sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2026 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Работа
anonim_80
Персонаж Аноним• 23 июля 2018

Увольнение по согласованию сторон, помогите, пожалуйста!!!

Девочки, кадровики из госструктур, какая это статья ЗУ "Про державну службу"? Спасибовсем за помощь!!!
10 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
anonim_80
автор Персонаж Аноним • 23 июля 2018
1
Я работаю в райгосадминистрации, новенькая в кадрах.


anonim_61
Зубная фея• 23 июля 2018
2
ч.1.ст.36 КЗоТ Украины
anonim_137
ОдинРазНадетое• 23 июля 2018
3
Вот после таких вопросов у меня возникает риторический вопрос - напуркуа проводить собеседования, определяя знания потенциального работника?
автор, вас когда на работу брали - что спрашивали на собеседовании?
anonim_69
Не будь КакСвета• 23 июля 2018
4
напишу на укр., а то смотрю беда-беда
п.1.ст. 36 КЗпП України, за угодою сторін.
anonim_61
Зубная фея• 23 июля 2018
5
ч.2. ст. 86 ЗУ ’Про державну службу’
anonim_69
Не будь КакСвета• 23 июля 2018
6
И да порядок увольнение регламентируется КЗпП України, а не ЗУ ’Про державну службу
noavatar
чурчхела• 23 июля 2018
7
Ответ дляОдинРазНадетое
Вот после таких вопросов у меня возникает риторический вопрос - напуркуа проводить собеседования, определяя знания потенциального работника?
автор, вас когда на работу брали - что спрашивали на собеседовании?
Скорее всего, автору лично для себя нужно.

anonim_137
ОдинРазНадетое• 23 июля 2018
8
Ответ длячурчхела
Скорее всего, автору лично для себя нужно.
Да нет. Пост 1 почитайте.
noavatar
Yana_Sh• 23 июля 2018
9
Ответ длячурчхела
Скорее всего, автору лично для себя нужно.
Да какая разница для себя или нет? Работая на госслужбе, автор должен на зубок знать трудовое законодательство. Ну, в крайнем случае, сесть и прочитать эти 2 основные документа - кзот и закон про госслужбу - и сделать себе пометочки.
anonim_146
Сестрица Алёнушка• 23 июля 2018
10
Ответ дляYana_Sh
Да какая разница для себя или нет? Работая на госслужбе, автор должен на зубок знать трудовое законодательство. Ну, в крайнем случае, сесть и прочитать эти 2 основные документа - кзот и закон про госслужбу - и сделать себе пометочки.
Согласна. Кадровики-это юристы по трудовому, значит должны хорошо знать судебную практику, опыт споров удачных помимо нпа.
Остальные-не соответствуют званию кадровик.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2026 Советчица Kidstaff