Небалувана Галя• 30 ноября 2023
Ви б звільнились через такі умови?
Працюю на даній роботі 17 років. За всі ці роки у мене ні з ким конфліктів не було. Три роки тому прийшла до нас колега , на вище займану посаду і почалося. Її ціль - вижити мене . Особиста неприязнь, упереджене ставлення і все таке. Шукає всі мої косяки, жаліється шефу. З шефом я в дуже хороших відносинах. Але навіть він не може дати їй раду ( бо вона взяла на себе усю основну роботу) . Вчора я уже плакала. Зарплата висока, роботу люблю. Але я вже далі морально не стягую. Не знаю що мені робити. Терпіти? Звільнятися?
показать весь текст
64
1
вы 17 лет работаете и все равно косячите
неужели нельзя работать осознанно и самостоятельно проверять свою работу
может она не так и неправа
вы засиделись и деградировали за 17 лет
неужели нельзя работать осознанно и самостоятельно проверять свою работу
может она не так и неправа
вы засиделись и деградировали за 17 лет
7
1
3
Не розумію, якщо у вас з шефом гарні відносини, ви не можете його попросити самому пояснити підлеглій, що її справа робити роботу, а не бігати стукачити?
Якщо на вашу роботу і зарплату не впливає її ставлення до вас - ігнор вмикайте, уявіть, що на її місці комп‘ютер, наприклад.
Якщо на вашу роботу і зарплату не впливає її ставлення до вас - ігнор вмикайте, уявіть, що на її місці комп‘ютер, наприклад.
2
Косячу виконуючи роботу шефа .Вона дуже складна і трохи не по моїй компетентності, але шефа це влаштовує. І він надалі просить щоб я її виконувала. А от її не влаштовує. І це реально упереджене ставлення. Бо в неї є подружка, яка друшляє по повній, і вона її втиху прикриває
Треба буде таке ще спробувати.
У нас також на роботі є прибацана колега, в якої купа гонору, з усіма свариться.
Їй 30 років, ні сімʼї, ні чоловіка. Точно недолюблюблена, тому її і плющить так.
У нас також на роботі є прибацана колега, в якої купа гонору, з усіма свариться.
Їй 30 років, ні сімʼї, ні чоловіка. Точно недолюблюблена, тому її і плющить так.
1
Тогда понятно, любому руководителю не понравится, если будут отказываться выполнять работу. Неужели вы не понимали, что после отказа она вас невзлюбит и захочет заменить на другого?
Если з/п хорошая и работа нравится терпите, старайтесь не делать ошибок, чтоб ей не было что находить
Если з/п хорошая и работа нравится терпите, старайтесь не делать ошибок, чтоб ей не было что находить
3
Что странного, если она взяла на себя всю работу? Шефу работники хорошие нужны, чтоб работали, а не чтоб дружить с ними
И еще вопрос, если у вас такие дружеские отношения с шефом, кого он выберет вас или ее? Если вы скажете, что увольняетесь, он уволит ее, чтоб остались вы?
тобто вона знаходить ваші помилки, просить виправити(ну тут я розумію звісно вона буде корчити мордахи й т.д.) а ви починаєте з нею сваритися? я би в юмор все переводила й не сварилася, бо це ваші помилки-й дійсно треба виправити, я так розумію в неї посада вища-тобто впринципі там де вища,ви повинні слухати її зауваження та виправляти. А у вас характер,що ви не можете працювати там де вами керують, тобто або не доводити до конфлікту,або уходити
ни за что бы не уволилась. с какой стати? вы в чем-то не правы? если нет - не давайте ей спуску. зеркальте ее.
1
И, кстати, если вы делаете ошибки в работе шефа, то может лучше просто отказаться выполнять эту работу, чем сразу увольняться?
1
делать ошибки - не зазорно, если это раз или два. но когда однотипные - никому не будет приятно. может она правильно делает, что жалуется на вашу работу? не делайте ошибок. тщательнее проверяйте все. и ей не будет повода жаловаться.
2
Та ні, помилки я швидко виправляю, не сперечавшись. От вчора була ситуація. Шеф попросив підготувати бланк - заготовку, яку він редагував, роздрукував і дав їй щоб всі решта попідписували. Як виявилося потім, там шеф в заготовці не виправив потрібну кількість. Вона додивилася і зробила винну мене, бо я йому дала цю заготовку, верещала, що я сама потім піду підписувати. Помилка шефа, винна я.
Якщо шеф на вашому боці, то хай бігає далі. Вона їсть ваші емоції, як вампір. Звіти її про себе Маша радіо і як до радіо і ставтеся. З приводу зауважень кажуть, що це будете обговорювати безпосередньо з шефом
Я думала про це. Навіть сьогодні йому про це говорила. Він запитав чи дійсно я так хочу. Я сказала, що я не бачу іншого виходу. Про своє звільнення я не говорила. Але він не справляється з обʼємом , якщо я відмовлюсь, підставлю його.
ну її також можна зрозуміти,вона не хотіла цю підписувати бумажку-бо шеф подумав, що цю помилку зробила вона. Я би взяла цю бумажку й пішла підписала до шефа
1
Може до вас лізте, бо думає що ви в будь-який момент можете її посунути.
Переводьте все спілкування з нею в письмову форму і скріни переписок шліть шефу. У мене щось подібне було. Дуже токсична колега, яку на початку я сама всьому і вчила. Поки я була в декреті її назначили керівником підрозділу, а я вже вийшла на нову окрему посаду і підпорядковувалася безпосередньо директорам. Теж вона намагалася хамити, причому не тільки мені, а іншим в колективі, над підоеглими просто знущалась.
Я почала просто відправляти скріни з її перлами директору, інші колеги також. Накопилася критична маса і її просто звільнили за токсичність.
Переводьте все спілкування з нею в письмову форму і скріни переписок шліть шефу. У мене щось подібне було. Дуже токсична колега, яку на початку я сама всьому і вчила. Поки я була в декреті її назначили керівником підрозділу, а я вже вийшла на нову окрему посаду і підпорядковувалася безпосередньо директорам. Теж вона намагалася хамити, причому не тільки мені, а іншим в колективі, над підоеглими просто знущалась.
Я почала просто відправляти скріни з її перлами директору, інші колеги також. Накопилася критична маса і її просто звільнили за токсичність.
Трішки не так. Це документ який зробив шеф, а підписувати мали його колеги. Вона просто мала його занести, до документу вона ніякого відношення не має
Це все залежить від керівника. Мій директор навпаки завжди просить чесний зворотній зв´язок і я завжди кажу прямо, якщо якась його ідея мені не подобається і аргументую чому. Мені не за кивання головою гроші платять. Звісно, що останнє слово за ним, але дискусія вітається
Може ваша колега не дарма вас пресує. Шеф не справляється і делегує, ви не справляєтесь і берете за це гроші. А ці постійні виправлення забирають час і гроші. І звичайно їй не подобається бути нянькою вам обом, аде й закривати очі на помилки не хоче.
4
1
Так причем здесь идеи? Автора попросили выполнить работу, а она отказалась. Это не то, что у вас. Любому руководителю такое не понравится
Вам треба просто поставити її на місце, вона відчуває в вас жертву і тому докопується. А треба шоб у неї око сіпалось, як вас бачить)
Ви трохи мямля.
Ви трохи мямля.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу