Деньги за неиспользованный отпуск.

Question

Нервогенератор• 06 октября 2021

Деньги за неиспользованный отпуск.

Работаю официально уже два года, понятия отпуск в организации не существует. Первый год надеялась, что заплатят компенсацию, но уже два года ни отпуска, ни денег. Как при увольнении забрать деньги за два отпуска и детские 10 дней? Какое заявление писать? Подавать его сразу в двух экземплярах с заявлением о увольнении? Что если его откажутся подписывать?

показать весь текст

37 0

Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff

Тема закрыта

Answer 1 · 2021-10-06T12:24:22+02:00

Ответ дляНервогенератор

Вот и я думаю, что так мне и скажут.

Мне выплатили за неиспользованый отпуск, я брала только социальный. Ну, из расчёта минималки, конечно, то что на карту. Иначе их бы засекли. Это все прослеживается.

Answer 2 · 2021-10-06T12:24:34+02:00

Ответ дляЭт вернячОк

нас на бумаге отправляют по графику) с этим проблем нет. я больше об управ.учете, по ней у нас все

а, ну тогда да, раз вы согласны на такие условия - то сгорают)

Answer 3 · 2021-10-06T12:48:00+02:00

Ответ дляЭт вернячОк

у нас не практикуют выплату компенсация. акцентируют внимание на том, что неиспользованный отпуск сгорает, поэтому все претензии отменяются)

Ничего не сгорает, ни основной, ни детский.
Если там в кадрах , бухгалтерии и руководстве не дебилы, то все об этом прекрасно знают.

Answer 4 · 2021-10-06T12:49:12+02:00

Ответ дляЛюбви вам!

Много нюансов. Во-первых - Вы оформлены официально? Тогда при увольнении Вы пишите в заявлении ,что просите выплатить деньги за неиспользованый отпуск.Во-вторых - Ваше предприятие не практикует смены названия? В-третьих - точно не знаю, но где-то читала, что социальный отпуск не переносится.

Все переносится и ничего не сгорает.

Answer 5 · 2021-10-06T12:53:32+02:00

Ответ дляЭт вернячОк

а вы точно работаете официально?)
если вы подадите заявление на отпуск. его не принимают или как? или может вы сами не желали отдыхать, чтоб забрать деньгами?

Компенсацию за отпуск можно забрать если 24 дня за каждый рабочий год использовано. Например , при отпуске 30 дней компенсацию можно забрать только за 6, если за рабочий год 24 уже использовано.
Ну и при увольнении компенсация за все дни неиспользованного ежегодного и социального отпуска положена полностью.

Answer 6 · 2021-10-06T12:56:28+02:00

Ответ дляНервогенератор

Ещё, свидетельства о рождении детей нужно приносить в отдел кадров?

Да, нужно. Но если вы не сдали или у вас не потребовали, это не отменяет ваше право на отпуск.

Answer 7 · 2021-10-06T13:42:03+02:00

автор Нервогенератор • 06 октября 2021

37

Спасибо всем за советы.

Деньги за неиспользованный отпуск.

Похожие темы:

Ще з цiкавого

Популярные вопросы!

Сейчас читают!

Благотворительность!