Меряю линейкой• 09 мая 2024
Как воспитать в себе смелость?
На работе нарциссичная и властная руководительница. Часто задаёт некорректные вопросы, может надменно разговаривать, если настроение плохое. Некоторых вообще унижает.
Недавно к нам устроилась новая девочка, очень болтливая, все время шутит.
И руководитель, конечно, показала себя и перед ней.
Но эта девочка не растерялась, начала задавать ей вопросы "почему вы в таком тоне разговариваете? У вас что-то случилось?"
Руководитель начала говорить, что вам кажется и т.д
Но это не растерялась и продолжала настаивать на своём, что ей не кажется, а она действительно надменно и некорректно общатся"
Но речь не об этом) Просто задумалась)
Такая смелость - это врождённое? Или можно воспитать в себе?
Недавно к нам устроилась новая девочка, очень болтливая, все время шутит.
И руководитель, конечно, показала себя и перед ней.
Но эта девочка не растерялась, начала задавать ей вопросы "почему вы в таком тоне разговариваете? У вас что-то случилось?"
Руководитель начала говорить, что вам кажется и т.д
Но это не растерялась и продолжала настаивать на своём, что ей не кажется, а она действительно надменно и некорректно общатся"
Но речь не об этом) Просто задумалась)
Такая смелость - это врождённое? Или можно воспитать в себе?
1
21
0
работа с такими руководителями дает минимальное развитие, если не деградацию. так что смелость смелостью, но работать с такими имхо не стоит если есть хоть какая-то альтернатива
2
Можно воспитать. Я тоже могу у кого угодно спросить что угодно. А вот в других вещах не помешало бы поработать над собой
Можно воспитать, но с пелёнок.
Она не боится быть уволенной, она здесь временно и набивает руку.
Она не боится быть уволенной, она здесь временно и набивает руку.
6
Всегда восхищалась людьми такими смелыми, которые могут за себя постоять, им большой респект
Я думаю, что смелость приходит постепенно, например человек в 18 лет не смелый, а в 35 уже смелый. Я думаю, что смелость она все-таки приобретённая.
Самая я тоже не смелая
Я думаю, что смелость приходит постепенно, например человек в 18 лет не смелый, а в 35 уже смелый. Я думаю, что смелость она все-таки приобретённая.
Самая я тоже не смелая
Сміливі ті, які не бояться звільнення або знають, що їх нізащо не звільнять. Крім того, вона новенька. Коли старий працівник починає грати за новими правилами це інше
2
Я была в подобной ситуации. Сначала в шоке слушала, как орет и материт старых сотрудников. Потом она сорвалась на повышенный тон на меня - я ей тут же на это указала, как и то, что это недопустимо, и да: ой это кажется, это я эмоционально разговариваю. В итоге это не прекратилось - токсичное поведение не исчезает от замечания. Когда я услышала мат в свой адрес, я просто сказала, что на этом все, я ухожу. И нет, 2 недели отрабатывать не буду. Проработала я там 2 мес. Нервы и достоинство на дороге не валяются. Так что и Ваша умница уйдет.
1
Почніть з того, що навчиться її зупиняти - я, не хочу відповідати на ваші питання; мені, ця тема не цікава; це, не входить в мої обов´язки; зі мною не треба розмовляти таким тоном.
Якщо, поважаєте себе, вас будуть поважати інші.
Є, такі ’начальниці’-хабалки. Я, не змогла працювати, звільнилась, бо мої нерви дорожче, ніж , ’ото’ незадоволене життям.
Якщо, поважаєте себе, вас будуть поважати інші.
Є, такі ’начальниці’-хабалки. Я, не змогла працювати, звільнилась, бо мої нерви дорожче, ніж , ’ото’ незадоволене життям.
у меня нестандартный совет от разных психологов:
1) вот она кричит, а вы расслабили промежность (свою)
2) вот она кричит, а вы мысленно подарили ей какой-то подарок, что первое придет в голову. Не нужно сразу рвать когти с работы. Попробуйте и понаблюдайте.
1) вот она кричит, а вы расслабили промежность (свою)
2) вот она кричит, а вы мысленно подарили ей какой-то подарок, что первое придет в голову. Не нужно сразу рвать когти с работы. Попробуйте и понаблюдайте.
2
Автор, тут вопрос в том боитесь вы потерять работу или нет.
Ко мне когда-то пришёл в кабинет начальник и начал орать, *уй его знает за что, я не помню. Я попросила его сменить тон. Он начал орать ещё больше.
Я собрала вещи свои и сказала, ну, дорогой, дальше сам. 😆
И ушла 🤷♀️
Я не позволяю орать и унижать. От слова совсем.
Ко мне когда-то пришёл в кабинет начальник и начал орать, *уй его знает за что, я не помню. Я попросила его сменить тон. Он начал орать ещё больше.
Я собрала вещи свои и сказала, ну, дорогой, дальше сам. 😆
И ушла 🤷♀️
Я не позволяю орать и унижать. От слова совсем.
2
Не согласна со вторым. Наоборот, нужно уметь оборжать ситуацию и обидчиков. Не подарок дарить, а представить, условно говоря, что она 10 минут назад сидела ковырялсь в носу и ела свои козявки и оборжать. Примерно так.
1
Я вначале тоже так пыталась, но я слабее психологически начальницы и все же она давила и ее слово было поверх моего.
Через время я стала молчать
А ещё через время она меня достала и я уволилась
Через время я стала молчать
А ещё через время она меня достала и я уволилась
Вообще-то тон руководителя не обсуждается.
И это снисходительное «у вас что-то случилось» не допустимо в отношениях субординации. Эта хохотушка долго не задержится. И это никакая не смелость, это действительно недалекость.
И это снисходительное «у вас что-то случилось» не допустимо в отношениях субординации. Эта хохотушка долго не задержится. И это никакая не смелость, это действительно недалекость.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу