Однозначная• 09 февраля 2019
Маленькие зарплаты, говорите? А за что платить больше?
По следам топовой темы. Все хотят денег, да побольше, побольше! Я - работодатель. Обеспечиваю эту самую вожделенную зарплату для населения. И хочу вам рассказать о том, как вас вижу я, деньгоплательщик.
Коллектив - молодые, современные люди от 25 до 35 лет. Рабочие дела решаем в Вайбер-группе (мне так удобно, я не нахожусь все время в офисе). Бизнес активно работает в соцсетях, принимаем заказы и в инсте, и в телеграме, и в вайбере опять таки. Несмотря на то, что у всех смартфоны в пользовании - адекватно ими пользоваться умеют единицы! Снять длинный скриншот с экрана и кинуть его в группу с заказами - ЧТОООАААА???? Создать подборку быстрых ответов в инстаграме - КААААКЭТА???? Безграмотность жутчайшая, полное неумение общаться с клиентами - ни по переписке, ни по телефону. Заикаются. Несут какую-то ересь. При малейших конфликтных ситуациях с покупателями срываются на хамство.
Ну ладно, бывает, скажете вы. Не всем быть умняшками, может человек не умеет разговаривать и писать нормально, но умеет отлично работать руками? Смею вас огорчить - нет, руками тоже не умеют. У большинства они из зада растут. Они себе инструкции пишут, как включить микроволновку в офисе, блин! Они не могут сложить посылку так, чтобы в коробке не осталось свободного места (геометрическое видение пространства отсутствует напрочь). Они будут впятером стоять вокруг рулона с пупырчатой пленкой, втыкать в него и пытаться понять, как же его, окаянного, надо резать.
Наверное, по вашим меркам я жлоб. Плачу ровно столько, сколько стоит подобного рода "деятельность". Увы, не наблюдаю ни одного работника, которому можно было бы заплатить за мозги или за прямостоящие руки) Была одна девочка, которая в адеквате, и та уехала вместе с мужем за рубеж на ПМЖ. Умела и по телефону почирикать с клиентами, и проблемных успокоить, и заказы в базу внести, и посылочки сложить, и доставку воды-чая-кофе организовать, и курьеров по городу разослать... Да много чего умела. И получала она 40 тысяч грн + премия. Сейчас ее обязанности пытаются выполнить 6 человек. И получают они за свои "старания" по 7 тысяч. Может они и хотят больше, но платить им больше, по факту, не за что.
Если вам не платят хорошие зарплаты, посмотрите на себя и на свою деятельность. Может, вы просто ничего не умеете делать?
Спасибо за внимание. У меня всё.
(слезла с броневичка, пошла за чаем с пироженкой)
Коллектив - молодые, современные люди от 25 до 35 лет. Рабочие дела решаем в Вайбер-группе (мне так удобно, я не нахожусь все время в офисе). Бизнес активно работает в соцсетях, принимаем заказы и в инсте, и в телеграме, и в вайбере опять таки. Несмотря на то, что у всех смартфоны в пользовании - адекватно ими пользоваться умеют единицы! Снять длинный скриншот с экрана и кинуть его в группу с заказами - ЧТОООАААА???? Создать подборку быстрых ответов в инстаграме - КААААКЭТА???? Безграмотность жутчайшая, полное неумение общаться с клиентами - ни по переписке, ни по телефону. Заикаются. Несут какую-то ересь. При малейших конфликтных ситуациях с покупателями срываются на хамство.
Ну ладно, бывает, скажете вы. Не всем быть умняшками, может человек не умеет разговаривать и писать нормально, но умеет отлично работать руками? Смею вас огорчить - нет, руками тоже не умеют. У большинства они из зада растут. Они себе инструкции пишут, как включить микроволновку в офисе, блин! Они не могут сложить посылку так, чтобы в коробке не осталось свободного места (геометрическое видение пространства отсутствует напрочь). Они будут впятером стоять вокруг рулона с пупырчатой пленкой, втыкать в него и пытаться понять, как же его, окаянного, надо резать.
Наверное, по вашим меркам я жлоб. Плачу ровно столько, сколько стоит подобного рода "деятельность". Увы, не наблюдаю ни одного работника, которому можно было бы заплатить за мозги или за прямостоящие руки) Была одна девочка, которая в адеквате, и та уехала вместе с мужем за рубеж на ПМЖ. Умела и по телефону почирикать с клиентами, и проблемных успокоить, и заказы в базу внести, и посылочки сложить, и доставку воды-чая-кофе организовать, и курьеров по городу разослать... Да много чего умела. И получала она 40 тысяч грн + премия. Сейчас ее обязанности пытаются выполнить 6 человек. И получают они за свои "старания" по 7 тысяч. Может они и хотят больше, но платить им больше, по факту, не за что.
Если вам не платят хорошие зарплаты, посмотрите на себя и на свою деятельность. Может, вы просто ничего не умеете делать?
Спасибо за внимание. У меня всё.
(слезла с броневичка, пошла за чаем с пироженкой)
показать весь текст
Аноним_1572• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
не держу, вылетают со скоростью пробки с испытательного срока.
Возьмите меня,для работы в инете .
Общаться ,переписываться с покупателями.
Общаться ,переписываться с покупателями.
ША все! я пришла• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
Были и такие. У них вообще глобальный кошмар с любого типа гаджетами. Одноклассники и Ворд. Это их максимум.
Вы просто безграмотный руководитель, который не умеет подбирать квалифицированных сотрудников. Так бывает, есть люди-руководители, есть люди- исполнители. Вы второе. Умница -девочка к вам, видимо, случайно попала. Поэтому и быстро сбежала
Лгин• 09 февраля 2019
Ответ дляКукарачка
У моего мужа было в точности до наоборот - делал качественно работу, получал как дурак (знаю ситуацию изнутри, мы раньше в одной компании работали). Надоело, ушел туда где адекватно оценивают его труд.
На его место взяли троих вот таких как Вы описали, причём всем троим подняли з/п на 30%. Муж уже 6 месяцев не работает, а эти трое до сих пор его минимум раз в неделю пытаются достать, чтоб выяснить какой-то не сложный ньюанс. Когда не могут ему напрямую дозвониться, бегут на поиски меня, чтоб я помогала им в дозвоне. Искренне обижаются, когда я морожусь, открыто в лес жолко слать.
На его место взяли троих вот таких как Вы описали, причём всем троим подняли з/п на 30%. Муж уже 6 месяцев не работает, а эти трое до сих пор его минимум раз в неделю пытаются достать, чтоб выяснить какой-то не сложный ньюанс. Когда не могут ему напрямую дозвониться, бегут на поиски меня, чтоб я помогала им в дозвоне. Искренне обижаются, когда я морожусь, открыто в лес жолко слать.
а вот в это я верю...выживут хорошего спеца, а потом рыда....но я же крутой руководитель...я все могу....ан нет...не все.....
Лгин• 09 февраля 2019
Ответ дляСКИБИДЫШь
за 40 тысяч? я бы пошла
да не верю....40 000 за коробки...тут сварщику спецу 10 000 гр. предлагают...
Carrie Bradshaw-Preston• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
Если меня ’нагнут’ таким образом, как вы говорите - то я выйду на работу на полный рабочий день, с тремя телефонами, планшетом, ноутом и мужем, который будет раскидывать заказы по коробкам. Но спасибо, я свое уже отпаковала, у меня на данном этапе несколько иные задачи. Поэтому пока предпочитаю искать персонал методом перебора. Кто-то да будет с мозгами. Или хотя бы с руками. Я верю в то, что они существуют!)
Автор, а я не верю, что существуют такие, как Вы описАли... )))
Вы просто не умеете подбирать персонал - вам об этом писали уже, вы такая ’умная’, а принять этот факт не можете. В нашей организации - немного людей. Около 30 - но все на своем месте. И есть, кто работает не один десяток лет. Текучка небольшая. Действительно необучаемых увольняем - но это не много. Берем и за 40, если нужно.
И зарплаты не заоблачные - многие работают, т.к есть другие плюшки, полностью оплачивается пропущенный день по болезни, можно отпроситься, если садик и прочее.
И зарплаты не заоблачные - многие работают, т.к есть другие плюшки, полностью оплачивается пропущенный день по болезни, можно отпроситься, если садик и прочее.
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляША все! я пришла
Вы просто безграмотный руководитель, который не умеет подбирать квалифицированных сотрудников. Так бывает, есть люди-руководители, есть люди- исполнители. Вы второе. Умница -девочка к вам, видимо, случайно попала. Поэтому и быстро сбежала
Она не сбежала, ее муж увез в Швецию. Он по контракту туда уехал работать и семью перевез)
Аноним_1540• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
Вот логика, да. ЛОООООГИКА!))))) Про ’впихнуть невпихуемое’ я просто молчу. Это можно кино снимать про то, как они пытаются в 10-килограммовую коробку новой почты впихнуть полкуба товара))))))))))
...Про то, что никто не знает, что такое объем и как он считается - мы просто промолчим. Геометрию все в школе за углом прокурили))))
...Про то, что никто не знает, что такое объем и как он считается - мы просто промолчим. Геометрию все в школе за углом прокурили))))
Зря вы так... С опытом все бы у них получилось...тут руку набить надо.
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляКирикова
Нет, надо брать 15-18 они точно смогут.
всерьез задумываюсь, где найти умненьких 15-леток. Но блин, эксплуатация детского труда, все такое)))
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляАноним_1540
Зря вы так... С опытом все бы у них получилось...тут руку набить надо.
У вас есть коробочка из под кроссовок. Вам много времени потребуется, чтобы понять, что шуба ’в пол’ в нее не влезет? Надо руку набить, чтобы это понять?)))))) Или просто надо мозг иметь в черепе?
Бабушка Бетман• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
У вас есть коробочка из под кроссовок. Вам много времени потребуется, чтобы понять, что шуба ’в пол’ в нее не влезет? Надо руку набить, чтобы это понять?)))))) Или просто надо мозг иметь в черепе?
Отсутствие пространственного мышления. Этому не научишь. Давайте на собеседовании задачки на развертки.
Телочка• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
А вот так. Утро у нее начиналось с обработки заказов, которые насыпались за ночь - за полчаса прозванивала весь пром, выдавала реквизиты для оплаты, пока кофе заваривается утренний - разбирала личку инстаграма и вайбер, выставляла счета. После кофе спокойно готовила себе все упаковочные материалы, которые ей потребуются через несколько часов и решала офисные вопросы ’воду привезти-мусор вывезти’. Раз в полчаса мониторила лички инстаграма, фейса. Параллельно у нее на компе открытый приват24 для бизнеса - контроль вхождения денег на счет. После обеда начинала собирать заказы, к 17-00 они были сложены и отданы на доставку, она садилась формировать фактические отгрузки по базе. До 19.00 все заканчивала обычно и уходила домой))
Странно, что новые так не могут
Ответ дляОднозначная
всерьез задумываюсь, где найти умненьких 15-леток. Но блин, эксплуатация детского труда, все такое)))
На неполный рабочий день можно с 16 лет.
Моему 17 с телефоном может ВСЕ, с компьютером тоже)), инглиш)).
Сейчас современные ’малолетки’ продвинутые и даже очень, не все но многие))
Моему 17 с телефоном может ВСЕ, с компьютером тоже)), инглиш)).
Сейчас современные ’малолетки’ продвинутые и даже очень, не все но многие))
ША все! я пришла• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
Она не сбежала, ее муж увез в Швецию. Он по контракту туда уехал работать и семью перевез)
Это не имеет значения.
Наймите ОДНОГО толкового менеджера по персоналу, который будет заниматься подбором сотрудников.
Не бывает так, что все вокруг тупые, а вы одна в белом. Учитесь и думайте - значит где-то прокол у вас
Наймите ОДНОГО толкового менеджера по персоналу, который будет заниматься подбором сотрудников.
Не бывает так, что все вокруг тупые, а вы одна в белом. Учитесь и думайте - значит где-то прокол у вас
freedom_2015• 09 февраля 2019
автор,спасибо вам )))пошла научилась делать длинный скриншот .не поняла зачем мне это ,но уже умею )))микроволновкой пользуюсь без инструкции
Аноним_1496• 09 февраля 2019
Вы хотите готового работника, а подчиненных учить нужно, и объяснять нужно. Думаю у вас изначально неправильный подход к подбору сотрудников, лучше потратить больше времени на отбор, чем на текучку.
Мой коллектив, это 12 человек, каждого беру через письменное тестирование, тесты составляла сама, в них есть все вопросы, которые интересуют меня на начальном уровне. Текучки у меня практически нет, за 5 лет одна уволилась и 2 в декрете.
Сотрудников воспитывать нужно.
Мой коллектив, это 12 человек, каждого беру через письменное тестирование, тесты составляла сама, в них есть все вопросы, которые интересуют меня на начальном уровне. Текучки у меня практически нет, за 5 лет одна уволилась и 2 в декрете.
Сотрудников воспитывать нужно.
Чучело-Мяучело• 09 февраля 2019
Автор, смотрю вам везёт как утопленику. У вас такой «высокоинтеллектуальный» труд но вы и на такое нормальных сотрудников подобрать не можете. Может это с вами что-то не так?
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляКирикова
На неполный рабочий день можно с 16 лет.
Моему 17 с телефоном может ВСЕ, с компьютером тоже)), инглиш)).
Сейчас современные ’малолетки’ продвинутые и даже очень, не все но многие))
Моему 17 с телефоном может ВСЕ, с компьютером тоже)), инглиш)).
Сейчас современные ’малолетки’ продвинутые и даже очень, не все но многие))
Я пока вынашиваю коварный план переманивать особо задорных с новой почты) Есть парочка операторов на примете - бойкие, посылки эти расшвыривают со скоростью звука, одной рукой ТТН-ки оформляют, другой наложки выдают))) При этом бодры, веселы и активно общаются с посетителями))
Королева красоты• 09 февраля 2019
Наймите меньше адекватных сотрудников за большую зп. Но здается мне, что вы мягко говоря лукавите! И вам выгоднее набрать больше тупиц и при этом сэкономить
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляЧучело-Мяучело
Автор, смотрю вам везёт как утопленику. У вас такой «высокоинтеллектуальный» труд но вы и на такое нормальных сотрудников подобрать не можете. Может это с вами что-то не так?
Если вы почитаете ответы в теме, то вы поймете, что эта проблема - не только моя) И что реально с кадрами существует большая беда.
СКИБИДЫШь• 09 февраля 2019
Ответ дляЛгин
да не верю....40 000 за коробки...тут сварщику спецу 10 000 гр. предлагают...
ну, есть такое. я вот еще год посижу, пока дочка в начальной школе. и буду что то искать. работу до 10 000 вообще не рассматриваю, как работу. уже если работать, то хоть зарабатывать. посмотрим, кто меня найдет))
Аноним_1540• 09 февраля 2019
Ответ дляfreedom_2015
автор,спасибо вам )))пошла научилась делать длинный скриншот .не поняла зачем мне это ,но уже умею )))микроволновкой пользуюсь без инструкции
А бываю разные микроволновки)) и иногда нужна инструкция. )))
freedom_2015• 09 февраля 2019
Ответ дляАноним_1540
А бываю разные микроволновки)) и иногда нужна инструкция. )))
фсе убили меня....какие самые сложные ?пойду инструкции почитаю
автор
Однозначная
• 09 февраля 2019
Ответ дляКоролева красоты
Наймите меньше адекватных сотрудников за большую зп. Но здается мне, что вы мягко говоря лукавите! И вам выгоднее набрать больше тупиц и при этом сэкономить
Мне невыгодно держать табун в офисе) Очень невыгодно))) Только туалетной бумаги в день пачка уходит)))))))))))))))))))))))) Я уже молчу про уборщицу, которая два раза в день это все моет, про запасы чая-кофе-воды и т.д
СКИБИДЫШь• 09 февраля 2019
Ответ дляОднозначная
Если вы почитаете ответы в теме, то вы поймете, что эта проблема - не только моя) И что реально с кадрами существует большая беда.
а я вам верю. на моей прежней работе некоторые вообще приходили отсидется, чтобы их дома не заставляли ничего делать. и даже этого не скрывали.
Безберлоги.ру• 09 февраля 2019
Ответ дляРыжик-пыжик
Я домохозяйка, но мой пытливый ум не дает мне покоя ))). Много чем занимаюсь дома - для себя. Ребенка вожу на кружки разные и общаюсь с работающими мамами, они и трети не знают того, что знаю я. Причем это не академические знания ))). И да хорошего работника найти сложно )))
И что ж вы такого знаете, чего не знают работающие? И какой толк от ваших знаний, если вы все ещё домохозяйка.
Обращеница• 09 февраля 2019
Ответ дляТаПрямТам
Скриншифанго, снова вы сетуете на нерасторопных работников?
Оооо, точняк! А я думаю что же все так знакомо!
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу