Вилосипедниця• 09 января 2024
Не люблю собеседования.
Не могу найти работу из-за этих собеседований. Прошла уже 40 собеседований, целый год хожу, но ни на одну вакансию не взяли.
Искала Менеджер и Маркетолог.
Чего не могут просто по диплому взять?
Искала Менеджер и Маркетолог.
Чего не могут просто по диплому взять?
3
3
35
0
Потому, что работать будете вы, а не ваш диплом. Работодателю нужно понимать ваши профессиональные навыки, умение работать в команде. Вот у меня есть диплом хирурга, легли бы ко мне на операцию?
1
Ой сама хожу год , задолбалась .. предлагают говнище , берут только на « стажировку « поработай им бесплатно и законы где без оформления работник не должен работать … неее они не слышали )))
2
Ну вам с знакомствами не повезло, бывают.
Думаю, был бы квас диплом Гарварда, вас бы тоже по нему взяли
Думаю, был бы квас диплом Гарварда, вас бы тоже по нему взяли
Вы молодец, что решаетесь проходить собеседования. Но если так уже много прошли и все неудачно, то надо менять тактику. Вы уже, наверное, знаете какие основные вопросы задают на собеседовании, подготовьте на них ответы заранее и так, чтобы работодатель был заинтересован вас взять на работу.
3
А в процесі хто вас вчити буде? Компанія хоче щоб вона найняла людину і та добре працювала. А не виправляти помилки і вчити і ще й зарплату платити(
А мне высокую и не предлагают. 15 тыщ оклад, еще и перебирают тщательно. До меня и за мной была очередь из соискателей. Это ж рабта с сайтов, там любят перебирать и отсеивать.
Да, я уже презентацию себя наизусть могу рассказать. Я и скованно себя вела - не подходит, типа нет уверенности в себе, и открыто, с улыбками и акцентом - тоже решили подумать, говорят, есть кандидаты и получше.
Ну это капец...
Ну это капец...
1
По знайомствах беруть, бо важливі не лише знання, а і якості людини. І відповідальність
Але за 15 тисяч звісно, як ви пишете, це треш. За таке ще в попу цілувати повинні
Але за 15 тисяч звісно, як ви пишете, це треш. За таке ще в попу цілувати повинні
то може вам отримати якісь нові знання і навички. курси пройти. знайомим якісь проекти промаркетоложить за символічну оплату для досвіду
Я просто к тому, что сейчас рынок труда переполнен, работодатели перебирают соискателями. Так просто не пробиться.
2
Значит, надо изменить презентацию себя. А еще постараться выглядеть не слишком наигранно, а более естественно. Выделить свои реальные сильные стороны, в которых будет заинтересован работодатель.
Я как раз в презентации и делала акцент на сильных сторонах. А они все равно ’мы подумаем, есть и получше кандидиаты.. 
’
’
Ответ дляВилосипедниця
Я как раз в презентации и делала акцент на сильных сторонах. А они все равно ’мы подумаем, есть и получше кандидиаты.. ’
’
які у вас сильні сторони?
про ваші знання і вміння ви так і не відповіли
про ваші знання і вміння ви так і не відповіли
Там формула, берут СВОЕГО бездаря и к нему несколько работников которые вместо НЕГО будут приносить деньги.. Уловили? Вы ходите на собеседования тех лошадей которые должны приносить деньги, а места для бездарей всегда заняты.. Вас на них не приглашали... вот в чем дело...
2
Ответ дляВилосипедниця
Я как раз в презентации и делала акцент на сильных сторонах. А они все равно ’мы подумаем, есть и получше кандидиаты.. ’
’
Трудно сказать что именно надо менять, не зная вас, но точно надо. Попробуйте почитать резюме других людей, взять себе на заметку удачные фразы. Есть еще люди, которые помогают готовить резюме, попробуйте поискать таких людей. Может получится получить обратную связь.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу