Вумна вутка• 08 декабря 2016
бухгалтера зайдите, очень надо!!!
Ситуация такая у меня свое ЧП. Знакомая попросила устроить свою маму фиктивно на работу ( для стажа). Все расходы по удержанию она брала на себя. Я устроили её в феврале 16 года ( з.п 3040), в мае, она попросила уменьшить з.п, я поставила 1500. Последний отчет. который я по ней сдавала был за октябрь. Сейчас, они просят уволить её. Хочу это сделать ноябрем. Но я так понимаю за этот период,я должна буду начислить ей отпускные. До этого я все делала в фризвите, как отразить эту выплату отпускных, будет ли в этой сумме удержания ( 18% и 1,5%) и платить мне с этой суммы ЕСВ ( 22%).
Как рассчитать среднюю зп. У меня загвоздка в кол-ве дней (не пойму сколько нерабочих календарных дней в этом периоде, в интернете за год пишут 10, но у меня период не равен году)..
Хотела помочь людям, вот теперь мучаюсь.....
Девочки подскажите, кому не сложно.
Бук " и баба яга против" прошу проходить мимо,
Как рассчитать среднюю зп. У меня загвоздка в кол-ве дней (не пойму сколько нерабочих календарных дней в этом периоде, в интернете за год пишут 10, но у меня период не равен году)..
Хотела помочь людям, вот теперь мучаюсь.....
Девочки подскажите, кому не сложно.
Бук " и баба яга против" прошу проходить мимо,
22
0
А поточнее, в чем непонятнка? Берете и вручную считаете количество выходных + праздники. По календарику :)
за каждій полній отработанній месяц считаете 2 дня компенсации отпуска, все налоги начиляются и удерживаются как и с зп
податки всі утримуються як із звичайної з/па кількість днгів, які віднімаються рахуйте конкретно за її період роботи
без выходных и праздников.
вы когда по формуле считаете среднюю зп, то берете 22 рабочих дня, например, а не 31 календарный.
вы когда по формуле считаете среднюю зп, то берете 22 рабочих дня, например, а не 31 календарный.
вы сейчас ей оплатите типа отпускные за ноябрь, или заплатите зп и компенсацию отпуска при увольнении?
вставьте свои данные и нажмите далее, только сначала расчитайте дни отпуска за не полный год.Можете мне в личку написать я Вам посчитаю.
Компенсация за неиспользованный отпуск в месяце увольнения включается в зарплату и отдельно по коду 10 не выделяется.
Автор, в день увольнения Вы должны ей выплатить расчётные и оплатить налоги, так что уволить получиться только в декабре ,тем днём когда налоги оплатите.И все расчёты будут производиться на день увольнения.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу