Декретні виплати та неофіційна зп

Без обид, если всем детям до 18, с Вами Ваш кормилец.

Що ж поробиш, якщо до цього чотири роки пропрацював на іншому підприємстві.
2 роки не вдавалось завагітніти.
А тут зміна підприємства й сталась вагітність.
Аборт зробити, бо язвить порадниця?
І зп біла останні 10 років.

Вітаю з вагітністю!
А що робити - не звертати увагу на *обнутих)) і берегти себе

Хочете більше грошей, оформляйтесь сумісником на інше підприємство, на місяць і там будуть рахувати по середньому. Якщо на основній оформленні більше пів року чи рік вже не пам´ятаю

Зрозуміло, нащо третя дитина

Автор радше в мінусі від того, що неофіційно. Податків там не було би багато, основну нагрузку ніс би працедавець. Зря вона погодилась, бо то сумнівна економія.
Зараз можна отримувати декретні, але ще працювати, на суму виплат це не впливає.
Про працівника року - їй і так небагато платять щоб висувати ряд вимог, особливо якщо ще перепрацьовує та багато що прощає.
Ну таке... Жінки в такому разі геть не захищені, ні виплат, ні лікарняних, тільки безсоні ночі та постійний наганяй. А при форс мажорі швидко знайдуть іншу.

та неважливо скільки, берете всю білу зп і ділите на кількість відпрацьованих днів та множите на 126

грубо кажучи - декретні складають чотири зарплати

Які два місяці?! Декретна відпустка 126 дні. Робочий місяць 20-23 календарних дні

Ха-ха
Оце ви хитросрака)))
А не хочете покрити всі податки, які ви недоплатили з такою оплатою?))))

Мерзенне створіння

Штрирят меня такие как вы автор. Сначала налоги не платят а потом что-то хотят от государства

Якщо автор такий цінний кадр, а роботодавець багатий і щедрий, то він може і квартиру їй на народження дитини подарувати. Тільки неясно в чому питання

ну мало ли не хочет

Не много налогов? Налоги с ЗП сейчас 23 процента, на руки автор получает 25000, т.е. Грязными у неё должно быть 32500, 7500 грн ежемесячно она должна платить налогов, в год 90000 и это одни только год, а она много лет их не платит. Она за 1 только год себе декретные компенсировала. С 3 детьми права не качают, тут работодатель ей пошел на встречу и согласовал работу в декрете.
Большинство бы при третьей беременности попросили культурно уволится, не поняла- сокращение должности, перевод на 0,1 ставку и сама сбежит.
Давно я работала на минималка официально и остальное в конверте и у меня оплачивались работодателем и больничные и отпуска и суммы были больше, чем я работаю официально с полностью белой зп. Кроме офигенных налогов никаких плюсов нет- отпускные, согласно законодательства у меня 65 процентов от зп, у меня есть зарплата и бонусная часть. Я молчу о том, что у меня за много лет отпуска не отгуляны и согласно изменений я получу за них по ЗП тех периодов и пофиг, что курс доллара был другой и тогда это были другие деньги. Зашита офигенная просто

Ну так от за працю вам і заплатять.Народите і на другий день на роботу.

Вы такая наивная. Сначала жметесь , чтобы налоги не платить, а потом ожидаете декретные с чужих налогов. Флаг в руки.

Зависит от работодателя. Он до фига сэкономил на ваших налогах. Многое зависит насколько вы ценный сотрудник для компании, компенсируют, как правило, им. Попробуйте поговорить, за спрос денег не берут.

За 4, 126 дней.