sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2025 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Вопросы к юристам
anonim_186
Помилуйте мадам• 05 октября 2021

Кто работает в отделе кадров, вопрос по социальному отпуску

Ситуация такая:
С 15.09 по 20.09 была на больничном.
Потом 2 недели отработала и снова ушла на больничный 29.09.
Вчера подтвердился ковид. Пишу все это чтоб просто понимали ситуация непростая.
Не знаю, до какого числа мне врач продлит больничный, сегодня уточню.
Но т.к.сильно болеет мама, дети школьники дома как контактные, хочу взять после больничного социалтный отпуск (у меня 2 детей).
За сколько времени я обязана уведомить работодателя о том, что хочу уйти в социальный отпуск?
Может ли за меня кто-то написать заяву, чтоб я туда с ковидом не ехала?
Есть ли еще какая-то возможность быть дома?
Работаю с марта месяца, 10 дней обычного отпуска мне уже давали.
18 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
anonim_110
Виниловая пластинка• 05 октября 2021
1
По стандарту за 2 недели в идеале. Но у нас и сегодняшним днём можно. Позвоните и объясните ситуацию
anonim_111
Из Виа-гры• 05 октября 2021
2
За две недели и ксерокопии свидетельств о рождении детей.
Если руководитель у вас адекватный то с ОК договорится.
Работаю в ОК, и бывают такие случаи, ну, а что делать. Но тут нужно уточнить дадут ли вам соц.отпуск. Он предоставляется за год (пы.сы. в одной компании мы давали без проблем, а там где я работаю, если девушка не проработала календарный год, не подписывают 🤷🏻‍♀️)
anonim_185
курасаны• 05 октября 2021
3
Вы работаете с марта 2021, если с января по март Вы работали в другой компании, то вам должны были выплатить компенсацию соц.отпуска при увольнении, на этом основании могут отказать в отпуске на этой работе. Поскольку соц.отпуск даётся за календарный год.
anonim_212
ЛиЗа_ЛюБиТ_КаПрИзЫ• 05 октября 2021
4
Ответ длякурасаны
Вы работаете с марта 2021, если с января по март Вы работали в другой компании, то вам должны были выплатить компенсацию соц.отпуска при увольнении, на этом основании могут отказать в отпуске на этой работе. Поскольку соц.отпуск даётся за календарный год.
+ теперь нужна справка с работы мужа, что она этом году ещё не брал такой отпуск.
Автор, за свой счёт точно можете взять
anonim_212
ЛиЗа_ЛюБиТ_КаПрИзЫ• 05 октября 2021
5
За свой счёт - по согласованию сторон, если работодатель не в курсе
anonim_185
курасаны• 05 октября 2021
6
Ответ дляЛиЗа_ЛюБиТ_КаПрИзЫ
+ теперь нужна справка с работы мужа, что она этом году ещё не брал такой отпуск.
Автор, за свой счёт точно можете взять
Мой фин.дир в жизни не даст соц.отпуск мужику ) Напридумали, намудрили - уравнять мужчин и женщин. Только хуже сделали, теперь той женщине чтоб взять отпуск все пороги обойти, и своей работы, и мужа. А если он не работает, не Фоп, и не в ЦЗ стоит... Кто ему справку будет рисовать
anonim_146
13чудоСВЕТА• 05 октября 2021
7
Если до марта работали на другой работе, то там вам должны были дать либо соц отпуск за 2021 год либо компенсацию.
anonim_26
ГейСюда• 05 октября 2021
8
вопросов , почему не очень хотят брать на работу мама маленьких детей-ясен.
anonim_212
ЛиЗа_ЛюБиТ_КаПрИзЫ• 05 октября 2021
9
Ответ длякурасаны
Мой фин.дир в жизни не даст соц.отпуск мужику ) Напридумали, намудрили - уравнять мужчин и женщин. Только хуже сделали, теперь той женщине чтоб взять отпуск все пороги обойти, и своей работы, и мужа. А если он не работает, не Фоп, и не в ЦЗ стоит... Кто ему справку будет рисовать
Какое отношение волюнтаризм Вашего финдиректора имеет к законодательству? У нас на работе берут социальные отпуска мужчины, никаких проблем с этим нет.
anonim_212
ЛиЗа_ЛюБиТ_КаПрИзЫ• 05 октября 2021
10
Ответ дляГейСюда
вопросов , почему не очень хотят брать на работу мама маленьких детей-ясен.
И почему?
anonim_46
Гарачый Шыкалад• 05 октября 2021
11
Ответ дляИз Виа-гры
За две недели и ксерокопии свидетельств о рождении детей.
Если руководитель у вас адекватный то с ОК договорится.
Работаю в ОК, и бывают такие случаи, ну, а что делать. Но тут нужно уточнить дадут ли вам соц.отпуск. Он предоставляется за год (пы.сы. в одной компании мы давали без проблем, а там где я работаю, если девушка не проработала календарный год, не подписывают 🤷🏻‍♀️)
Он предоставляется за календарный год независимо от того, сколько работник отработал. Хоть один день вышла на работу - право на отпуск есть.
anonim_46
Гарачый Шыкалад• 05 октября 2021
12
Автор, у вас есть право взять отпуск за свой счёт без согласования сторон, как маме двоих детей, на две недели. Это то, что вам обязаны предоставить.
И пока действует карантин (на данный момент это до нового года) можете брать за свой счёт сколько угодно долго, но по согласованию сторон, то есть с согласия работодателя.
anonim_111
Из Виа-гры• 05 октября 2021
13
Ответ дляГарачый Шыкалад
Он предоставляется за календарный год независимо от того, сколько работник отработал. Хоть один день вышла на работу - право на отпуск есть.
Я не спорю. Везде где я работала именно так и было. В новой компании, не разрешают так брать 🤷🏻‍♀️
Начальник сказал так, я спорить не буду. Но с вами согласна на все 100%
anonim_145
Домовенок Кузя• 05 октября 2021
14
а как это вы 2 недели отработали с 20.09 по 29.09?
anonim_186
автор Помилуйте мадам • 05 октября 2021
15
Ответ дляДомовенок Кузя
а как это вы 2 недели отработали с 20.09 по 29.09?
Условно написала
anonim_186
автор Помилуйте мадам • 05 октября 2021
16
Написала на отпуск заявление, жду одобрения.
Разрешили только за 2 недели, т.е с 19.10
Теперь жду, что врач ответит, до какого числа я на больничном буду.
Линия ковида не знает
anonim_46
Гарачый Шыкалад• 05 октября 2021
17
Ответ дляПомилуйте мадам
Написала на отпуск заявление, жду одобрения.
Разрешили только за 2 недели, т.е с 19.10
Теперь жду, что врач ответит, до какого числа я на больничном буду.
Линия ковида не знает
В декабре, если без пневмонии, давали на 2 недели. 10 дней после последнего подъёма температуры - и считается здоров. У меня была слабость ещё сильная, тахикардия, но все равно выписали. Брала ещё выходные
anonim_186
автор Помилуйте мадам • 05 октября 2021
18
Ответ дляГарачый Шыкалад
В декабре, если без пневмонии, давали на 2 недели. 10 дней после последнего подъёма температуры - и считается здоров. У меня была слабость ещё сильная, тахикардия, но все равно выписали. Брала ещё выходные
С врачом сейчас переписываюсь, не знаю, что скажет
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Благотворительность!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2025 Советчица Kidstaff