Идууу--уууу блин• Изменено вчера в 22:30
Як залишитись на роботі в таких обставинах? Чи буде мені тут життя?
Була в пошуках, знайшла непоганий варіант: другим адміністратором в офісі. Співбесіду вів один із директорів, без моєї майбутньої напарниці.
Казав, що довіряє їй на 100%, і навіть не знає повністю всі обов’язки, тому мій онбординг на ній.
Прийшла , роботи багато, а ця напарниця ставиться до мене вороже.
Зустріла мене зі словами ʼДобрий день. Я тут працюю два роки, більшість процесів на мені, в тому числі юридичні та фінансові. Я бачила ваше резюме, але не пам’ятаю дослівно, можете нагадати?ʼ
Я їй і розказала, що на минулій роботі отримала підвищення і бажаю розвивати карʼєру. На це вона сказала ʼяк вам говорив Сергій Володимирович на співбесіді, ми працюємо командою, ніхто не тягне себе вище інших. Якщо вам підходить це, ми можемо починати працювати комфортно, бо для мене важливо, щоб я довіряла своїй напарниціʼ
Після цього ставлення до мене стало дивним: от ніби і посміхається, перед керівництвом каже, що все пояснює, та і мені немає до чого причепитися, але все дуже поверхнево і роботу я роблю саму нецікаву.
Як ви вважаєте, варто тут залишатись? Чим зумовлена її поведінка? Дівчина з характером, така, що руку по лікоть відкусить.
Керівництво їй довіряє на 100% та і в цілому всі дуже добре ставляться, люблять в колективі.
Компанія велика, тут дуже цікавий досвід, тому я і розумію, що тримається за своє місце
Казав, що довіряє їй на 100%, і навіть не знає повністю всі обов’язки, тому мій онбординг на ній.
Прийшла , роботи багато, а ця напарниця ставиться до мене вороже.
Зустріла мене зі словами ʼДобрий день. Я тут працюю два роки, більшість процесів на мені, в тому числі юридичні та фінансові. Я бачила ваше резюме, але не пам’ятаю дослівно, можете нагадати?ʼ
Я їй і розказала, що на минулій роботі отримала підвищення і бажаю розвивати карʼєру. На це вона сказала ʼяк вам говорив Сергій Володимирович на співбесіді, ми працюємо командою, ніхто не тягне себе вище інших. Якщо вам підходить це, ми можемо починати працювати комфортно, бо для мене важливо, щоб я довіряла своїй напарниціʼ
Після цього ставлення до мене стало дивним: от ніби і посміхається, перед керівництвом каже, що все пояснює, та і мені немає до чого причепитися, але все дуже поверхнево і роботу я роблю саму нецікаву.
Як ви вважаєте, варто тут залишатись? Чим зумовлена її поведінка? Дівчина з характером, така, що руку по лікоть відкусить.
Керівництво їй довіряє на 100% та і в цілому всі дуже добре ставляться, люблять в колективі.
Компанія велика, тут дуже цікавий досвід, тому я і розумію, що тримається за своє місце
7
2
ПростоБелка• вчера в 22:33
Останьтесь, осмотритесь. Поначалу может быть настороженное предвзятое холодное отношение, а потом вольётесь и будете своя. Дайте время.
2
PORKA• вчера в 22:34
После такого высказывания, мне уже не нравится.
Я сейчас в компании где девиз помогать новеньким, всё рассказывать и объяснять.
Я сейчас в компании где девиз помогать новеньким, всё рассказывать и объяснять.
1
Тишком нишком• вчера в 22:41
Она никогда Вам не расскажет все, что знает сама, ей это невыгодно, она хочет быть выше вас, и это норм. Если вас устраивает набраться тут опыта, условия и тд - оставайтесь
8
Сирожено_пирожено• вчера в 22:46
Маячня какая то. Как из лесу вышли.
Пришла бы я на работу и с порога - меня уже когда то повысили, работаю опять на повышение.
Это типа так повысили, что аж вылетела на следующую работу помощницей помощника
Пришла бы я на работу и с порога - меня уже когда то повысили, работаю опять на повышение.
Это типа так повысили, что аж вылетела на следующую работу помощницей помощника
7
Ку ка ку ка ку• вчера в 22:48
Ответ дляСирожено_пирожено
Маячня какая то. Как из лесу вышли.
Пришла бы я на работу и с порога - меня уже когда то повысили, работаю опять на повышение.
Это типа так повысили, что аж вылетела на следующую работу помощницей помощника
Пришла бы я на работу и с порога - меня уже когда то повысили, работаю опять на повышение.
Это типа так повысили, что аж вылетела на следующую работу помощницей помощника
И какое повышение если взяли в помощь админу
Надо осмотреться на новом месте и тогда уже решать а если там возможность для развития
Надо осмотреться на новом месте и тогда уже решать а если там возможность для развития
2
автор
Идууу--уууу блин
• вчера в 22:50
Ответ дляКу ка ку ка ку
И какое повышение если взяли в помощь админу
Надо осмотреться на новом месте и тогда уже решать а если там возможность для развития
Надо осмотреться на новом месте и тогда уже решать а если там возможность для развития
В допомогу, але сказали, що якщо вона піде у відпустку я маю все знати про її процеси і щоб все працювало ніби вона є
Тобто я маю бути в курсі всього
Тобто я маю бути в курсі всього
2
Ответ дляSgreen
Ви ж не маленька, напевно. Вас лякає якась дівчина? У вас закалка має бути. Якщо ви профі, вам нічого не страшно. І ваші результати мають говорити самі за себе
А що то за профі - другий адміністратор?
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
2
автор
Идууу--уууу блин
• вчера в 22:51
Ответ дляsur_sur
А що то за профі - другий адміністратор?
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
Просто дуже велика компанія, у них є окремий бюджет саме для нашого відділу , купа підрядників, ремонти без кінця йдуть
1
Ку ка ку ка ку• вчера в 22:53
Ответ дляsur_sur
А що то за профі - другий адміністратор?
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
Важко уявити, що там за цікава робота може бути, крім якогось досвіду для молоді. Фінансові і юридичні процеси відносяться до компетенції адміністраторів?
Хоча це питання до автора теми, звісно.
Финансовые это контроль счетов от поставщиков
Сирожено_пирожено• вчера в 22:55
Ответ дляSo_so
Вы сегодня в ударе, но вряд ли переплюнете свою тему про изнасилование.
А кто ее насиловал, помощница? Вы ж видите цаца повышена уже
1
Ку ка ку ка ку• вчера в 23:05
Ответ дляSo_so
))))) нет, тогда была другая тема троллинга, муж в сауне изнасиловал проститутку
Помню)
Рассказница• вчера в 23:07
Берете и работаете. В свое время тоже столкнулась с предвзятостью. Потом даже неплохо сработалисть.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу