Инста_Богиня• 18 апреля 2021
5 дней отпуска в год - для Вас нормально?
Результат:
вже голосів:
135
77 (57.04%)
Нет
45 (33.33%)
Это нарушение труд. кодекса
7 (5.19%)
Да
6 (4.44%)
Хорошо хоть такой
Дайте подуться• 18 апреля 2021
Для Южной Кореи это норма. И рабочая неделя, в которой 6 дней рабочих.
Губной рояль• 18 апреля 2021
Я використовую всі 34 щорічного і ще додаткові відгули і за власний рахунок
Перемелица• 18 апреля 2021
У меня мама в 90-е на частника работала без трудовой, даже тогда она умудрялась выпросить 14 дней в год. У вас вообще ж...па
Бубль Гум)• 18 апреля 2021
Ответ дляДайте подуться
Для Южной Кореи это норма. И рабочая неделя, в которой 6 дней рабочих.
работать надо, чтобы жить, а не жить чтобы работать. это ненормально, если правда
к.Буланова• 18 апреля 2021
Ой мне 34 мало
Вот марте была 14 дней в мае 10 дней взяла, а впереди ещё пол года
Вот марте была 14 дней в мае 10 дней взяла, а впереди ещё пол года
автор
Инста_Богиня
• 18 апреля 2021
Девочки, небольшое уточнение - 5 дней оплачиваемого отпуска.
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
Своего не предлагать• 18 апреля 2021
И нафиг так жить.
А какой работодатель так щедр, автор? Или это вы своему рабочему месту цены не сложите?
А какой работодатель так щедр, автор? Или это вы своему рабочему месту цены не сложите?
к.Буланова• 18 апреля 2021
Ответ дляИнста_Богиня
Девочки, небольшое уточнение - 5 дней оплачиваемого отпуска.
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
У вас по закону 24 дня отпуска, если вы конечно оформлены официально,
АсобеннАя• 18 апреля 2021
мне 26 + соц на детей мало :)
мне надо минимум 10-14 дней тупо пролежать на пляже, никуда не ездить-не ходить.
мне надо минимум 10-14 дней тупо пролежать на пляже, никуда не ездить-не ходить.
АсобеннАя• 18 апреля 2021
Ответ дляПравильно_Валерчик
у меня 14 дней в год по законодательству
мало, но больше нету
мало, но больше нету
вы не в Украине?
автор
Инста_Богиня
• 18 апреля 2021
Ответ дляСвоего не предлагать
И нафиг так жить.
А какой работодатель так щедр, автор? Или это вы своему рабочему месту цены не сложите?
А какой работодатель так щедр, автор? Или это вы своему рабочему месту цены не сложите?
Работаю hr-ом в АйТи компании.
Сотрудники заполняли анкету, писали свои пожелания по поводу улучшения сотрудничества.
Несколько человек пожелали увеличения отпуска. Начальник давал отклик на все пожелания и на этот в том числе. Пообещал подумать, прошло 3 месяца и никаких изменений.
Я боюсь, что скоро могут уйти ценные кадры, собираюсь напомнить об этом.
Сотрудники заполняли анкету, писали свои пожелания по поводу улучшения сотрудничества.
Несколько человек пожелали увеличения отпуска. Начальник давал отклик на все пожелания и на этот в том числе. Пообещал подумать, прошло 3 месяца и никаких изменений.
Я боюсь, что скоро могут уйти ценные кадры, собираюсь напомнить об этом.
Заставляличка• 18 апреля 2021
5 дней.. такого отпуска вообще быть не может. Минимум 24 оплачиваемых в год. На моей работе основной отпуск 28 дней + 7 дополнительных=35 оплачиваемых дней, у всех моих коллег еще + 10 у них у всех по двое детей. 5 дней вообще ни о чем. Ужас.
автор
Инста_Богиня
• 18 апреля 2021
Ответ дляЗаставляличка
5 дней.. такого отпуска вообще быть не может. Минимум 24 оплачиваемых в год. На моей работе основной отпуск 28 дней + 7 дополнительных=35 оплачиваемых дней, у всех моих коллег еще + 10 у них у всех по двое детей. 5 дней вообще ни о чем. Ужас.
У меня тоже двое детей, а идёт лето, а свой отпуск я уже отгуляла в этом году. Теперь только за свой счёт.
Неуловимый Джо• 18 апреля 2021
Ответ дляДайте подуться
Для Южной Кореи это норма. И рабочая неделя, в которой 6 дней рабочих.
Не забывайте что у них есть обще национальные праздники которые за год составляют две недели.
Так что отдыхают у них всей нацией вместе.
Так что отдыхают у них всей нацией вместе.
соева-сысоева• 18 апреля 2021
Ответ дляПравильно_Валерчик
у меня 14 дней в год по законодательству
мало, но больше нету
мало, но больше нету
Как это 14 по законодательству?? По КЗОТу 24 дня, значит у вас не по законодательству.
Кукарикуууууу• 18 апреля 2021
Ответ дляИнста_Богиня
Девочки, небольшое уточнение - 5 дней оплачиваемого отпуска.
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
Можно брать больше за свой счёт.
Всё равно ж ущемление прав (
По закону 24 дня оплачиваемого отпуска
Своего не предлагать• 18 апреля 2021
КАк-то мне так оплатили отпуск в частном саду. Типа, ну можешь и больше брать, но оплатить можем только 5 дней.
Даже 4, потому что я год у них отработала с графиком 4 дня в неделю. Ушла конечно оттуда, но они и так ориентированы на то, что больше года редко кто выдерживает.
Даже 4, потому что я год у них отработала с графиком 4 дня в неделю. Ушла конечно оттуда, но они и так ориентированы на то, что больше года редко кто выдерживает.
Правильно_Валерчик• 18 апреля 2021
Ответ длясоева-сысоева
Как это 14 по законодательству?? По КЗОТу 24 дня, значит у вас не по законодательству.
я не в Украине
Помидорина• 18 апреля 2021
Ответ дляДайте подуться
Для Южной Кореи это норма. И рабочая неделя, в которой 6 дней рабочих.
Точно в Южной? Может в Северной?
Помидорина• 18 апреля 2021
У меня на работе вообще нет оплачиваемого отпуска. Работаю там сейчас, так как рядом с домом, а в карантин это удобно. Отпускные мне начисляют, но потом выщитывают в конверте.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу