На перекуре• 12 октября 2018
У помощницы никогда нет денег. И она постоянно об этом говорит. Как себя вести?
Наняли на работу помощницу. Дама не юная, с весьма своеобразной судьбой, сьемным жильем, мужем с нестабильным заработком, с некоторыми проблемами со здоровьем. ЗП 10 тысяч, Киев. В чем вопрос: она постоянно просит денег. Вначале просила аванс, не отработав и недели. Ну ок, дали, войдя в положение. Через неделю опять просит - уже пришлось ей сообщить, что выплата ЗП проводится дважды в месяц, и что для того, чтобы что-то получить - надо вначале поработать. И вот практически каждый божий день я выслушиваю, что ей бедняге даже доехать на работу не за что. Что у нее кредиты. Что не ест в обед, потому что в кармане 1 гривна. Ей по работе нужно периодически посылки отправлять-забирать, так она постоянно просит деньги на это. Хотя с предыдущими работниками проблемы не было - они платили за доставки-отправки своими деньгами (это от 30 до 200 гривен, как получится), приходили в офис и через 10 минут получали эти деньги обратно, по чекам. А теперь постоянно болит голова о том, что нужно заранее оставить деньги, потом не забыть забрать сдачу. Не могу я ее и за чаем-кофе в магазин отправить, потому что вначале мне нужно позаботиться о том, чтобы дать денег...
В понедельник у работницы день зарплаты, она с позавчерашнего дня ходит кругами, а можно ли в пятницу получить деньги (то есть сегодня), вместо понедельника. Я опять вошла в положение, подтвердила, что можно, половину суммы в пятницу, половину - в понедельник. Планировала рассчитать ее в конце рабочего дня, перед уходом по домам. К вечеру получила истерику "чтоб вы хотели знать, у меня с утра маковой росинки во рту не было, вы обещали деньги выдать, а уже вечер, а денег не дали!". Тут уже окрысилась я (некрасиво, да, но реально достала) - что я не обязана ей выдать деньги в 12.00 аккурат к обеденному перерыву, и что если ей надо, то она могла подойти и объяснить. Я не телепат и мысли читать не умею.
Посмотрите со стороны на ситуацию, пожалуйста.
В понедельник у работницы день зарплаты, она с позавчерашнего дня ходит кругами, а можно ли в пятницу получить деньги (то есть сегодня), вместо понедельника. Я опять вошла в положение, подтвердила, что можно, половину суммы в пятницу, половину - в понедельник. Планировала рассчитать ее в конце рабочего дня, перед уходом по домам. К вечеру получила истерику "чтоб вы хотели знать, у меня с утра маковой росинки во рту не было, вы обещали деньги выдать, а уже вечер, а денег не дали!". Тут уже окрысилась я (некрасиво, да, но реально достала) - что я не обязана ей выдать деньги в 12.00 аккурат к обеденному перерыву, и что если ей надо, то она могла подойти и объяснить. Я не телепат и мысли читать не умею.
Посмотрите со стороны на ситуацию, пожалуйста.
показать весь текст
1174
0
Ответ дляБорщец
Тогда сотрудница за три дня сожрет месячный запас печенек 
Видно, что на счету у предприятия каждая лишняя копейка. В таком случае печеньки для клиентов надо реально держать под замком или возить запас в багажнике авто
Видно, что на счету у предприятия каждая лишняя копейка. В таком случае печеньки для клиентов надо реально держать под замком или возить запас в багажнике авто
ну можно выдавать их как-то дозированно)
Так почему просто не пошлете ее? Ну если человек не справляется со своими обязанностями и вы не готовы чётко поставить перед ней задачи, то как вы вообще собираетесь работать вместе?
С слушайте, Великий начальник с чего вы решили что я оператор 1С, это раз
во вторых закон Не запрещает написать приказ на покупку тмц сотрудника без выдачи деньги, и налоговая такие приказы при проверке Пропускает. В третьих конкретно в Нашей фирме никто не требует, если сотрудник по дороге на работу вспомнит что закончились сливки с которыми он любит пить кофе, а менеджер в данный момент не может купить, и купит Сам, естественно в бухучете это будет отображены согласно норм закона, я очень сомневаюсь что вы суете своей нос в отчетность бухгалтерии и указываете что и как им проводить, правда и очень сомневаюсь что Ваш главбух показывает реальную картину, точнее я в этом вообще не сомневаюсь))) Это так на форуме можно поумничать, рассказывая как на других фирмам им поступать, раслабьтесь, как то наша фирма на рынке Украины пробыла 25 лет, сотрудники десятилетиями работают, как то и без такого замечательного руководителя как вы
во вторых закон Не запрещает написать приказ на покупку тмц сотрудника без выдачи деньги, и налоговая такие приказы при проверке Пропускает. В третьих конкретно в Нашей фирме никто не требует, если сотрудник по дороге на работу вспомнит что закончились сливки с которыми он любит пить кофе, а менеджер в данный момент не может купить, и купит Сам, естественно в бухучете это будет отображены согласно норм закона, я очень сомневаюсь что вы суете своей нос в отчетность бухгалтерии и указываете что и как им проводить, правда и очень сомневаюсь что Ваш главбух показывает реальную картину, точнее я в этом вообще не сомневаюсь))) Это так на форуме можно поумничать, рассказывая как на других фирмам им поступать, раслабьтесь, как то наша фирма на рынке Украины пробыла 25 лет, сотрудники десятилетиями работают, как то и без такого замечательного руководителя как вы
.. пишу снова... ((( Мне 30, автор, работы стаж около 14 лет.. но, счз по факту, я не имею в кармане денег, даже на проезд... Подымаю дочку сама. Перед авансом,или зарплатой, нет денег ВООБЩЕ!! Часто нет и на обед . Но это чисто мои проблемы, то как я живу, я не имею ни морального и ни этичного права по отношению к коллегам, и ТЕМ БОЛЕЕ РУКОВОДИТЕЛЮ!!!!!!!
ЭТО не ваш человек, увольняйте
ЭТО не ваш человек, увольняйте
Так я вам и написала уже. Дайте ей 300 гривень и обозначьте что эти деньги идут на нужды офиса. Потом просто по чекам возвращайте ей деньги. Но она будет понимать что что у неё должна быть неприкасаемая сумма на ваши нужды. Если она этого не понимает, то большого урона потеря этих денег вам не принесет. В крайнем случае высчитаете из зарплаты. В таком случае вам и со сдачей париться не придется. Мне кажется Вы реально тролите, Ну как можно не договориться о таких простых вещах?
Нашему менталитету вообще присуща халява и крысятничество в офисах и на шею садятся и ножки свешивают многие.
У меня, например, пунктик на первоклассную туалетную бумагу. Офис небольшой, всего 130 квадратов, 6 кабинетов. Ну и сотрудники - я+муж+ несколько человек наемные (в основном родственники и друзья, в лучшие годы было 15 человек всего, сейчас вот 4). 2 санузла - один ’директорский’ (там я и муж), второй - ’общий’ - ну вот сейчас два парня им пользуются.
В нашем с/у упаковки туалетной бумаги (8-12 рулонов) чуть ли не на полгода хватает, в ’общем’ на неделю нету. Как бы мелочь, но ужасно неприятно вот такое крысятничество. Причем когда нормальные обороты и прибыль, то оно как-то даже внимания на такое не обращаешь, а когда свои деньги кладешь на р/с на ’финансову допомогу’, чтоб налоги заплатить, есв этот долбаный за всех, зарплату ту же выплатить, потому что курсовые разницы сожрали всю прибыль, когда это все объясняешь сотрудникам и вот когда замечаешь такое отношение - неприятно очень.
Ну, Бог им судья, конечно.
У меня, например, пунктик на первоклассную туалетную бумагу. Офис небольшой, всего 130 квадратов, 6 кабинетов. Ну и сотрудники - я+муж+ несколько человек наемные (в основном родственники и друзья, в лучшие годы было 15 человек всего, сейчас вот 4). 2 санузла - один ’директорский’ (там я и муж), второй - ’общий’ - ну вот сейчас два парня им пользуются.
В нашем с/у упаковки туалетной бумаги (8-12 рулонов) чуть ли не на полгода хватает, в ’общем’ на неделю нету. Как бы мелочь, но ужасно неприятно вот такое крысятничество. Причем когда нормальные обороты и прибыль, то оно как-то даже внимания на такое не обращаешь, а когда свои деньги кладешь на р/с на ’финансову допомогу’, чтоб налоги заплатить, есв этот долбаный за всех, зарплату ту же выплатить, потому что курсовые разницы сожрали всю прибыль, когда это все объясняешь сотрудникам и вот когда замечаешь такое отношение - неприятно очень.
Ну, Бог им судья, конечно.
Окей, Ваш менеджер по дороге домой вспомнил что ему нужно что то купить на завтра, корпоративная карта нет, не важно почему, в вашей сказочной фирме менеджер придет на работу, ему выдадут деньги и он тогда пойдет в магазин)))) я правильно описываю))))
Что у вас за шаражка? Человек только устроился на работу. Откуда у нее могут быть на деньги на ваши закупки? В рабочее время отправляете кого считаете нужным в магазин с деньгами, сдачу забираете и все. Точно так же и с посылкой. Деньги даёте наперед. Ох уж эти воротилы бизнеса
Что б сделала я на месте помощника? Проявила инициативу. Она ОБЯЗАНА планировать работу и расходы. Не доверяете работнику, нафиг с пляжа..
С почтой можно заключить договор на обслуживание, как корпоративный клиент, тогдау работников не будет налички. Печеньки в офис? Кофе? Можно заказать с инэта, а вы оплатите счета по Факту )) НУ БЛИН, ПРОСТИТЕ, ГА КРАЙНЯК.... НЕТ МАГАЗА ВОЗЛЕ ОФИСА?? ЧТО б если срочно, то взять в долг с чеком, а вечером оплатить??? Ну, простите, в наше время.. смешно.... И вы, как руководитель, сможете быть заняты, и не хватает на эти мысли, его бухгалтер почему не подскажет, а если помощница в возрасте.. где с екалка?всегда можно найти выход.
Неправы оба. Все друг у друга виноваты. Это не решение проблем, а почва для конфликтов.
С почтой можно заключить договор на обслуживание, как корпоративный клиент, тогдау работников не будет налички. Печеньки в офис? Кофе? Можно заказать с инэта, а вы оплатите счета по Факту )) НУ БЛИН, ПРОСТИТЕ, ГА КРАЙНЯК.... НЕТ МАГАЗА ВОЗЛЕ ОФИСА?? ЧТО б если срочно, то взять в долг с чеком, а вечером оплатить??? Ну, простите, в наше время.. смешно.... И вы, как руководитель, сможете быть заняты, и не хватает на эти мысли, его бухгалтер почему не подскажет, а если помощница в возрасте.. где с екалка?всегда можно найти выход.
Неправы оба. Все друг у друга виноваты. Это не решение проблем, а почва для конфликтов.
Ответ дляAlice_Sherman
Может она принципиально не покупает за свои, как вы не понимаете 
Конечно не покупает принципиально))) когда нет никакого договора, что работник что-то должен покупать за свои деньги, то с какой стати она должна это делать?
Ответ дляAlice_Sherman
Может она принципиально не покупает за свои, как вы не понимаете
Ну так меня эта принципиальность и бесит в контексте того, что она-то ко мне с просьбами обращается! То дай денег с какого-то фига раньше, то сигаретой угости, то ещё что нибудь
Ну вот пока учим, прошел всего месяц. Если и дальше такое будет, я намерена увольнять. Но хочется же верить в лучшее
Ответ дляAlice_Sherman
И все это делает за свои деньги 
Не не за свои, деньги ему выдают, но если не уложился, то никаких проблем своих добавить, а потом окончательно рассчитаться по факту. Правда, думаю такие случаи не частые.
Я например очень четко рассчитываю свой бюджет и могу 2-3 дня спокойно с 10 гривнами в кошельке ходить, чтобы не потратить лишнее, почему бы, я, в таком случае,работая у вас должна думать за оплату посылок за свои деньги????
Так а ЗП наперед вы просите, или всё-таки нет? Я ведь тогда тоже не обязана выдавать деньги раньше положенного. А я иду навстречу, хотя у меня может тоже бюджет расписан
Почему помощница не может распечатать с инэта, с сайта стоимость посылки, сразу взять деньги и пойти без проблем?не лезть себе в карман
О, у меня есть такие родственники: мой отец и его вторая семья. По рассказам у них всегда все плохо. Но иногда сами ’пробалтываются’ (или общие знакомые сообщают): купили квартиру, поменяли машину на новую, улетели отдыхать и т.п.
давайте четко определимся со словом ’наперед’ за неотработанное время вы не обязаны платить, за отработанное не вижу проблемы.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу