sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2026 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Работа
anonim_97
Мати тріля• 04 января 2024

Нормальна причина для звільнення - розлучення?

Якщо новому роботодавцю назвати таку причину при пошуку нової роботи? Чи тупо?
показать весь текст
64 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
  • 1
  • 2
  • 3
anonim_97
автор Мати тріля • 05 января 2024
61
Ответ дляПотішаюся
в которое собираетесь идти? Может ну его, бывшего, своя рубашка ближе к телу, работайте где и раньше?
не хочу


anonim_97
автор Мати тріля • 05 января 2024
62
Ответ дляПотішаюся
ага, чтобы они ее не взяли потому что она крутит романы на работе)

Автор, не нужно никаких личных подробностей, поверьте.
Причина может быть любой: хотите роста, хотите большую зп (кто знает сколько вы там зарабатывали).
скажу, що більше не буду ніколи і повірте це саме так і є, урок на все життя...
anonim_178
Потішаюся• 05 января 2024
63
Ответ дляМати тріля
скажу, що більше не буду ніколи і повірте це саме так і є, урок на все життя...
не стоит вообще касаться этой темы) никому не интересны ваши уроки на всю жизнь, поверьте :) работодатель увидит только одно - потенциальную проблему.
anonim_178
Потішаюся• 05 января 2024
64
Ответ дляМати тріля
вже час пройшов і вирішила твердо
що вивчати не знаю
ну, тоже позиция) тогда уходите) придумайте любую нормальную причину, но не говорите о бывшем.
  • 1
  • 2
  • 3
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2026 Советчица Kidstaff