Королева спама• 14 октября 2018
Как сообщить в налоговую !!!Или как наслать проверку ??? Помогите !!!
Как сообщить в налоговую !!!Или как наслать проверку ??? Что нужно? Работодатель, сил больше нет,на все происходящие смотреть!
показать весь текст
132
0
У нас солидарная пенсионная система. Тоисть официально оформленные работники содержат нынешних пенсионеров. А если вы не хотите сотрудников оформлять о каких пенсиях может быть речь
А что мешает бездельнику обидеться и пойти жаловаться? Бездельник никогда не признается, что он бездельник
Какие договора-ГПХ? Так это смотря какой род деятельности. может и не пройти. ГПХ заключается только на выполнение каких то работ. А если проверяющие смогут доказать что сотрудник работает на постоянной основе то вы попали
я не говорю, что работник должен платить сам, если оформлен официально. Вопрос в том, что человек соглашается работать не официально, его устраивает его зарплата на 19.5% больше. Но если какой-то конфликт- работник бежит в налоговую жаловаться на работодателя. Но тогда он и должен о себе заявить, так как он такой же нарушитель, не уплативший подоходный и военный сбор.
Согласна. С нынешними штрафами работодатели очень зависимы от сотрудников. Ему только показалось что ты не доплатил и по его жалобе тебя задолбут проверками. Лучше не рисковать. Дешевле будет
Вы ничего не докажете. Ответственность на работодателе . Не стоит подставятся. Сейчас огромнейшие штрафы и суд чаще всего стает на сторону работника
Я в курсе какая у нас пенсионная система. А также как мои родители всю жизнь платили взносы и получили 1450 грн пенсии. Отчисления с зарплаты не гарантируют никакой пенсии в будущем. Мне 35 лет и я понимаю, что могу рассчитывать только на себя. Сначала нужно создать условия для развития бизнеса, чтобы люди видели, куда и на что идут налоги. Пока народ видит только то, что их держат за лохов.
Они не запрещены.Они вызывают подозрение. Если у вас каждые три месяца например на одного сотрудника будет продлеваться такой договор к вам придут гости. Ести более 30% ваших сотрудников оформлены по договору ГПХ- к вам прийдут гости. Если у вас есть регулярная хоз деятельность а все сотрудники на договорах ГПХ- к вам прийдут гости
Ваших родителей обеспечиваете вы, а они своими взносами обеспечивали своих родителей.
С вашей точки зрения-развитие бизнеса-это я буду работать а налоги с меня не требуйте и оформлять сотрудников я не буду, пусть сами за себя налоги платят если хотят?
С вашей точки зрения-развитие бизнеса-это я буду работать а налоги с меня не требуйте и оформлять сотрудников я не буду, пусть сами за себя налоги платят если хотят?
А ,кто Вам сказал, что нет достойных сотрудников?
Уровень зарплаты высокий. Но, есть желающие и уровень зарплаты получить высокий, и субсидию оформить( просят не оформлять официально) .
Уровень зарплаты высокий. Но, есть желающие и уровень зарплаты получить высокий, и субсидию оформить( просят не оформлять официально) .
В моей сфере, все хотят лояльного графика и хорошего процента.
У меня ателье. Дорогого индпошива. Приходят кто через день, кто с 11 до 16, кто с 8 до 14, или наоборот до 20. Каждый решает сам. Каждый знает какой объем работы он выполняет. И в зависимости от этого- оплата. И знают, что если оформлю, будут выполнять определенную мною норму и работать с 8 до 17.
У меня ателье. Дорогого индпошива. Приходят кто через день, кто с 11 до 16, кто с 8 до 14, или наоборот до 20. Каждый решает сам. Каждый знает какой объем работы он выполняет. И в зависимости от этого- оплата. И знают, что если оформлю, будут выполнять определенную мною норму и работать с 8 до 17.
С желающими работать без трудовой или на мин., или на 0,00 ставки
hr-менеджер даже не продолжает далее собеседование. При чем тут шеф?
Я говорю о том, что многие, а особенно рабочей специальности, сами просят не оформлять на работу или ставить мин.зп.
hr-менеджер даже не продолжает далее собеседование. При чем тут шеф?
Я говорю о том, что многие, а особенно рабочей специальности, сами просят не оформлять на работу или ставить мин.зп.
Интересный у вас налог ... вообще - то , в Украине ПДФО 18% и военнный сбор 1,5% , итого 19,5% ....
да никуда можно не ходить. Взять в том же приват24 электронную подпись и зайти на сайт пенсионного в личный кабинет. Там видно и стаж и зарплату.
нет, нельзя идти на поводу у шантажистов. А еще лучше будет, если наряду со штрафами работодателю введут симметрично штрафы для таких хитросделанных работников, за работу без оформления
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу