Пишу каліграфічно• 12 февраля 2025
Знецінення та мобінг на роботі
Добрий вечір всім! Хотіла запитати-як противостояти знеціненню та мобінгу на роботі від колег. Мова йде про професійні навички-колеги не розуміють повністю, що я роблю і яку несу відповідальність, тому можуть дозволяти при розмовах знецінення мене як спеціаліста-типу "та що вона там робить, навіщо вона потрібна". Звільнятись не хочу. Хочу розуміти-як боротись - фрази, дії, відзеркалювання, що ще. Завчано вдячна за поради.
1
5
34
0
нужно у руководителя очертить ваш круг обязанностей и навыков. если вы соответствуете, пусть коллега заткнется.
Я відповідаю. Просто керівник і є ініціатором такого мобінгу-типу налаштувати сторони один проти одного, і дивитись.
Незамінних нема, звільнетесь до вечора Вас ніхто не згадає, відцепіться від колег. Нехай власник Вам оди співає.
5
2
Какая у вас сфера?
тогда вариант.. чтобы работник чувствовал себя виноватым и не мог просить о повышении з/п, например.
Ну перше. Це зрозуміти, що всім ти не можеш подобатися і цього й непотрібно. Головне, як ти відносишся сама до себе. Друге, дивитися на ці ситуації через призму глобального. Бо в масштабі Всесвіту це не так вже й катастрофічно.
Зрозумійте, що ви у себе одна і не завдавайте собі страждать там, де можна просто забити.
Зрозумійте, що ви у себе одна і не завдавайте собі страждать там, де можна просто забити.
1
На роботі - працювати. Спокійно виконувати обов´язки. Контакнувати тільки з робочих питань. Холодно, професійно, вічливо. Ви - кремень.
Хм, если руководитель это поощряет и инициирует то это либо его методика управления, либо непрофессионализм. Противодействовать будет сложно напрямую, потому я бы жестко один раз отсекла подобные поползновения и сконцентрировалась на работе. Ну а если с подачи руководителя булят только вас автор - уже втихаря искала бы другую работу.
4
Ну не от большого ума же он так себя ведет. Есть подоплека. У меня был такой-во-первых, жена не давала и он лазил по СЗ, во вторых кризис среднего возраста, в третьих боялся конкуренции-я была с красным дипломом, несколькими иностранными языками, сама по себе электровеник, оказалось, руководство выше меня присматривало его замом и у него тряслись ноги чтоб не подсидела, а у меня и в голове такого не было. Это все собирательно, что стало известно по ходу пьесы, а поведение было вот как вы описали. Я просто поняла, что нам не по пути, с ним у меня не будет развития по причинам выше, еще и негатив один. Работала молча, не обращала внимания, все по должностной инструкции ни шагу в сторону, когда наработала опыт, связи и репутацию-свалила на работу с зп в 2,5 раза больше. А его таки попросили с места и он даже звонил просил меня его устроить
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу