Остановщица• 05 июня 2015
Помогите защититься, отстоять свою правоту.
На работе сняли премии. Причем сказали нам об этом уже в конце месяца в котором их сняли.
Профсоюз морозится(((
Читаю, что должны были предупредить и объяснить с чем связано за 2 месяца.
Помогите с аргументами для выступления на собрании.
Статьи закона, на которые нужно ссылаться.
Заранее спасибо!!!
Профсоюз морозится(((
Читаю, что должны были предупредить и объяснить с чем связано за 2 месяца.
Помогите с аргументами для выступления на собрании.
Статьи закона, на которые нужно ссылаться.
Заранее спасибо!!!
Папина дочка• 05 июня 2015
А что у вас прописано в бредовом договоре или контракте на работу? У нас прописано, что премии выплачиваются НА УСМОТРЕНИЕ Фирмы. Если фирма в убытке, то о каких премиях идет речь? Если и у вас так же, то вы ничего не сделаете
Железобетон• 05 июня 2015
Смотря какая у вас работа. Если есть на работе коллективный договор, то почитайте все условия начисления и отмены премирования. А потом думайте как действовать.
автор
Остановщица
• 05 июня 2015
Ответ дляЖелезобетон
Смотря какая у вас работа. Если есть на работе коллективный договор, то почитайте все условия начисления и отмены премирования. А потом думайте как действовать.
Прописано, что должна быть премия.
ЖующаЯКонфету• 05 июня 2015
Что значит ’сняли’? Их могут не выплачивать вообще. Многим и не выплачивают, тем более госорганизации. Профсоюз будет лить воду на мельницу работодателя, не мечтайте, что станут бороться за вас. Читайте колдоговор, или ваш договор. Не думаю, что там прописана обязательность премирования.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу