Барышни! Работа менеджера интернет-магазина на полный день стоит не менее 10000

Знаете,если нужно заработать хоть что то/, то и а 3к будут работать. Что в принципе ,я и делаю..3,5 к. в мои обязанности входить,загружать товар,подписывать,делать замеры. Отвечать покупателям, оформлять заказы,регистрировать на сайте новой почты, + по системе дропшипинг вести группу дропа+ считать зарплату дроперам+ бонусы подсчитывать каждый день,вести статистику продаж.и ничего ЖИВАЯ)))
10 к им подавай)))

А какая ваша цена за 1000 зн, если не секрет? Мне что-то и с 2000 грн выбраться не удается, а сейчас и этого нет( Вроде и пишу не плохо, хвалят, но заказы только разовые.

Сколько у Вас лично нормальных магазинов ?

Отрастили?))
По теме- скоро за кусок хлеба будут нанимать маргиналов вести инет-бизнес.
Какие бизнесмены, такой и бизнес.

100%
представила шестерукую богиню ))
только с рук все валиться будет и в результате ничего на 100% не сделано

У меня нет времени обучать. Я -не отучающий центр, у меня налаженный бизнес, мне нужен был человек, который полностью заменит меня, пока я сама на лечении. Не нашла такого ни за 5000 ни за 10000 ни за 15000. Зато , было масса желающих просиживать штаны и пить чай за 3000)))

еще вопрос)
ЧТО эффективней делать, скидка на заказ от 2 и тд единиц, или бесплатная доставка от определенной суммы ?

Я Вас предлагала свои услуги, правда могу работать только дистанционно. Все необходимые знания и соответствующий опыт (приведенный в Вашем посте) есть. Вы не согласились.......

Согласна с вами полностью. Оплата труда занижена не только в этой сфере. Но это замкнутый круг. В нашей нищей стране всегда найдется тот, кто будет работать дешево. Даже очень хорошо работать.

100%
представила шестерукую богиню ))
только с рук все валиться будет и в результате ничего на 100% не сделано

Дистанционно мне точно
не нужно) человек , который меня мог бы заменить, должен был бы , в том числе, бегать по всяким модным кастам , розеткам , офисам интернет магазинов , складам поставщиков и прочее))

Дистанционно мне точно
не нужно) человек , который меня мог бы заменить, должен был бы , в том числе, бегать по всяким модным кастам , розеткам , офисам интернет магазинов , складам поставщиков и прочее))

На одной из моих работ я а) отвечала на все входящие звонки 2) выписывала счета и расходные+продавала за наличку 3) занималась работой с газетами/журналами/типографиями 4) переводила рабочую переписку директора
Один человек вполне способен справиться с несколькими направлениями

отэто я настрочила))) но я действительно слабо могу себе представить когда всем-всем занимается один человек, то есть одновременно разговаривать и с клиентом и с поставщиком? в то время как наполнять товарами интернет-магазин, и писать тэги? а вторая линия куда? извините, подождите

отэто я настрочила))) но я действительно слабо могу себе представить когда всем-всем занимается один человек, то есть одновременно разговаривать и с клиентом и с поставщиком? в то время как наполнять товарами интернет-магазин, и писать тэги? а вторая линия куда? извините, подождите

не согласна - менеджер по продажам - это менеджер по продажам. навесить на него еще сео, контекстную рекламу, соц.сети, аналитику и т.д. - не совсем правильно. Менеджер по продажам- значит продажи. А аналитикой, сео и т.д. должны заниматься именно специалисты.
Если менеджер и ведет все эти вопросы и продвигает магазин и пишет тексты продающие и вопросы с покупателями решает - то реально загруз такой,что и 20 тыс мало будет.Да и то не факт что он сможет КАЧЕСТВЕННО выполнять все что на него взвалили.

Ну в общем, ничего страшного в ’извините подождите’ нет. Это нормально в бизнесе. У меня как у хозяйки бизнеса такие же сходные проблемы с персоналом, как и у Ирины. Девочку, которая на меня работает сейчас - я ВЫРАЩИВАЮ. Уже второй год. Сейчас она получает 12 тысяч и если нужно будет - я буду ей платить и 15, и 20. Потому что мне на нее не страшно оставить склад - она детально знает где и что, знает нашу базу клиентов. Имеет пароли от всех рабочих аккаунтов и групп, всё ведет, постит, отвечает, принимает заказы, отправляет посылки, вызывает курьеров для доставок... Она же следит, чтобы на работе всегда были чай-кофе-моющие средства и прочая туалетная бумага. Еще немного - и я очень надеюсь, что смогу передать ей базу поставщиков, чтобы часть товаров заказывала она, а я с себя эту ответственность сняла и оставила просто контроль.

И да,я не боюсь, что она мне сделает гадость, организует аналогичный бизнес и переманит клиентов. Я много раз предлагала ей войти в долю, получать процент от прибыли который будет в разы выше ее зарплаты. Нет, она не хочет, ее это не интересует. Свой бизнес - не для нее.

это мне очень даже знакомо, ведь если бы все были бизнесменами, ценных сотрудников бы не было вообще. Кто-то отлично ведет свой бизнес, а кто-то отлично работает на другого, а свое дело с таким-же успехом организовать не сможет. Ну вот почему-то оно так. Но чтобы бизнес пошел высоко вверх, недостаточно одного человека семиделухи

смотря какой интернет-магазин, если это небольшая организация то да, если это раскрученный, большой интернет-магазин,, то я себе это слабо представляю.

По какому принципу работают большие интернет-магазины я знаю. У них нет людей на все руки, каждый человек занимается своим делом

1 отдел - занимается исключительно продажами, при чем только на входящую линию и не делает обзвон навязчивой рекламой, потому-что 2 отдел занимается исключительно продвижением интернет-магазина,
в то время как 3 отдел - занимается вопросами с поставщиками, а программа устроена так, что если у одного поставщика не оказалось нужного товара, она подкидывает точно такие же у других, поэтому поставщиков больше 500 по одному направлению, из 5 работающих, и у каждого человека то количество поставщиков, которое он потянет, при правиле заявка висит не больше 10 минут, для оперативной работы с клиентами.

4 отдел - занимается исключительно сопровождением и контролем отправок, от момента пока товар уехал от поставщика, и до момента пока покупатель его получил

5 отдел - контроль качества, чтобы клиент мог оставить все свои пожелания, претензии или благодарность
6 отдел - контент-менеджеры, и люди которые пишут статьи, контролируют отзывы

есть еще люди которые занимаются прайс листами, исправляют все технические ошибки, контролируют ценообразование, занимаются подбором кадров, заключением договоров с поставщиками.

у каждого отдела начальник отдела, у каждого направления - руководитель направления. В каждом отделе работает 30+ человек, на каждые 6-7 человек есть супервайзер. Оплата труда у всех мотивированная, и не низкая, плюс есть возможность расти и расти.

я слабо себе представляю, чтобы этим всем занимался один человек, даже если уменьшить дневной объем работы в интернет-магазине в 100 раз, и оставить 2-3 заказа в день

Да потому, что планшет правит. Вы же видите, что я пишу грамотно, к чему эти мелочные придирки? К слову ’люьому’ кстати, почему не было претензий?

Привет самой бесячей женщине))
Ну это уже средней руки предприятие, по Вашему описанию)
мы были маленькой фирмой, 10 сотрудников. Там особо не разгуляешься и не скажешь что ’это не входит в круг моих обязанностей’. Ну и исходящих звонков у меня не было.
Я ж не дописала. Мне потом это конкретно надоело)) Отвечать за все и за всех. Проработала год. Устала как собака и ушла с большим удовольствием)

Дистанционно мне точно
не нужно) человек , который меня мог бы заменить, должен был бы , в том числе, бегать по всяким модным кастам , розеткам , офисам интернет магазинов , складам поставщиков и прочее))

как можно знать весь товар, например на Розетке или Мейкапе??

Обычно.
Я когда набирала продавцов в один из ныне крутых магазинов, сначала опробовала методику на себе, а потом так. Подходишь с претендентом к полке, поворачиваешь его спиной к ней - и гоняешь по товару. Миллиардные прибыли сейчас у магазина.

И вы занимаетесь наполнением сайта, работаете с поставщиками, отвечаете на звонки... что еще входит в обязанности?
интересно, потому что у меня интернет магазин и совершенно по-другому все организованно.