Задолбулька• 28 сентября 2015
HR, ПОСЛЕ ДЕКРЕТА ЭТО НЕ ЛЮДИ??? почему не берете на работу???
88
0
потому что таков дебильный украинский менталитет. Не люди, а конченые дикари и пещерные уроды, зато ’европа’. Дискриминация жесткая по возрасту, браку и т.д.
Кем вы работали до декрета? Кем хотите работать? Сколько сидели в декрете и сколько ребенку сейчас?
странно, я случайно наткнулась на обьявление и позвонила, малому 1.9 было, а мне перезвонили и пригласили на собеседование, при собеседовании спросили, что будите делать с ребенком когда заболеет, так как больничных нет(. Сказала придумаю. Через неделю меня пригласили на обучение, дали даже 2 недели устроить ребенка в садик, я справилась быстрее, и работала, когда заболевал сидела с ним пробабушка. Когда уже с температурой под 40 я сказала что выйти не могу,дали 3 дня побыть дома. Так что берут
Зависит, наверное, от человека, опыта, рекомендаций. Меня весь декрет, раз в 2-3 месяца, спрашивали не хочу ли я вернуться. На 2-ой году укатали)))))
какая разница? Не о том вопрос. Я тоже этому возмущаюсь. После декрета, блин, только свое дело открывать остается (
менеджером по персоналу - кадровиком.
себя помню и я взяла девочку после декрета и одно которая вообще комп. не знала. но я в них увидела потенциал.
Возможно. Просто единица в штатном расписании на бумаге числится, а реального рабочего места уже нет. Так у меня сейчас.
Не берут не из-за декрета, а по другим причинам. Должности надо соответствовать-как внешне, так и умственно
Требуются на работу с ВО, не старше 25 лет, ОР не менее 10 лет, с детьми не младше 6 лет, Знание англ яз. обязательно.
девочки, мне кажется смотря какой вы еще сотрудник и специалист.
Одна моя подруга спросила,почему ты все время находиш работу то в офисе,то в банке, а я только продавцом,ответ прост, я не ищю работу продавцом,а она ищет!
Одна моя подруга спросила,почему ты все время находиш работу то в офисе,то в банке, а я только продавцом,ответ прост, я не ищю работу продавцом,а она ищет!
. Скоро на грузчика будут хотеть ВО и англ. яз.
ну шутка не шутка, а ведь действительно часто ищут до 30-35 лет, и при наличичи маленьких детей крутят носом.
Я готовлюсь к выходу на работу так: слежу за новостями hr-лиги, читаю новые законы, поглощаю заново литературу по работе с персоналом, пройду ближе к выходу курсы повышения квалификации.
Да прям))))) Я вот работаю со средне-специальным, профессия : актер драм театра, 4,5 года малому, англ не знаю, но опыт работы да, большой. Потому и берут))))
почему вы ушли с прошлой работы? Кем вы видите себя через 5 лет в своем театре? Зачем вам работать?
Моя подруга уже год не может найти работу после декрета. Ходит на собеседования, но там считают, что в декрете 2,5 года это много и она уже не специалист.
Да знаю я. И без детей не берут - вдруг в декрет уйдешь, а сейчас декретные предприятие предприятие платит. Мы вон девушку взяли в 36 лет незамужнюю, а она замуж вышла и хочет в декрет уходить
Взяла, сейчас жалею и больше никогда не возьму. У нее все мысли и разговоры про ребенка, как в саду, сколько раз чихнул и т.д. Так это еще бабушка есть и пока больничный был только один за полгода. Ну вот зачем мне как руководителю такой головняк???
мда, гнилой вы руководитель...как будто старые бабы в бухгалтерии не про то же самое трындят...вы вообще не человек по сути
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу