Остановщица• 18 сентября 2014
Работодатель отказался взять на работу раньше окончания декрета. Прав ли он?
Добрый вечер всем! Девочки, такая ситуация: работаю официально в частной фирме бухгалтером, когда пришло время уходить в декрет, руководство попросило подыскать замену на мое место временно, пока я в декрете. Я привела свою подругу, сама всему ее обучила, и спокойно ушла. Ситуация нынче у меня сложная, муж без работы, деток двое, вот и решила выйти на работу раньше. Малого отдала в 2,7 в сад с сентября, в октябре хотела выйти, подошла к руководству, а они мне отказали. Сказали: "приходи в январе нам надо год закрыть", а в феврале у меня уже заканчивается декретный отпуск. Подскажите, имеют ли право не взять меня, если я решила выйти раньше? Подругу ведь взяли временно, правда тоже официально.
4
0
не имеют права, вы можете в любой удобный для вас день выйти и подругу в тот же день уволят. но это по закону, а на практике если они захотят, то быстренько создадут такие условия, что уйдете сами
меня тоже не взяли,но я хотела на пол дня выходить. объяснили тем, что на мою должность нет вакансий с занятостью на пол дня... тоже права не имеют, написала бы заявление - никуда бы не делись. но я не стала давить...
Не имеют право! Выходила раньше, правда на пол ставки тоже не разрешили - но на это право есть. Должны взять в любое время, когда захотите выйти.
Спасибо девочки! Значит пойду еще раз! Только вот второй бухгалтер мне позвонил, и намекнул что вроде подруга меня ’подсиживает’, боюсь кабы действительно не создали условия, что бы ушла я. Обидно очень, работа хорошая и в 3-х минутах от дома! Да и подруга стала меня как-то избегать...
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу