sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2026 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Работа
anonim_209
Купипупсичек• 27 ноября 2020

Бухгалтера, подскажите

можно ли отпускные и больничные включить в ведомость по з.п. и выплатить вместе с з.п.?
13 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
anonim_193
Телефон Рубика• 27 ноября 2020
1
Можно


anonim_209
автор Купипупсичек • 27 ноября 2020
2
туда же хочу включить и компенсацию при увольнении
anonim_159
ПИПИКНУТАЯ• 27 ноября 2020
3
можно, и компенсацию тоже
anonim_45
годовасик• 27 ноября 2020
4
Ответ дляКупипупсичек
туда же хочу включить и компенсацию при увольнении
А вот эти выплаты лучше проаодить отдельно расходным ордером.
anonim_55
Одни_мысли• 27 ноября 2020
5
отпускные должны быть выплачены за 3 дня до отпуска, компенсация- в день увольнения, поэтому я бы не привязывалась к выплате зарплаты
anonim_209
автор Купипупсичек • 27 ноября 2020
6
Ответ дляОдни_мысли
отпускные должны быть выплачены за 3 дня до отпуска, компенсация- в день увольнения, поэтому я бы не привязывалась к выплате зарплаты
все так и получается. увольнение 30, отпуск с 4 декабря, выплата 30
anonim_45
годовасик• 27 ноября 2020
7
Ответ дляКупипупсичек
все так и получается. увольнение 30, отпуск с 4 декабря, выплата 30
Вам делать нечего? вопрос, кто вас так учил работать

anonim_153
Кривая спроса• 27 ноября 2020
8
Ответ дляКупипупсичек
все так и получается. увольнение 30, отпуск с 4 декабря, выплата 30
Отпуск после увольнения?
anonim_206
БоХатая• 27 ноября 2020
9
Ответ дляКупипупсичек
все так и получается. увольнение 30, отпуск с 4 декабря, выплата 30
Если увольнение 30.11, то отпуск нельзя предоставить уволенному работнику. Это может быть компенсация за неиспользованный отпуск. Или отпуск с последующим увольнением, тогда отпуск наперёд, а окончательный расчёт в последний день отпуска.
anonim_132
Єдина Країна• 27 ноября 2020
10
Ответ дляКривая спроса
Отпуск после увольнения?
Я думаю, что там один уходит в отпуск, а другой увольняется)))

Я бы выплачивала одной ведомостью, в призначенни на податки ,,заробітна плата, компенсація така то та відпускні за листопад-грудень 2020,,
А в самой ведомости на выплату, где уже список фамилий, то каждому персонально ставила что у него.
anonim_132
Єдина Країна• 27 ноября 2020
11
А вот больничные отдельно))) ну его на.. тот ФСС)))
Все равно пдфо и вс со спецсчета уходят.
anonim_209
автор Купипупсичек • 27 ноября 2020
12
Ответ дляБоХатая
Если увольнение 30.11, то отпуск нельзя предоставить уволенному работнику. Это может быть компенсация за неиспользованный отпуск. Или отпуск с последующим увольнением, тогда отпуск наперёд, а окончательный расчёт в последний день отпуска.
все сотрудники разные, один-отпуск, второй увольнение и т. д.
anonim_206
БоХатая• 27 ноября 2020
13
Ответ дляКупипупсичек
все сотрудники разные, один-отпуск, второй увольнение и т. д.
теперь понятно. Я решила, что Вы про одного острудника.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2026 Советчица Kidstaff