пу_пугренчик• 06 января 2024
Как правильнее поступить?
У меня на работе есть традиция, дарить на ДР каждому по N денег. Дарят все причастные на каждый ДР, в итоге каждый выходит в ноль за год (то есть на свое ДР получает сумму, которую он дарил весь год коллегам). Один сотрудник начал дарить всем в 2 раза меньше. Собственно вопрос, ему на ДР дарить полную сумму, или тоже всем собирать по 2 раза меньше?
Прошу не писать про совок, про убирание традиции и т.д., суть вопроса изложена выше.
Прошу не писать про совок, про убирание традиции и т.д., суть вопроса изложена выше.
26
0
Убрать совковые пережитки в виде поборов с фиксированной таксой.
Но, если нужно объяснять, значит, объяснять не нужно.
Лично я бы вообще ничего не сдавала
Но, если нужно объяснять, значит, объяснять не нужно.
Лично я бы вообще ничего не сдавала
1
2
1
Кто сколько может, столько и дает, я редко сдаю, мне прошу не сдавать вообще. В вашем случае, я так понимаю, есть такса, значит все сдают, как сдавпли.
1
Яка причина, що дає половину, я б від того б відтовхувалась б? У нас на роботі в листопаді повернули святкування, на ці здавання пішло 1/3 мого авансу, для мене це багато ( ще і стіл накривають як на весілля. Здають всі однаково, але ЗП у всіх різні, 11 000,14 000,16 000 і вище. Колега замовила стіл на 3700, а ще плюс випивка, вона теж недешева, бо всі п´ють різне, вино, горілка і коньяк. Я проти таких святкувань, але ж проти всіх не підеш
1
1
Ответ дляНе танцую- но пою
Автор, вам хоть полегчало от того, что поставили рукалицо на мои сообщения? 
А Вам полегчало от бесполезного флуда?
1
Обычно те, у кого зарплата больше не понимают и чего это кто-то сдавать не хочет или сдает меньше. Но ведь это и так понятно, например сдают все одинаковую сумму, а зарплата разная, конечно у кого зарплата меньше, тем тяжелее.
Моя мама тоже получала мало, а в коллективе были более высокооплачиваемые, например жена директора, сдавали на д.р. все одинаковую сумму. Мама вначале сдавала со всеми, потом не могла уже такие деньги с минимальной зарплаты выделять и начала сдавать только на цветы, так люди удивлялись и обижались, что она меньше сдает. И это с виду нормальные коллеги, люди с высшим образованием.
Моя мама тоже получала мало, а в коллективе были более высокооплачиваемые, например жена директора, сдавали на д.р. все одинаковую сумму. Мама вначале сдавала со всеми, потом не могла уже такие деньги с минимальной зарплаты выделять и начала сдавать только на цветы, так люди удивлялись и обижались, что она меньше сдает. И это с виду нормальные коллеги, люди с высшим образованием.
1
1
А у других выше?
Для таких традиций надо, чтоб или з/пл была одинаковая и все захотели скидываться или чтобы сумма была незначительная.
О какой сумме идёт речь?
Для таких традиций надо, чтоб или з/пл была одинаковая и все захотели скидываться или чтобы сумма была незначительная.
О какой сумме идёт речь?
Ненавиджу цю традицію, нажаль у нас така сама. Я б здавала повну суму, може ця людина просто немає можливості
Имеет значение какая зарплата. Я вот сейчас вспоминала сколько я сдавала 3 года назад, когда работала. Вроде своим в отделе ( это 3 человека)-1% от з/ пл. А другим коллегам -0,5%. Нормально мне было, претензий нет
Просто получается, что все коллеги выходят в ноль за год, а этот зарабатывает, если собирать ему полную сумму... Мне кажется, это несправедливо
Не ну так считать, это тоже смешно как- то. По вашему выходит, что и увольняться не будешь, надо год ждать свое д.р., чтобы эту сумму получить и потом уйти, чтоб не обидно было, что целый год платишь.
Вот вроде и хорошее дело в вашем коллективе делается- подарок на д.р. каждому сотруднику ( деньги), но когда глянешь глубже, то такой расчет ’ в ноль выйти’, обиды какие-то. Лучше бы с лёгким сердцем чашку за 50 грн подарили (образно).
Если б я была именинница и знала, что мне ’таким путем’ подарок собирается, или что человек скрипя сердцем сдает мне деньги и недоволен всем этим, я б не хотела того подарка честное слово.
А вы бы хотели на таких условиях подарок?
Лучше пусть этот ваш мужчина или сдает сколько может без ’ обид в душе’ или вообще не играть в такие ’игры’ с поздравлялками. Неизвестно сколько ещё человек не довольны, просто не говорят это открыто.
Вот вроде и хорошее дело в вашем коллективе делается- подарок на д.р. каждому сотруднику ( деньги), но когда глянешь глубже, то такой расчет ’ в ноль выйти’, обиды какие-то. Лучше бы с лёгким сердцем чашку за 50 грн подарили (образно).
Если б я была именинница и знала, что мне ’таким путем’ подарок собирается, или что человек скрипя сердцем сдает мне деньги и недоволен всем этим, я б не хотела того подарка честное слово.
А вы бы хотели на таких условиях подарок?
Лучше пусть этот ваш мужчина или сдает сколько может без ’ обид в душе’ или вообще не играть в такие ’игры’ с поздравлялками. Неизвестно сколько ещё человек не довольны, просто не говорят это открыто.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу