Дівка в намисті• 21 июля 2023
Підвищення на роботі
Яка ваша думка: зараз доречно запитувати про підвищення зп на роботі? Працюю у компанії вже 3 роки і лише раз підняли зп — і то, бо я сама про це потурбувалася. Не скажу, що я отримую 10К, але нижче середньої за своєю спеціальністю, як виявилося. У відділі нашому є кадри, які взагалі не пересруться зайвий раз і отримують більше. Як кажуть, поки сама про себе не потурбуєшся, то ніхто це робити не буде. Але ще питання у тому, що у керівника відділу нещодавно вище керівництво запитувало хто і чим у відділі займається, який прогрес, взагалі. То ще є ризик, аби оцим запитом про підвищення не зробити собі гірше. А Вам піднімали зп від початку повномасштабної війни і як часто підвищення, взагалі?
6
0
Я скільки працювала у 90% випадках сама ініціювала питання про підвищення, звісно якщо в мене були аргументи про мої досягнення, про нові обов’язки і якісь вирішені складні задачі. Дуже рідко коли самостійно піднімали зп.
Якщо після мого прохання зп не піднімалась, то міняла роботу на більшу зп, та й на цікавіший проект.
Якщо після мого прохання зп не піднімалась, то міняла роботу на більшу зп, та й на цікавіший проект.
3
У нас в компании повышают зп на ежегодной основе (в основном это раз в год, иногда дважды), всем. % повышения из года в год разный, могут на 5%, могут на 15%. Годы войны не исключение.
3
У нас дважды в год обычно повышение. Но с начала войны один раз было общее, и точечно поднимали отдельным сотрудникам. Сейчас снова планируют всем пересмотреть.
1
Так, піднімати питання.
У чоловвка всім на 15% проіндексували, але таких компаній не багато.
За конструктивний діалог (без істерик та ультиматумів) гірше не буде
У чоловвка всім на 15% проіндексували, але таких компаній не багато.
За конструктивний діалог (без істерик та ультиматумів) гірше не буде
2
Дякую за рекомендацію.
Просто трохи лячнувато, бо можуть сказати, що зараз ітак війна, а мені підвищення захотілося. Типу, треба дякувати, що не скоротили, взагалі, що на своєму місці. Я то вдячна, але чуйка така, що отримую менше всіх у відділі, а роботи роблю нормально так. І постійно відповідаю вчасно, роблю все швидко, на відміну від інших. Я ж теж не сліпа.
Просто трохи лячнувато, бо можуть сказати, що зараз ітак війна, а мені підвищення захотілося. Типу, треба дякувати, що не скоротили, взагалі, що на своєму місці. Я то вдячна, але чуйка така, що отримую менше всіх у відділі, а роботи роблю нормально так. І постійно відповідаю вчасно, роблю все швидко, на відміну від інших. Я ж теж не сліпа.
Ой, у нас так девочка повышение просила, по-факту оно ни на что бы не повлияло, ни на ее обязанности, ни на зарплату, ей отказали, на аргументы что она делает дополнительно не свою работу, сказали «ну так не делайте», тоже втирали что «скажите спасибо что вас тут держат, что вы не на простое».
Она ушла, не потому что отказали, а потому что обидели, а в отделе кадров два месяца не могут найти человека чтобы хотя бы непосредственно ее обязанности выполнял, не то что дополнительную нагрузку тянул, вот и в чем проблема была поменять человеку должность в трудовой?
Она ушла, не потому что отказали, а потому что обидели, а в отделе кадров два месяца не могут найти человека чтобы хотя бы непосредственно ее обязанности выполнял, не то что дополнительную нагрузку тянул, вот и в чем проблема была поменять человеку должность в трудовой?
1
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу