sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2026 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Работа
anonim_194
Папобус• 17 января 2023

Кто-нибудь сталкивался уже с увольнением в военное время?

Подскажите, пожалуйста, если пришёл приказ о сокращении, я так понимаю сейчас всё в руках работодателя и ничего нельзя сделать?
heart 1
27 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
anonim_117
Едимнаморе• 17 января 2023
1
В какой организации вы работаете, если не секрет?


anonim_194
автор Папобус • 17 января 2023
2
Ответ дляЕдимнаморе
В какой организации вы работаете, если не секрет?
Не я, а моя мама.
Теплообслуживающая организация.
Отопление жителям города и горячая вода сотрудникам огромного комбината
anonim_81
Ищу-брожу• 17 января 2023
3
Всегда так было и до войны
heart 1
anonim_172
Душка-свекровь)))• 17 января 2023
4
Так, скоротили і все(
anonim_46
Артура Пирожкова• 17 января 2023
5
Ничего, если сокращение.
heart 3
anonim_194
автор Папобус • 17 января 2023
6
Ответ дляИщу-брожу
Всегда так было и до войны
Да... Сейчас вычитываю закон
anonim_158
Кукарачка• 17 января 2023
7
Ответ дляИщу-брожу
Всегда так было и до войны
Ну до войны у нас прошло сокращение и многие повыигрывали суды. Сейчас такого нет.

anonim_183
Я Главная• 17 января 2023
8
а что вы хотите сделать? сразу оговорюсь Закон Украины № 2263-ІХ об организации трудовых отношений в условиях военного времени действует для таких случаев, многие старые нормы не действуют. Просто не пойму зачем сокращать, когда можно просто уволить, ну может штатное меняется...я прослушала целый семинар на эту тему( открываем ютуб и смотрим)
anonim_117
Едимнаморе• 17 января 2023
9
Если сокращение, то можно на биржу сразу встать, вроде как и неплохо.
Подруге просто позвонил начальник, сказал написать заявление, трудовую вышлет почтой и все. И на биржу не встанешь и работы нет.
noavatar
Oasis in the Desert• 17 января 2023
10
Ответ дляЯ Главная
а что вы хотите сделать? сразу оговорюсь Закон Украины № 2263-ІХ об организации трудовых отношений в условиях военного времени действует для таких случаев, многие старые нормы не действуют. Просто не пойму зачем сокращать, когда можно просто уволить, ну может штатное меняется...я прослушала целый семинар на эту тему( открываем ютуб и смотрим)
Просто уволить? Так выплат же не будет!
anonim_98
Добра всем!• 17 января 2023
11
Ответ дляКукарачка
Ну до войны у нас прошло сокращение и многие повыигрывали суды. Сейчас такого нет.
Кхм, У любого предприятия есть право сократить штат, нужно только придерживаться процедуры, у вас сокращали с нарушениями?
heart 2
anonim_157
Манька Галченок• 17 января 2023
12
В нас пенсіонерку скоротили перед н.р.Йти сама вона не хотіла,то посаду скоротили.
anonim_183
Я Главная• 17 января 2023
13
Ответ дляOasis in Desert
Просто уволить? Так выплат же не будет!
военное положение позволяет.
anonim_133
Снегурочко• 17 января 2023
14
У нас на работе посокращали, госслужба Киев
heart 1
anonim_194
автор Папобус • 17 января 2023
15
Ответ дляЯ Главная
а что вы хотите сделать? сразу оговорюсь Закон Украины № 2263-ІХ об организации трудовых отношений в условиях военного времени действует для таких случаев, многие старые нормы не действуют. Просто не пойму зачем сокращать, когда можно просто уволить, ну может штатное меняется...я прослушала целый семинар на эту тему( открываем ютуб и смотрим)
Сейчас скинули полностью приказ, меняется штатное расписание в не отопительный сезон. Всех увольняют, работа будет только посезонно.
И получается все сотрудники скорее всего уже не вернутся, потому что кушать нужно каждый день и детей кормить, а не посезонно.
anonim_158
Кукарачка• 17 января 2023
16
Ответ дляДобра всем!
Кхм, У любого предприятия есть право сократить штат, нужно только придерживаться процедуры, у вас сокращали с нарушениями?
У нас по сути штат не сократили, а переименовали и некоторых не взяли обратно, и при этом стали вакансии.
anonim_183
Я Главная• 17 января 2023
17
Ответ дляПапобус
Сейчас скинули полностью приказ, меняется штатное расписание в не отопительный сезон. Всех увольняют, работа будет только посезонно.
И получается все сотрудники скорее всего уже не вернутся, потому что кушать нужно каждый день и детей кормить, а не посезонно.
я вас понимаю, но в правовом поле это разрешено.
noavatar
Елена....39• 17 января 2023
18
Ответ дляПапобус
Не я, а моя мама.
Теплообслуживающая организация.
Отопление жителям города и горячая вода сотрудникам огромного комбината
Кривой Рог?
noavatar
Елена....39• 17 января 2023
19
Ответ дляЕдимнаморе
Если сокращение, то можно на биржу сразу встать, вроде как и неплохо.
Подруге просто позвонил начальник, сказал написать заявление, трудовую вышлет почтой и все. И на биржу не встанешь и работы нет.
Вроде и неплохо.но по новому закону выплаты в цз только три месяца.год,если перед пенсией

anonim_135
Доставучая• 17 января 2023
20
Ответ дляЯ Главная
военное положение позволяет.
Ану ка хоть одну статью мне напишите по которой можно в военное время просто так уволить? Вы если не знаете, то хоть бред не пишите, просто так никто никого уволить не мог и не может.
noavatar
Елена....39• 17 января 2023
21
Ответ дляПапобус
Сейчас скинули полностью приказ, меняется штатное расписание в не отопительный сезон. Всех увольняют, работа будет только посезонно.
И получается все сотрудники скорее всего уже не вернутся, потому что кушать нужно каждый день и детей кормить, а не посезонно.
Вернутся аж бегом.особенно,если за 40. Сама оператором сезонщиком работаю.нормальную работу сложно найти
anonim_135
Доставучая• 17 января 2023
22
Ответ дляЕдимнаморе
Если сокращение, то можно на биржу сразу встать, вроде как и неплохо.
Подруге просто позвонил начальник, сказал написать заявление, трудовую вышлет почтой и все. И на биржу не встанешь и работы нет.
Стать можно сразу в любом случае, вот только при сокращении выплаты начнутся через 31 день, потому что при сокращении работнику выплачивается минимум 1 оклад.
noavatar
Oasis in the Desert• 17 января 2023
23
Ответ дляСнегурочко
У нас на работе посокращали, госслужба Киев
Выплатили компенсацию хоть? Кого сокращали?
noavatar
Oasis in the Desert• 17 января 2023
24
Ответ дляЕдимнаморе
Если сокращение, то можно на биржу сразу встать, вроде как и неплохо.
Подруге просто позвонил начальник, сказал написать заявление, трудовую вышлет почтой и все. И на биржу не встанешь и работы нет.
А почему она согласилась? Могла не написать заявление?
noavatar
Oasis in the Desert• 17 января 2023
25
Тут есть юристы?
Моя подруга в простое с 01 апреля 2022 года. Простой продлили до конца военного времени.
Это законно?
anonim_133
Снегурочко• 18 января 2023
26
Ответ дляOasis in Desert
Выплатили компенсацию хоть? Кого сокращали?
нет
noavatar
Oasis in the Desert• 18 января 2023
27
Ответ дляСнегурочко
нет
Ясно. Плохо, но типично(
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2026 Советчица Kidstaff