IQ 80• 14 сентября в 16:40
Вопрос тем, у кого свой бизнес. Поделитесь секретом, как вы находите
сотрудников на удаленную работу?
Чтобы они разгружали вам жизнь, брали на себя задачи и закрывали их?
А не наоборот оттягивали время на контроль, проверки, поправки и прочее.
Есть у вас лайфхак, на что обращаете внимание?
Что до денег, то я никогда не торгуюсь, но это все равно не помогает
Чтобы они разгружали вам жизнь, брали на себя задачи и закрывали их?
А не наоборот оттягивали время на контроль, проверки, поправки и прочее.
Есть у вас лайфхак, на что обращаете внимание?
Что до денег, то я никогда не торгуюсь, но это все равно не помогает
4
0
Изначально все новые сотрудники работают в офисе,я смотрю на их эффективность, а потом принимаю решение про дистанционку. И да, были случаи,когда в офисе человек просто многозадачный огонь,а дома не может собраться в кучу и срывает все сроки
1
Спасибо! Да, об этом не думала. Офис теоретически есть, но на промзоне, потому никого туда не гоняю.
Всіх наймаю на Ворк чи Робота юа, навчає один із співробітників, я спостерігаю та оцінюю, когось звільняю через місяць-два, когось залишаємо і працюємо довго.
Хіба ж є інші шляхи?
Хіба ж є інші шляхи?
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу