Доброе утро. Например, на момент увольнения ты отгулял 20 дней, за неполный год у тебя всего 8 дней положено. То есть ты отгулял наперед. Эта разница возвращается при увольнении? Если да, то каким образом?
_Alekssandra_• 05 мая 2022
Насчитывается эта разница и удерживается из выплат, которые положены сотруднику.
Елена 2016• 05 мая 2022
удерживают из расчетных, не удерживают если уходишь на пенсию (увольняешься первый раз)
Ответ для_Alekssandra_
Насчитывается эта разница и удерживается из выплат, которые положены сотруднику.
А если из выплат не хватит ?
_Alekssandra_• 05 мая 2022
Ответ для1234svetsvet
А если из выплат не хватит ?
Не знаю. Но думаю, что сообщают, что нужно вернуть некую сумму.
Ответ дляНе ангелы
внесете наличкой
А если нет денег допустим.... ?
ВасильевнаЯ• 05 мая 2022
Ответ для1234svetsvet
А если там не хватит ?
Вы должны внести тогда недостающую сумму в кассу или на расчетный счет предприятия, не удерживаются наперед начисленные отпускные в случае смерти сотрудника
ВасильевнаЯ• 05 мая 2022
Ответ для1234svetsvet
А если нет денег допустим.... ?
Это ваши проблемы, одалживайте, берите кредитку, выкручивайтесь как то
VivaForever• 05 мая 2022
Ответ для1234svetsvet
А если нет денег допустим.... ?
значит это проблемы отдела кадров и бухгалтерии. а не ваши
VivaForever• 05 мая 2022
Ответ дляВасильевнаЯ
Это ваши проблемы, одалживайте, берите кредитку, выкручивайтесь как то
ой да ладно, уволят значит позже на две недели и никто ничего доплачивать не будет
ВасильевнаЯ• 05 мая 2022
Ответ дляVivaForever
значит это проблемы отдела кадров и бухгалтерии. а не ваши
Вот из за таких как вы, нам и приходится всеми правдами и неправдами не давать отпуск наперед
_Alekssandra_• 05 мая 2022
Ответ для1234svetsvet
А если нет денег допустим.... ?
Ну попросили Вас вернуть. Вы не возвращаете. Вам пишут гневное письмо, Вы не реагируете. На Вас МОГУТ подать в суд. Но если сумма меньше 3 тыс, то врядли будут, так как суд.сбор +/- столько же. Если вдруг подадут в суд и будет решение в пользу работодателя, то суд.сбор заплатите тоже Вы.
shkoda_anna• 05 мая 2022
Заявление об увольнение пишется за две недели. Обычно этих двух отработанных недель хватает на покрытие долга за отпуск. Если нет, то дату увольнения - корректируют.
Ответ дляshkoda_anna
Заявление об увольнение пишется за две недели. Обычно этих двух отработанных недель хватает на покрытие долга за отпуск. Если нет, то дату увольнения - корректируют.
Спасибо
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу