Работаю с графиком 4 на 4, на 3 рабочий день вечером меня настоятельно попросили остаться на ночь и дали мне на отдых 4 часа сздить домой покормить детей.После ночи мне дали отдохнуть день и утром уже в свой выходной я должна была выйти на дневную смену, я опять вышла,осталось у меня 3 дня выходных, но через день мне опять перезвонили и предложили выбирать варианты 1)Выйти опять в ночь.2)НА 6 утра следующего дня. Я сказала, что у меня не с кем оставить ребёнка и у меня не получается. Был ответ пиши заявления и сиди дома с детьми.(но это же мой выходной).До этого я не разу не пропускала не одного своего рабочего дня, не брала больничных, не отпрашивалась. Есть ли какой то закон защищающий мои права?
12
0
Чисто принципиально я б написала заявление.Когда я вышла на работу,правда не официально,через два дня ушла сама.
договор на руки не выдали не одному из сотрудников, что там написано точно не помню, но про рабочие часы было написано 11 часов в день, а про ночные вообще в договоре нет.
а как себя защитить, я так понимаю, если ей захочется то она меня может по какой то статье уволить.
вы ж прекрасно понимаете ,что захотят от вас избавиться -поводов найдут массу.поэтому вам решать идти на конфликт или подчиняться,решать проблему мирно.
Стаття 175. Обмеження праці жінок на роботах у нічний час
Залучення жінок до робіт у нічний час не допускається, за винятком тих галузей народного господарства, де це викликається особливою необхідністю і дозволяється як тимчасовий захід.
Перелік цих галузей і видів робіт із зазначенням максимальних термінів застосування праці жінок у нічний час затверджується Кабінетом Міністрів України.
Зазначені у частині першій цієї статті обмеження не поширюються на жінок, які працюють на підприємствах, де зайняті лише члени однієї сім´ї.
Вам необходимо проконсультироваться с хорошим юристом. Чтобы уволить должна быть веская причина. Вы же не прогуляли работу?
Ну а если реально, просто могут выжить с работы, найти любую мелочь... Придраться всегда есть к чему...
Ну а если реально, просто могут выжить с работы, найти любую мелочь... Придраться всегда есть к чему...
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу