представляю, но работать вместе больше немогу.
17
0
возьмите меня в партнеры, как раз сейчас в поиске этого направления. а разойтись... посчитайте вклад, ваш и ее, растраты все, прибыль и поделите ее пропорционально вкладу каждой из сторон.
Вот почему так всегда в бизнесе
А спросить у второй девочки-скажет так все на мне.
Совет: составлять договор и четко прописывать обязанности каждого, процент заработка и т.д.
А спросить у второй девочки-скажет так все на мне.
Совет: составлять договор и четко прописывать обязанности каждого, процент заработка и т.д.
отдать ей часть что она вложила и разойтись. а вообще конечно так не делается. начинали вместе, а теперь вы чувствуете силы в себе и ее кидаете. хотя это жизнь
Скажите, все так как есть- что не хотите работать с ней и разделите все пополам, или же 60/40 в Вашу пользу!
оооо, тогда пусть выполняет свои обязанности. разделите их. а приходить и снимать сливки с дохода, все хотят. пусть или что то делает, или прощайтесь с ней. вы все делаете, а она в бЭлом и пушистая.
Посоветуйтесь с юристом. Каких вы тут ответов ждете? Ну пожалеем вас, а толку? Начните с бесплатной консультации онлайн.
жаль, я с Харькова!
Реально разделите обязанности и все, если ее так не устраивает, скажите гудбай- просто будьте уверены в своих словах!
Реально разделите обязанности и все, если ее так не устраивает, скажите гудбай- просто будьте уверены в своих словах!
вы помимо партнерства выполняете функцию директора.
вам за это должны платить, т.е. определить ЗП директора и пусть половину оклада оплачивает она. или предложить ей выкупить у нее её долю бизнеса.
вам за это должны платить, т.е. определить ЗП директора и пусть половину оклада оплачивает она. или предложить ей выкупить у нее её долю бизнеса.
))) Та же ситуация была и у меня. Открылись вместе, работали вместе, все тянула я, а партнер оказалась тупенькой в делах и принятии решений. Мы сделали по-другому - открыли второй магазин для развития бизнеса, оформили ФОП на нее. Развили второй магазин до уровня первого и поделились. Причем мы обе поняли, что пора, иначе просто разругаемся.
А вообще, не стесняйтесь. Считайте прибыль и отдавайте ее часть. А если захочет бОльшего, тогда насчитайте себе зарплату руководителя за весь период вашей работы и она все поймет. Ну а лучше - мой способ. Сама увидит, как это быть у руля и принимать решения самостоятельно.
А вообще, не стесняйтесь. Считайте прибыль и отдавайте ее часть. А если захочет бОльшего, тогда насчитайте себе зарплату руководителя за весь период вашей работы и она все поймет. Ну а лучше - мой способ. Сама увидит, как это быть у руля и принимать решения самостоятельно.
да почитала вас девочки и поняла лучше самой за все отвечать и мне хотелось партнера самой накладно начинать.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу