Мафиозная• 15 ноября 2013
девочки вопрос совести и денег
спасибо всем, кто дочитает!
не могу сама решиться как поступить! нужен взгляд со стороны!
вышла на работу в период декретного отпуска, обещели одни условия ( т.е. зарплата, время работы, отсутствие командировок, отпуск. больничный), проработала 7 месяцев - условия другие ( хуже!!!
ребенку 3 года буде в январе, может уйти опять в отпуск по уходу за ребенком, а потом еще на полгода по справке или это некрасиво?
не могу сама решиться как поступить! нужен взгляд со стороны!
вышла на работу в период декретного отпуска, обещели одни условия ( т.е. зарплата, время работы, отсутствие командировок, отпуск. больничный), проработала 7 месяцев - условия другие ( хуже!!!
ребенку 3 года буде в январе, может уйти опять в отпуск по уходу за ребенком, а потом еще на полгода по справке или это некрасиво?
15
0
И смотря насколько вам нужна эта работа и соответственно деньги. Я например с удовольствием бы занималась ребенком и домом, если б муж больше зарабатывал.
да при чем тут красота ???? с вами поступили красиво и честно ? вы на работу вышли,потому ,что вам подходили те условия,которые вам обещали. а в реале тех условий нету. вот и делайте выводы.
Делайте, как для Вас лучше будет) При чем тут совесть, Вам по закону положено) Если что, потом новую работу найдете))
Уходите, до 6 лет имеете полное право( если гос. структура) У меня так подруга вышла, когда малой 2 года была, а 3 года ушла до 6 лет сидела. Вот уже полгода как работает. Красиво некрасиво, главное как Вам хорошо, а не кому-то. А они красиво поступили, когда предлагали одни условия, а получились другие.??
Не рассказывайте руководству, что вас не устривает условия труда и зарплата. Лучше сослаться на то, что пропала возможность во время болезни ребенка оставлять его на бубушек (нянь) и вы вынуждены продлевать декретный отпуск. Возможно, поменяются условия или начальство за то время, пока вы будете сидеть дома, нет - найдете другу работу.
вот появилась у меня в голове такая мысль, а я себя корю, что это не правильно так как пообещала людям, что бубу работать!
у меня как раз гос. структура, поговорить с кем-то из своих опасно донесут до руководства.
Представляю себя на месте начальника, он мужчина, не поймет!
у меня как раз гос. структура, поговорить с кем-то из своих опасно донесут до руководства.
Представляю себя на месте начальника, он мужчина, не поймет!
А вас на работе в кандалах держат? Не нравятся условия, ищите другую более подходящую вам. Не хотите работать совсем, так не работайте. Зачем усложнять жизнь себе и работодателю?
а в ыне страйтесь, чтобы понял. Ставьте перед фактом - в связи с изменившейся семейной ситуацией вынуждена продлевать отпуск по уходу за ребенком, но при этом очень сожалею, что приходится подводить коллектив и бла-бла-бла)))
Автор, не заморачивайтесь. Ваш работодатель сильно вами беспокоится и замораивается? его совесть не мучает, а? только вас? Берите с него пример. К тому же ничего страшного и ужасного в вашем уходе нету, поступайте в своих интересах и в интересах своей семьи
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу