фрау Гитта• 07 августа 2020
Водитель и 3 группа инвалидности. Возможно?
Мужчина был 3 месяца на больничном. Перелом ноги. Работает водителем в гос. структуре.
Нога ещё не зажила, необходимо лечение 2 месяца. Сказали оформлять инвалидность.
Но вдруг из-за инвалидности мужчина лишится работы. Работа официальная и хорошо оплачиваемая.
Можно ли отказаться от группы? Как лучше поступить?
Нога ещё не зажила, необходимо лечение 2 месяца. Сказали оформлять инвалидность.
Но вдруг из-за инвалидности мужчина лишится работы. Работа официальная и хорошо оплачиваемая.
Можно ли отказаться от группы? Как лучше поступить?
Все знаю вдоль и поперек )• 07 августа 2020
Ещё такого не слышала. Вы ничего не перепутали? Инвалидность с переломом ноги так просто не дают
Мафиозная• 07 августа 2020
Группу можно не оформлять. Это возможность, а не обязанность.
Если медосмотр пройдет, то работе не мешает. Не знаю, какие требования к водителям по работе, но права с инвалидностью даже 2гр без проблем.
Если медосмотр пройдет, то работе не мешает. Не знаю, какие требования к водителям по работе, но права с инвалидностью даже 2гр без проблем.
Света С Приветом• 07 августа 2020
Не соберёте бумажки на инвалидность и не дадут. Лучше уточнить на работе требования к сотруднику, может его «комиссуют» в случае несоответствия и будет выгоднее.
Банка с бутылками• 07 августа 2020
Предприятию даже выгодней, налоги не платятся за инвалида, кажется. Это же временная инвалидность, до окончания лечения.
Гербалайф и Ко• 07 августа 2020
работодатели очень любят оформлять инвалидов, говорю как бухгалтер
Сундучок с каникулами• 07 августа 2020
Могут перевести на легкий труд, смотря какие ограничения напишет МСЕК. Инвалидность скорее всего если дадут, то на 1 год, пожизненно - это более серьезные заболевания
Кисельная барышня• 07 августа 2020
Вы наверное не поняли. С переломом ноги (если там нога не в фарш была раздолбанна) никто инвалидность не даст. Скорее всего ему дали для оформления документы для прохождения МСЭК, для продления больничного свыше 4-х месяцев. Свыше 4-х месяцев больничный продляется только после заключения МСЭК. Но имейте в виду, что работодатель имеет право уволить сотрудника, находящегося более 4х месяцев на больничном. Для того, чтобы избежать этого, прерывают больничный, но как тогда с МСЭК-не знаю.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу