Мамзелькин• 21 июня 2016
Как напомнить начальнику, что зарплату он задержал уже на 4 дня?
я недавно устроилась на работу. в прошлом мес задержал на 3 дня. я позвонила и спросила, когда будет - дал через день.
теперь снова задержка 4 дня. сотрудники говорят, что он сам не вспомнит. очень чем-то занят постоянно.
я уже звонила в день з/п - обещал дать и забыл, видимо. это было пару дней назад. что теперь говорить?
теперь снова задержка 4 дня. сотрудники говорят, что он сам не вспомнит. очень чем-то занят постоянно.
я уже звонила в день з/п - обещал дать и забыл, видимо. это было пару дней назад. что теперь говорить?
30
0
оо, у меня на старой работе было всё просто.
Каждый час - Саша, где деньги? Саша, работаем за еду? Саша, очень хочется кушать
и т.д.))
Каждый час - Саша, где деньги? Саша, работаем за еду? Саша, очень хочется кушать
и т.д.))
Здравствуйте, вы наверное очень занят и возможно вылетело с головы, но я все еще жду свои деньги, мне нечего есть
Как-то так
Как-то так
Возьмите за правило и каждый раз напоминайте о своей зп. Другого выхода не вижу. Уж очень хитрый жук, хорошо устроился что люди свою же зп должны выпрашивать. Я бы даже за день до выплаты звонила и спрашивала, зп будет вовремя или снова задержку ждать))
Скажите ему: ’ Учажаемый Иван Иванович, одолжите немного денег до зарплаты, а то денег нету даже на проезд на работу...’ И лицо такое 
вот уже задумалась((
а в остальном отношение нормально. надо тебе новый ноутбук - купит
надо чайник - пожалуйста и т.д.
вежливый и все такое.
просто реально где-то пропадает вечно и часто вне зоны(
а в остальном отношение нормально. надо тебе новый ноутбук - купит
надо чайник - пожалуйста и т.д.
вежливый и все такое.
просто реально где-то пропадает вечно и часто вне зоны(
Тогда необходимо решить эту проблему раз и навсегда , а не откладывать ее на потом. Например : Уваж Иван Иванович, мне очень нравиться работать у вас в компании , вы такой заботливый и внимательный начальник и работа мне очень нравиться, так и хочется на ней выложиться на все 100 % . Огорчает лишь одно - я живу на одну зарплату и неуверенность в том, что я ее получу в назначенные сроки очень влияет на мою производительность. )))
так много текста... и все по телефону( думаю, это никак не решит вопрос. тем более, если ему даже некогда явиться в кабинете.
за сад надо было до 20-го заплатить(( и коммуналку
Вижу только два выхода : или увольняться или все же найти способ на него повлиять. Лет 15 назад я работала в такой конторе пол года. Работники не выдержали и собрали по своей инициативе собрание. Повлияло на него. Но я все равно ушла , т.к. когда он ее выдавал , то делал такое лицо, как будто он нам деньги дарил , а не платит за труд ( До сих пор вспоминаю о нем с тошнотой. Не уважаю таких.
У вас бухгалтерия есть ? Или вы в конверте получаете ? Если в конверте - нет там ни каких законов ((( Вы одна работница ? Как он другим платит ?
При устройсте на работу всегда это оговаривайте. Сначала выясните свои обязанности (начальство это любит) , потом права , а потом условия оплаты. И никогда не стесняйтесь спрашивать сразу при устройстве на работу. В идеале , прежде чем пойти работать нужно порасспрашивать сотрудников , там работающих как у них дела обстоят
При устройсте на работу всегда это оговаривайте. Сначала выясните свои обязанности (начальство это любит) , потом права , а потом условия оплаты. И никогда не стесняйтесь спрашивать сразу при устройстве на работу. В идеале , прежде чем пойти работать нужно порасспрашивать сотрудников , там работающих как у них дела обстоят
девочки честно у меня такое не раз было,просто много роботы и забывала вовремя выдать зп
потом что бы такого не произошло больше ,выдаю в тот день что и оплачиваю налоги
потом что бы такого не произошло больше ,выдаю в тот день что и оплачиваю налоги
у меня приятельница так 10 лет работает -директор -то вовремя дает з/п ,то задерживает .И не потому что жлоб или денег нет .Просто у него это не в голове .Не барское это дело -о таком помнить .Но как директор он прекрасный человек и отпустит и на праздник денежку даст .
Так что разные директора бывают .
Так что разные директора бывают .
у нас то же самое... оч. добрый. и на отдых отпустил без проблем и денег не вычел за прогул 7 дней. но вот занят вечно, не до выплат
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу