мама Людмила• 11 мая 2022
Статья увольнения для максимального срока получения пособия по безработице
Подскажите пожалуйста по какой статье лучше уволиться сейчас, чтобы получать пособие по безработице максимальное количество дней.
Не предпенсионный возраст. Стаж больше 10л.
Спасибо.
Не предпенсионный возраст. Стаж больше 10л.
Спасибо.
Можно просто увольнение по собственному желанию? И тогда платят тоже 12 мес?
В связи с военным положением можно не отрабатывать 2 недели. Нет, просто по собственному желанию- 9 мес платят, как и по соглашению сторон, с первого дня постановки на учёт в ЦЗ. Уважительных причин увольнения только 2- ребенок до 14 лет или переезд. Только тогда 12 мес. платят.
Ответ дляevint
В связи с военным положением можно не отрабатывать 2 недели. Нет, просто по собственному желанию- 9 мес платят, как и по соглашению сторон, с первого дня постановки на учёт в ЦЗ. Уважительных причин увольнения только 2- ребенок до 14 лет или переезд. Только тогда 12 мес. платят.
С первого дня?
Ответ дляevint
В связи с военным положением можно не отрабатывать 2 недели. Нет, просто по собственному желанию- 9 мес платят, как и по соглашению сторон, с первого дня постановки на учёт в ЦЗ. Уважительных причин увольнения только 2- ребенок до 14 лет или переезд. Только тогда 12 мес. платят.
И если ребенок всего один? 13,5 лет... Наверное не прокатит уже или писать
Ответ длямама Людмила
И если ребенок всего один? 13,5 лет... Наверное не прокатит уже или писать
Должно получиться. Можете уточнить позвонить а ЦЗ или отдел кадров вашего предприятия. Тут ньюансов не знаю. Я уволилась а связи с переездом, предоставляла справку ВПО отделу кадров.
мама-маша80• 11 мая 2022
Ответ длямама Людмила
И если ребенок всего один? 13,5 лет... Наверное не прокатит уже или писать
По этой статье не важно один ребенок или десять. И по возрасту вы еще подходите. Прокатит.
На пособие влияет страховой стаж и среднемесячная начисленная зарплата за 12мес перед постановкой на учет.
При страховом стаже больше 10 лет это 70% грязной зп первые 90 дней.Дальше снижение.
И есть ограничения по максимуму - не более 4 прожиточных минимумов , который сейчас 2481 в месяц для трудоспособного населения.
Статья увольнения не влияет на размер пособия, а только на период выплат от 9 до 12 мес.
При страховом стаже больше 10 лет это 70% грязной зп первые 90 дней.Дальше снижение.
И есть ограничения по максимуму - не более 4 прожиточных минимумов , который сейчас 2481 в месяц для трудоспособного населения.
Статья увольнения не влияет на размер пособия, а только на период выплат от 9 до 12 мес.
Как правильно написать?
’Прошу звільнити мене ... травня 2022 за власним бажанням в зв´язку з доглядом за дитиною до 14 років?’
Статью какую-то надо указывать?
’Прошу звільнити мене ... травня 2022 за власним бажанням в зв´язку з доглядом за дитиною до 14 років?’
Статью какую-то надо указывать?
Ответ дляalena2408
Девочки , немного не по теме ,подскажите ,если я уволена в том месяце по статье 38 по уходу за ребенком , и например прошло две и более недели. Я уже не получу выплаты ,если стать ы центр ? Пока выехали ,пока с жильем определились....
Подскажите пожалуйста, как вы писали заявление?
Ответ дляevint
В связи с военным положением можно не отрабатывать 2 недели. Нет, просто по собственному желанию- 9 мес платят, как и по соглашению сторон, с первого дня постановки на учёт в ЦЗ. Уважительных причин увольнения только 2- ребенок до 14 лет или переезд. Только тогда 12 мес. платят.
Переезд в связи с войной в друную страну считается?
Ответ дляПандора
Переезд в связи с войной в друную страну считается?
Нет. Помощь по безработице нельзя оформить тогда. Нельзя даже отсутствовать в Украине более 30 дней, если уже оформлена помощь, тогда выплаты прекращаются. Вы должны находиться только в Украине, т.к. центр занятости будет искать вам работу, а пособие предусмотрено на время поиска- это теоретически.
Ответ дляПандора
А как можно уйти по уходу за ребенком до 14 лет? Какие условия должны быть?
Так это не отпуск по уходу за ребенком до 14 лет , а увольнение с работы по собственному желанию, с уважительной причиной по уходу за ребенком до 14 лет. Это дает право работнику уволиться в срок, о котором от просит, согласно ст.38 кзот. И все.
Уволиться могут все, имеющие ребенка такого возраста. К заявлению на увольнение прикладывается копия св-ва о рождении.
Уволиться могут все, имеющие ребенка такого возраста. К заявлению на увольнение прикладывается копия св-ва о рождении.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу