РозаЛюксен• 08 августа 2013
Пришла устраиваться офис менеджером, а приглашают начальником отдела. это нормально?
15
0
нормально, может вакансия освободилась, а они увидели в вас потенциал. если чувствуете в себе силы, почему бы и нет?
а вам что то не нравиться?руководящая должность и зарплата выше?может у вас резюме крутое и вы сами показали себя на уровне?или вы подозреваете что то не чистенькое?
Забыла написать у меня высшее образование красный диплом магистра и всего 1, 5 года опыта работы в торговой сфере в малюсенькой компании.
Предложил попробовать пройти собеседование один из директоров, познакомились с ним ииего женой на детской площадке около месяца назад...муж говорит, что он потом что то может захотеть получить взамен должности.
Прислали мне вчера супер тесты, там и на ситуацти и на логику и задачки и на черты характера, вообщем сидела часа два отвечала, сказали надо для проверки соответствия должности.
Прислали мне вчера супер тесты, там и на ситуацти и на логику и задачки и на черты характера, вообщем сидела часа два отвечала, сказали надо для проверки соответствия должности.
Ничего удивительного не вижу. Тесты сейчас довольно распространенная практика. Что касается должности, то найти нормального, адекватного человека это проблема, иногда с 20-30 людьми побеседуешь, вроде и резюме отличное, а брать на работу некого.
Не комплексуйте, держитесь уверенно и вперед строить карьеру :))
Не комплексуйте, держитесь уверенно и вперед строить карьеру :))
ищите подвох. в начальники отдела с улицы не берут тем более с таким маленьким опытом работы, еще неизвестно где и кем Вы работали. Или просто фантазия разгулялась Ваша. По Вашему изложению информации вряд ли скажешь, что у Вас красный диплом. Если Вы не модельной внешности, тогда просто ищите подвох.
пробуйте! уйти всегда сможете, я тоже дважды устраивалась на работу менеджером, а переводили или сразу предлагали руководящую должность! и всегда обе стороны были довольны! ценится не только умение продавать, ведение деловых переговоров на любом уровне, но и креативность ума, умение выходить из любых ситуаций и желательно победителем))
может, эти тесты нужно было решить этому одному из директоров для собственного повышения 
? если б для Вас, то дали бы решать в офисе.
? если б для Вас, то дали бы решать в офисе.
ой, да ладно, у меня муж когда только приехал в киев 2 раза устраивался механиком на СТО (надо было срочно хоть какую-то работу для начала) а в итоге брали начальником, без каких либо подвохов, так что смотрите по ситуации
Спасибо
Девушка,а как это вы определили отсутствие диплома???
Во-первых общего опыта работы у меня 3 года,1,5 из них по специальности(я инженер),а 1,5 в торговой сфере.Инженерный опыт вряд ли их интересует,т.к. компания занимается продажей авто товаров.Я не ’с улицы’,как вы написали.
Во-вторых,каждый судит в меру ума,если вы считаете,что все вокруг глупые и не умеют разглядеть хорошего работника,то вы глубоко ошибаетесь.
Удачи вам,вам она пригодиться.
Во-первых общего опыта работы у меня 3 года,1,5 из них по специальности(я инженер),а 1,5 в торговой сфере.Инженерный опыт вряд ли их интересует,т.к. компания занимается продажей авто товаров.Я не ’с улицы’,как вы написали.
Во-вторых,каждый судит в меру ума,если вы считаете,что все вокруг глупые и не умеют разглядеть хорошего работника,то вы глубоко ошибаетесь.
Удачи вам,вам она пригодиться.
Нет,конечно!Это крупная компания в нашем регионе по продажам авто товаров всех групп,кроме двигателей и кузовов.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу