Малявка ще та• 21 августа 2025
Звільнення всього відділу
Добрий день. Чи була у когось така ситуація, або можливо чули? Керівник сьогодні на зборах оголосив про зміну умов праці. Весь колектив проти. Якщо написати заяву на звільнення всім (10 чоловік). Звільнить всіх? Чи чули ви про такі випадки?
показать весь текст
4
24
160
0
працювати треба довше, робити те, чого ти раніше не робив і ця робота не твоя по (не знаю, як сказати) рейтингу. наприклад ви працюєте продавцем у варусі. а вам кажуть, що тепер ви будете ще робити доставку товару клієнту після роботи. але це безоплатно для вас. просто так треба для компанії
2
На заре моей карьеры, я пришла в отдел, который набирался с нуля. Была проверка КРУ, задержки зарплаты по 6 месяцев ну и зарплата - минималка, из-за чего весь экономический отдел в составе 7 человек свалил в закат. Всех, кого смогли найти - это бригаду УХ с числа свеже-выпущенных студентов. Мы там, конечно, новоротили 
Пока не приноровились, на ушах стояли все. А это, на секунду, бюджет образования крупного областного центра. Через год мы, набравшись опыта, стали расползаться по лучшим местам.
В любом случае, найдете себе лучшую работу, а эти пускай играются
Пока не приноровились, на ушах стояли все. А это, на секунду, бюджет образования крупного областного центра. Через год мы, набравшись опыта, стали расползаться по лучшим местам. В любом случае, найдете себе лучшую работу, а эти пускай играются
4
Справа в тому, що ви не можете керівництву диктувати умови. Ви можете погодитись або звільнитись. Все. І ви пишете вигадану ситуацію, що у вас не ясно. Може вам додали паперової робити і керівник правий, виходячи зі специфіки роботи, а ви пишите про доставку. Це дуже різні речі
ні, я пишу максимально приближено до історії-приклада. ніяка не паперова робота. а навіть, якщо паперова? чому? ні з того ні з сього безоплатно після роботи? я думаю, таке не сподобається нікому
4
Ви не повинні задаватись питанням долі всього відділу, думайте виключно про себе. Якщо умови погіршуються настільки, що стають для вас неприйнятні, то просто ідіть з такої роботи. Яка різниця що там буде з відділом?
В моєму досвіді була трохи подібна ситуація. Умови роботи не змінились, але не були чесно озвучені. Я викладала англійську в приватній школі і зп, яку погодили на початку семестру, мені не заплатили в кінці місяця. Натомість сказали, що це буде оплата за 1 семестр а не за 1 місяць:) А семестр триває 2 місяці) Звичайно що таке не сподобалось всім викладачам. Невдоволення висловили всі без виключення, але пішло з компанії 4 людини (включно зі мною) і на наші місця найняли згодом нових, а 6 ще залишилось на умовах роботодавця невдоволені.
В моєму досвіді була трохи подібна ситуація. Умови роботи не змінились, але не були чесно озвучені. Я викладала англійську в приватній школі і зп, яку погодили на початку семестру, мені не заплатили в кінці місяця. Натомість сказали, що це буде оплата за 1 семестр а не за 1 місяць:) А семестр триває 2 місяці) Звичайно що таке не сподобалось всім викладачам. Невдоволення висловили всі без виключення, але пішло з компанії 4 людини (включно зі мною) і на наші місця найняли згодом нових, а 6 ще залишилось на умовах роботодавця невдоволені.
5
Поки ви не напишите суть це розмова ні про що. Не думаю, що ні з того, ні з сього, керівник точно чимось аргументував. Якщо ви як лаборант берете кров, а вам сказали ще її відвозити і це реально ваша історія, то що тут думати, треба шукати іншу роботу, але якщо ви не кажете конкретно, значить не все так однозначно.
3
2
1. Яка країна?
2. Що зазначено про зміни умов в поточному контракті?
3. Які зміни пропонує керівник?
2. Що зазначено про зміни умов в поточному контракті?
3. Які зміни пропонує керівник?
2
1
Україна. У нас немає ніякого контракту... пропонує працювати довще за ті ж самі гроші. і робити ту роботу, на яку потрібен інший працівник, а його нема. так як доставляти товар, якщо ти продавець, наприклад. відробив свою зміну, а потім мотнись зроби пару доставочок після роботи
Якщо ви офіційно працевлаштовані, то є КзОТ та посадова інструкція. Все, що не там в т.ч. години праці та більше обов´язків, відмовляєтесь і не виконуєте. І паралельно шукаєте інше місце роботи.
Те, що ви описуєте - дзвіночок що в компанії все погано з фінансами, тож найрозумніше в такому випадку тихо шукати нову роботу. Найдурніше - витрачати час та сили на примарну справедливість, якої не дібєтесь.
Те, що ви описуєте - дзвіночок що в компанії все погано з фінансами, тож найрозумніше в такому випадку тихо шукати нову роботу. Найдурніше - витрачати час та сили на примарну справедливість, якої не дібєтесь.
8
4
Было, что уволили 9 человек производственного отдела. Но у нас директор самодур, почти 3 недели простоя было
Тоді щиро раджу направити енергію на пошук нової й кращої роботи.
Навіть якщо піде на поступки, це ненадовго, допоки не знайде заміни. І цілком ймовірно що з 10 буде 5, які погодяться виконувати роботу всіх за умовні 20% підвищення.
В цьому розкладі хорошого сценарію для вас в довгу не буде, тож кращє бережіть свої нерви. Успіхів!
Навіть якщо піде на поступки, це ненадовго, допоки не знайде заміни. І цілком ймовірно що з 10 буде 5, які погодяться виконувати роботу всіх за умовні 20% підвищення.
В цьому розкладі хорошого сценарію для вас в довгу не буде, тож кращє бережіть свої нерви. Успіхів!
6
А что смешного? У нас человек 20, небольшое предприятие-производитель украинского товара.
Для вас компании - это только тнк?
Для вас компании - это только тнк?
2
Знайома в пошуку роботи, жаліється що посада найнижча і ЗП також, а вимоги до неї прописані які повинні робити ще 2 людини,окрім неї посадами вище. От так тебе беруть умовно кажучи різноробочим, а ти ще повинен розбиратися в роботі інженера і ще закупати для себе матеріали (які тобі будуть необхідні в роботі) і все це за ЗП різноробочого. В нас зараз дуже хитрі роботодавці. Чи графік роботи по 13-14 годин 2робочі, 2вихідних.
3
Я в 2013 году устроилась на хорошую работу благодаря тому, что уволили весь отдел одним днем. Также благодаря этому получила стремительный карьерный рост.
2
Хто кому повинен? Її там тримають силою? Я в такому випадку шукала місце, що відповідало моєму баченню.
У меня тоже так было 😁ушли все )новый отдел отжигает по сей день ) не могут въехать ) прошло пять лет
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу