Белоснежко• 08 декабря 2013
Помогите советом, когда говорить о беременности на работе?
Девчоночки, помогите советом. Устраивалась на работу еще с начала ноября.. долго проходила собеседования,ждала их решения... очень хотела на эту должность...и вот наконец-то приступила к работе. Отработала 15 дней.. и узнала что беременна.. ребенок очень желанный.. но так нехорошо с работой получается.. ведь я так хотела туда попасть.. Подскажите как теперь быть, чтоб не испортить хорошее отношение с руководством? Говорить сразу о беременности, или же ждать,пока не станет видно?
КучМала• 08 декабря 2013
я сразу сказала, тем более надо было постоянно отпрашиваться, то к врачу, то в поликлинику. я считаю некрасиво ставить перед фактом, когда уже срок большой
Аноним Завхоз• 08 декабря 2013
Пока не говорите,я как сказала так сразу и попросили с работы на выход за несоответствие занимаемой должности
mm.a.r.i.n.a• 08 декабря 2013
Я думаю месяца 3 подождите.
Я сказал, и через неделю меня попросили.....хотя отношений были хорошие с руководством!!!!!
Я сказал, и через неделю меня попросили.....хотя отношений были хорошие с руководством!!!!!
автор
Белоснежко
• 08 декабря 2013
вот и я перешиваю.. вроде и отношения хорошие, но боюсь что сразу испортятся..а как потом еще 6 мес работать :(
Ошеламиссимо• 08 декабря 2013
Я бы сказала, когда на учет уже бы стала. Это недель в 12. Зачем скрывать? Если руководство нормальное-поймет. Если не нормальное-но нервы будет трепать. Все равно месяце на 5 все увидят.
автор
Белоснежко
• 08 декабря 2013
а не станут мне потом претензии предъявлять, что я не сказала сразу когда только узнала?
Опля Картопля• 08 декабря 2013
у меня точно такая же ситуация была, только я проработала ровно месяц, когда узнала что беременна, сразу сказала начальнику, но он меня успокоил, у него самого две маленькие дочки тогда было, 4 года и 1,6, и он за меня только порадовался, а остальным уже сказала, когда появился животик и все стали шептаться за спиной
Первоклашка Я• 08 декабря 2013
У меня похожая ситуация была, молчала пока сами не увидели. Теперь два года спустя снова из декрета в декрет. Но уже не собираюсь туда выходить.
Ответ дляБелоснежко
а не станут мне потом претензии предъявлять, что я не сказала сразу когда только узнала?
А Вы и не обязаны об этом сообщать. Это касается Вашего здоровья. Вам ещё пол года работать до декрета. Если сотрудник просто увольняется, то он обязан за 2 недели предупредить, почему беременная должна аж за пол года?!
Ошеламиссимо• 08 декабря 2013
Ответ дляБелоснежко
а не станут мне потом претензии предъявлять, что я не сказала сразу когда только узнала?
На учет ставят в 12 недель, потому что до 12 недель(не ДБ конечно) может всяко произойти
Первоклашка Я• 08 декабря 2013
Ответ дляБелоснежко
а не станут мне потом претензии предъявлять, что я не сказала сразу когда только узнала?
а чего вы им должны говорить, это интимно.
solomeya0906• 08 декабря 2013
У меня было аналогичная ситуация - я скрывала до последнего. В один прекрасный день, мне звонит начальница и спрашивает ’Когда тебе в декрет?’ я чуть со стула не упала - думала еще ничего не заметно на 5 месяце! Оказывается все давно знали и если бы хотели уволить, нашли бы за что, а так вошли в мое положение еще и работой не нагружали))))
Поддакиваю иногДА• 08 декабря 2013
Ответ дляОпля Картопля
у меня точно такая же ситуация была, только я проработала ровно месяц, когда узнала что беременна, сразу сказала начальнику, но он меня успокоил, у него самого две маленькие дочки тогда было, 4 года и 1,6, и он за меня только порадовался, а остальным уже сказала, когда появился животик и все стали шептаться за спиной
золотой у вас начальник!
Я в декрет уходила еще в универе, не говорила пока сами не увидели :))) а вот с работой несложилось. мама с ребенком не подходит увы :(((
Я в декрет уходила еще в универе, не говорила пока сами не увидели :))) а вот с работой несложилось. мама с ребенком не подходит увы :(((
Живчик-счастливчик• 08 декабря 2013
Я молчала до 5 мес. , пока сами не заметили пузик)
Молчала по многим причинам.
Молчала по многим причинам.
автор
Белоснежко
• 08 декабря 2013
Ответ дляЖивчик-счастливчик
Я молчала до 5 мес. , пока сами не заметили пузик)
Молчала по многим причинам.
Молчала по многим причинам.
А как они отреагировали потом?
Живчик-счастливчик• 08 декабря 2013
Ответ дляБелоснежко
А как они отреагировали потом?
Обалдели!)
Ну, там была целая история)
Главное, что я доработала до 7 мес., как положено и получила свои законные декретные )
Ну, там была целая история)
Главное, что я доработала до 7 мес., как положено и получила свои законные декретные )
Нетутешня• 08 декабря 2013
по законодательству,женщина в течении 3 месяцев может ничего не говорить о своей беременности, но после 3 мес.должна предупредить начальство о своей беременности
Аноним_624• 16 декабря 2013
я бы не говорила хотя бы до 13-16 недель, а то и до прохожжения испытательного срока, а после уже беременную не имеют права уволить..но смотря какая компания..
Не нужно говорить,вам теперь денежка нужна будет,собирайте,а если скажете,начнётся головомойка,оно вам надо? Нервы и все такое... Любой директор как бы хорошо не относился к подчинённом, в первую очередь директор и будет защищать своё место,а по их мнению, беременные филонят,вечно отпрашиваются и т.д.страдает трудовой процесс,а это убытки фирмы вот и начинают вытеснять...придиратся...я своим на 5 мес.сказала,были недовольны,но съели...
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу