КучМала• 26 ноября 2023
Вам платят официально ЗП или в конверте?
Ищу сейчас работу и практически все частные предприятия города, ФОПы и т.д. предлагают официальное трудоустройство с минималкой ЗП 6700 грн . Остальная ЗП доплачивается неофициально.
Получается что отпуск и больничный, отчисления в пенсионный фонд высчитываются только из минималки.
Мне интересно это мне такое попадается только или везде такое?
Получается что отпуск и больничный, отчисления в пенсионный фонд высчитываются только из минималки.
Мне интересно это мне такое попадается только или везде такое?
30
0
Отримую офіційну 30000грн в руки, незалежно від кількості відпрацьованих днів.
На попередньому місці було 25000грн чистими, також за фактом виконання роботи, +можна було працювати з 11 до 17 і перепроситися щоб йти до лікаря чи якісь інші питання вирішити, мені подобається такий підхід.
Доречі є ще відпустка 28 днів, дві матеріалки у розмірі середньомісячної зарплати, +10 днів додаткової відпустки маю і плюшки від профспілки
На попередньому місці було 25000грн чистими, також за фактом виконання роботи, +можна було працювати з 11 до 17 і перепроситися щоб йти до лікаря чи якісь інші питання вирішити, мені подобається такий підхід.
Доречі є ще відпустка 28 днів, дві матеріалки у розмірі середньомісячної зарплати, +10 днів додаткової відпустки маю і плюшки від профспілки
5
Ищите дальше, есть немало организаций которые не мошенничают. Я когда искала, многие предлагали ЗП больше, но в конверте, даже разговаривать с такими не стала. А тех кто соглашается жульничать, потом совсем не жалко, когда работодатели их кидают.
8
Різні є варіанти.
Є випадки коли зп вся офіційно, а бонуси «в конверті» або взагалі без офіційного працевлаштування чи пропонують зареєструвати на себе ФОП і по договору працювати, а податки тоді за свій рахунок платиш..
Обирайте! Ви рівноправний учасник цього процесу допоки не приймете пропозицію від роботодавця)
Є випадки коли зп вся офіційно, а бонуси «в конверті» або взагалі без офіційного працевлаштування чи пропонують зареєструвати на себе ФОП і по договору працювати, а податки тоді за свій рахунок платиш..
Обирайте! Ви рівноправний учасник цього процесу допоки не приймете пропозицію від роботодавця)
1
Працювала в одній дуже відомій книжковій корпорації. Знаєте, яке правило? Офіційне працевлаштування через 3 роки роботи🫣
ЗП мінімалка+конверт. Якщо не працевлаштований, то лише конверт.
ЗП мінімалка+конверт. Якщо не працевлаштований, то лише конверт.
3
В нас були люди, які і 5 років працювали не працевлаштованими. Бо керівництво не було, цитую: «в них впевнене»
1
Я аботаб всю жизнь в такой сфере, что все оформленны. Что-то в конверте получала помимо зп, это были бонусы от партнёров.
Я перевела выплаты на неофициальный стояние, когда в относительно официальном мне надо было терять 25% на курсе. Так что...
С какой? Мне создали условия, которые противоречат первоначальному договору, я разрываю обязательства со своей стороны, все логично
Всю жизнь в Киеве работаю и всю жизнь минималка+конверт.
И это я бухгалтер...
Я ни разу не была на собеседовании, где бы хоть кто-то сказал, что вся з/п - белая
И это я бухгалтер...
Я ни разу не была на собеседовании, где бы хоть кто-то сказал, что вся з/п - белая
5
4
1
В мене так колега пішла на аутсорсинг, мінімальна +конверт, навіть на лікарняний не ходить, бо там сльози, а в нас отримувала ті ж 25 в руки і о третій вже була вільна і з дитиною увесь час
Мне везде оплачивали и больничные, и отпуск. Не отпускные к зарплате, а именно те дни, когда я отсутствовала по причине отпуска.
Также. Небольшие компании либо без официального оформления либо минималка+конверт. Поэтому ушла в большую компанию.
Ну у меня полностью белая, но она такая маленькая, что радоваться нечему. Оформили с первого дня, кстати.
1
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу