Не жена• 12 августа 2019
Как ответить если не хочу указывать зп?
Просят написать на какую зп я претендую. Не хочу писать сумму, как красиво ответить? Подскажите плз. Пс: это именно тот случай, когда нужно сьехать и не говорить сумму. Человек вроде и понимает, что эта должность начинается от ..., но вот задает такой вопрос. Зачем не пойму тоже.
показать весь текст
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Ответ дляBlack Umbrella
Это наверное сильно глубинка, где 3 тыс. - это прям деньги. Для Киева это крайне маленькая сумма, чтобы кого-то так называть.
А по сути вопроса - какой там стресс, разочарование и психологические проблемы? Если так реагировать на каждое собеседование, то первый же поиск работы сведет в психушку. Не ее место. не ее работодатель. Бывает, проехали. Это не повод занижать планку и работать за копейки.
А по сути вопроса - какой там стресс, разочарование и психологические проблемы? Если так реагировать на каждое собеседование, то первый же поиск работы сведет в психушку. Не ее место. не ее работодатель. Бывает, проехали. Это не повод занижать планку и работать за копейки.
Киев!
Люда Людоедова• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Подслушала собеседование: в конце директор спросил на какую суммі рассчитывает соискатель, девочка назвала сумму, превышающую средне рыночную на три тыс. грн. Директор сказал - что будет рассматривать. После ухода девочки, директор общался с бух-м и в слух сказал так: ого. охреневшая, я вообще собирался дать меньше. Вот и как поступить - какую говорить зп? Для девочки стрес и разочарование и психологические проблемы. Так что - самой интересно как поступать в таких ситуациях?
а какое отношение имеет среднерыночная зп к тому, сколько хочет получать конкретный человек?
и почему для того, кого на взяли на работу потому, что не хотят ее оплачивать это должно стать стрессом?
и почему для того, кого на взяли на работу потому, что не хотят ее оплачивать это должно стать стрессом?
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Ответ дляЛюда Людоедова
а какое отношение имеет среднерыночная зп к тому, сколько хочет получать конкретный человек?
и почему для того, кого на взяли на работу потому, что не хотят ее оплачивать это должно стать стрессом?
и почему для того, кого на взяли на работу потому, что не хотят ее оплачивать это должно стать стрессом?
Получая - отрицательные ответы (мин больше 10) у чекловека начинает вырабатываться неуверенность в себе - что ведет к стрессу.
Black Umbrella• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Получая - отрицательные ответы (мин больше 10) у чекловека начинает вырабатываться неуверенность в себе - что ведет к стрессу.
это у человека с низкой самооценкой
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Тогда вопрос, просто интересно: консультация психолога стоит от 100 грн до 10 000, - как в этой вилке - называть сколько я хочу взять за консультацию?
Люда Людоедова• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Получая - отрицательные ответы (мин больше 10) у чекловека начинает вырабатываться неуверенность в себе - что ведет к стрессу.
а почему у этого конкретного человека их должно быть больше 10?
если она нормальный спец, который знает, сколько хочет получать за свою работу - она понимает, что нужно найти работодателя, который согласен платить необходимую сумму.все.
если она нормальный спец, который знает, сколько хочет получать за свою работу - она понимает, что нужно найти работодателя, который согласен платить необходимую сумму.все.
Люда Людоедова• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Тогда вопрос, просто интересно: консультация психолога стоит от 100 грн до 10 000, - как в этой вилке - называть сколько я хочу взять за консультацию?
ну вы же знаете свое место на этом рынке труда? и на что можете претендовать?
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Ответ дляЛюда Людоедова
а почему у этого конкретного человека их должно быть больше 10?
если она нормальный спец, который знает, сколько хочет получать за свою работу - она понимает, что нужно найти работодателя, который согласен платить необходимую сумму.все.
если она нормальный спец, который знает, сколько хочет получать за свою работу - она понимает, что нужно найти работодателя, который согласен платить необходимую сумму.все.
Это примерно. и относительно.
Black Umbrella• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Тогда вопрос, просто интересно: консультация психолога стоит от 100 грн до 10 000, - как в этой вилке - называть сколько я хочу взять за консультацию?
Сколько вам платят сейчас за консультации?
Если вы все время развиваетесь, осваиваете новые техники, повышаете квалификацию - с каждым таким случаем прибавляйте +10-30% к цене для новых клиентов.
Если вы все время развиваетесь, осваиваете новые техники, повышаете квалификацию - с каждым таким случаем прибавляйте +10-30% к цене для новых клиентов.
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Ответ дляЛюда Людоедова
ну вы же знаете свое место на этом рынке труда? и на что можете претендовать?
Я знаю, но если я поду к кому-то на работу в центр, например, то меня спросят сколько вы хотите и вот он подвох.
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Ответ дляBlack Umbrella
Сколько вам платят сейчас за консультации?
Если вы все время развиваетесь, осваиваете новые техники, повышаете квалификацию - с каждым таким случаем прибавляйте +10-30% к цене для новых клиентов.
Если вы все время развиваетесь, осваиваете новые техники, повышаете квалификацию - с каждым таким случаем прибавляйте +10-30% к цене для новых клиентов.
Ну примерно так и делаю.
Elena Zaetc• 12 августа 2019
Другой пример, была на собеседовании, мне задали вопрос. максимальный мой заработок, когда я ответила у них округлились глаза, и сказали, что столько они не смогут себе позволить. Было смешно.
Black Umbrella• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Другой пример, была на собеседовании, мне задали вопрос. максимальный мой заработок, когда я ответила у них округлились глаза, и сказали, что столько они не смогут себе позволить. Было смешно.
Бывает ) Не ваш работодатель просто. Я отношусь к такому по-философски - где-то значит есть и мой. Никогда не стоит занижать планку и стесняться. Я сама себе это иногда говорю. Страх, что откажут - это же нормально. Но надо управлять им, а не он тобой.
Доставучая• 12 августа 2019
Ответ дляНе жена
Уместны. Он торгуется и известен как жлоб с деньгами, а его надо зацепить на крючок.
Если вы считаете, что в разговоре со жлобом сможете съехать с темы денег, то у меня для вас плохая новость.
Businka_05• 12 августа 2019
Ответ дляBlack Umbrella
Нельзя такого делать. Не называя сумму, вы показываете, что вы:
1. Не знаете сами, сколько стоят ваши услуги на рынке труда. А значит вы кто угодно, но не опытный профессионал.
2. Хотите схитрить, предложив работодателю самому устанавливать сумму зп, а вдруг она окажется больше, чем вы бы указали.
3. Боитесь называть цифру, чтобы не отпугнуть работодателя, а значит — не слишком востребованы на рынке труда.
В общем, хотите там работать - называйте цифры, если вас об этом попросили. Жеманничать и юлить в таких вопросах - только себе во вред.
1. Не знаете сами, сколько стоят ваши услуги на рынке труда. А значит вы кто угодно, но не опытный профессионал.
2. Хотите схитрить, предложив работодателю самому устанавливать сумму зп, а вдруг она окажется больше, чем вы бы указали.
3. Боитесь называть цифру, чтобы не отпугнуть работодателя, а значит — не слишком востребованы на рынке труда.
В общем, хотите там работать - называйте цифры, если вас об этом попросили. Жеманничать и юлить в таких вопросах - только себе во вред.
П.3 полная тупость. Хитрят как раз работодатели, мечтая задешево получить отличного специалиста. Потому, зачастую, и не указывают размер заработной платы. Чем отнимают и свое время, и время соискателей.
А фраза: ’Вы нам подходите, только может предложить в 2 раза меньше’ стала коронной у многих работодателей. Еще и предлагают подумать.
А фраза: ’Вы нам подходите, только может предложить в 2 раза меньше’ стала коронной у многих работодателей. Еще и предлагают подумать.
автор
Не жена
• 12 августа 2019
Ответ дляBlack Umbrella
та то жлобяра какой-то попался )
Да все сейчас жлобяры! Сфера консалтинг.
автор
Не жена
• 12 августа 2019
Ответ дляДоставучая
Если вы считаете, что в разговоре со жлобом сможете съехать с темы денег, то у меня для вас плохая новость.
вы правы, написала от.. того что имею сейчас, с перспективой.
Маргарита и Мастер• 12 августа 2019
Ответ дляElena Zaetc
Подслушала собеседование: в конце директор спросил на какую суммі рассчитывает соискатель, девочка назвала сумму, превышающую средне рыночную на три тыс. грн. Директор сказал - что будет рассматривать. После ухода девочки, директор общался с бух-м и в слух сказал так: ого. охреневшая, я вообще собирался дать меньше. Вот и как поступить - какую говорить зп? Для девочки стрес и разочарование и психологические проблемы. Так что - самой интересно как поступать в таких ситуациях?
А стрес почему?
Мне как-то на собеседовании в году 2015 задали этот вопрос. Я озвучила сумму в 4 раза больше, чем могла предложить компания (Киев))). Собеседующие меня в шоке переглянулись - и все остались довольны: и они продолжили искать человека, который готов работать за з/п чуть больше минималка, и я поняла, что мне с ними не по пути
Мне как-то на собеседовании в году 2015 задали этот вопрос. Я озвучила сумму в 4 раза больше, чем могла предложить компания (Киев))). Собеседующие меня в шоке переглянулись - и все остались довольны: и они продолжили искать человека, который готов работать за з/п чуть больше минималка, и я поняла, что мне с ними не по пути
Мечты сбываются• 12 августа 2019
Ответ дляBlack Umbrella
Это наверное сильно глубинка, где 3 тыс. - это прям деньги. Для Киева это крайне маленькая сумма, чтобы кого-то так называть.
А по сути вопроса - какой там стресс, разочарование и психологические проблемы? Если так реагировать на каждое собеседование, то первый же поиск работы сведет в психушку. Не ее место. не ее работодатель. Бывает, проехали. Это не повод занижать планку и работать за копейки.
А по сути вопроса - какой там стресс, разочарование и психологические проблемы? Если так реагировать на каждое собеседование, то первый же поиск работы сведет в психушку. Не ее место. не ее работодатель. Бывает, проехали. Это не повод занижать планку и работать за копейки.
ну не скажите, это только кажется что 3 тыс это копейки. на мсамом делек заботодатель даже за 500 грн удавится...потому как вакансий с зп в 8-10 тыс миллион висит на ворке..по вашей логике ну подними ты на 3 тыс больше и сразу будет больше кандидатов, но работодатели почему то не поднимают...потому что для них это тоже деньги и они их лучше потратят на себя чем наемному работнику заплатят.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу