Баррикадница• 24 июня 2015
Уйти или остаться
Не знаю что делать, уйти из организации, в которой работаю или продолжать работать, зная, что меня здесь никто не любит.
Ситуация такая. Работаю в фирме больше 10 лет. Мой муж является деловым партнером фирмы, в которой я работаю. При чем, если он разорвет отношения с нами, то это ставит под удар выживание фирмы.
Когда пришла на работу, думала, что лучше работы не найти - такие великолепные отношения были в коллективе и ЗП полностью устраивала. Потом вышла замуж, ушла в декрет. За это время поменялось руководство, которое развалило всю работу фирмы. К моменту выхода из декрета, фирма была в долгах, перспективы не радужные, вопрос стоял о закрытии. Я предложила, попробовать все восстановить. Мне дали возможность действовать на свое усмотрение. Год я разгребала все, лично встречалась с каждым нашим должником, договаривалась о дальнейшей работе. Не спорю, без поддержки остальных, я не факт, чтобы справилась. В результате - мы лучший региональный представитель и по сегодняшний день. При всем этом я как работала обычным менеджером по продажам, так и работаю.
Оплата труда у нас такая - ставка + процент от принесенных денег. У меня одна из лучших ЗП за счет процента. Я много работаю и моя ЗП выше ЗП большинства в несколько раз. В прошлом году с повышение курса доллара руководство решило поднять ставку по ЗП. Всем кроме меня - у меня и так большая ЗП. Я промолчала. На прошлой неделе мой оклад решили вообще забрать и разделить между теми, кто мало работает. Я возмутилась. В результате практически все сказали, что я не имела права этого делать, что лучше мне вообще с ними не работать. Муж сказал, что в таком случае, разрывает с моей фирмой все отношения. Директор не дурак, поняв, что так они потонут, предложил мировую, чтобы я осталась и все было как раньше.
Но у меня, как только вхожу в офис, сердце начинает бешено колотиться, в ушах звучат слова "ей вечно больше всех надо", "истеричка" и т.д.
Теперь не знаю, уйти или остаться. Понимаю, если уйду, тем людям, что останутся, будет тяжко выжить из-за разрыва отношений с организацией моего мужа, останусь - это меня разрушает.
Спасибо всем, кто дочитал.
Ситуация такая. Работаю в фирме больше 10 лет. Мой муж является деловым партнером фирмы, в которой я работаю. При чем, если он разорвет отношения с нами, то это ставит под удар выживание фирмы.
Когда пришла на работу, думала, что лучше работы не найти - такие великолепные отношения были в коллективе и ЗП полностью устраивала. Потом вышла замуж, ушла в декрет. За это время поменялось руководство, которое развалило всю работу фирмы. К моменту выхода из декрета, фирма была в долгах, перспективы не радужные, вопрос стоял о закрытии. Я предложила, попробовать все восстановить. Мне дали возможность действовать на свое усмотрение. Год я разгребала все, лично встречалась с каждым нашим должником, договаривалась о дальнейшей работе. Не спорю, без поддержки остальных, я не факт, чтобы справилась. В результате - мы лучший региональный представитель и по сегодняшний день. При всем этом я как работала обычным менеджером по продажам, так и работаю.
Оплата труда у нас такая - ставка + процент от принесенных денег. У меня одна из лучших ЗП за счет процента. Я много работаю и моя ЗП выше ЗП большинства в несколько раз. В прошлом году с повышение курса доллара руководство решило поднять ставку по ЗП. Всем кроме меня - у меня и так большая ЗП. Я промолчала. На прошлой неделе мой оклад решили вообще забрать и разделить между теми, кто мало работает. Я возмутилась. В результате практически все сказали, что я не имела права этого делать, что лучше мне вообще с ними не работать. Муж сказал, что в таком случае, разрывает с моей фирмой все отношения. Директор не дурак, поняв, что так они потонут, предложил мировую, чтобы я осталась и все было как раньше.
Но у меня, как только вхожу в офис, сердце начинает бешено колотиться, в ушах звучат слова "ей вечно больше всех надо", "истеричка" и т.д.
Теперь не знаю, уйти или остаться. Понимаю, если уйду, тем людям, что останутся, будет тяжко выжить из-за разрыва отношений с организацией моего мужа, останусь - это меня разрушает.
Спасибо всем, кто дочитал.
показать весь текст
автор
Баррикадница
• 25 июня 2015
Ответ дляKristinaSunrise
Я думаю,стоит уйти.Сама была в похожей ситуации.Пришла на фирму,когда она только открылась...всё с нуля,училась сама и учила(стажировала)других.Отдала этой работе 7 лет.Но когда работаешь и видишь,как другие просто ’на работу ходят’,становится обидно и встает вопрос:’мне что,больше других это надо?’.Тем более,что руководство никаких привилегий в мою сторону не делало,только на очередном корпоративе хвасталось,мол у нас самый старый и преданный сотрудник.При том,что мне сейчас 26 лет...И вот дошла я до состояния,что просто не могла туда ходить,только прихожу,сяду на своё рабочее место,посмотрю в окно и так хочется встать и уйти...А жаба давит,что столько лет и нервов было потрачено...В итоге я абсолютно довольна своим выбором.Потому что такая ситуация дала понять,что нельзя стоять на месте,надо развивать себя в чем-то еще,узнавать свои возможности.Нужно не бояться отпускать прошлое,не смотря на то,сколько времени и усилий было потрачено,нужно обязательно идти дальше!!!!
Спасибо, мои чувства с Вашими похожи.
автор
Баррикадница
• 25 июня 2015
Еще раз всем спасибо за советы. Решила уйти. Муж поддержал, даже сын поддержал. Сейчас занимаюсь открытием своей фирмы. Могу через пару месяцев отписаться, что из этого вышло.
Бандитка Сью• 25 июня 2015
Ответ дляКонхфЭдкаТузик
Еще раз всем спасибо за советы. Решила уйти. Муж поддержал, даже сын поддержал. Сейчас занимаюсь открытием своей фирмы. Могу через пару месяцев отписаться, что из этого вышло.
вЫ МОЛОДЕЦ, У вАС ВСЕ ПОЛУЧИТСЯ!
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу