ПриснитсяЖЕ• 07 июня 2024
Вихідне інтерв´ю, ви проводите? Чи робите висновки та якісь зміни?
Чи проводить ваша компанія вихідні інтерв´ю, якщо співробітника не влаштовують моменти, які можна покращити та виправити, робите відповідні зміни. Вимовляєте людей залишитись?
2
Альфасамка• 07 июня 2024
зі мною банки проводять коли я забираю свої гроші
і ше Київстар пижився коли MNP робила на Vodafone
і ше Київстар пижився коли MNP робила на Vodafone
3
автор
ПриснитсяЖЕ
• 07 июня 2024
Ответ дляАльфасамка
зі мною банки проводять коли я забираю свої гроші
і ше Київстар пижився коли MNP робила на Vodafone
і ше Київстар пижився коли MNP робила на Vodafone
Вони змінюють умови на кращі для вас?
Альфасамка• 07 июня 2024
Ответ дляПриснитсяЖЕ
Супер
але у конкурентів умови кращі. Треба частіше міняти і тоді буде як по маслу
Бабуся Бетман• 07 июня 2024
Ніде де я працювала не робили а даремно. Зараз теж сплю і бачу як піду, але мушу дотерпіти поки не вирішу деякі справи. Команда розпадається а начальству чхати
автор
ПриснитсяЖЕ
• 07 июня 2024
Ответ дляБабуся Бетман
Ніде де я працювала не робили а даремно. Зараз теж сплю і бачу як піду, але мушу дотерпіти поки не вирішу деякі справи. Команда розпадається а начальству чхати
А чи скажете правду, якщо запитають про причину уходу?
Бабуся Бетман• 07 июня 2024
Ответ дляПриснитсяЖЕ
А чи скажете правду, якщо запитають про причину уходу?
Я з тих людей, що ще до того як йде, все кажу. Але якщо людям начхати? Тут скажу вже хіба в останній день. Дуже мстивий у мене начальник. Я бачила як інші йшли.
Квітка Миру• 07 июня 2024
Делаем, но основная причина - зарплата меньше,чем....и это невозможно исправить.а с недавнего времени ещё и военный к,ни добавился, мужчины просто бегут
автор
ПриснитсяЖЕ
• 07 июня 2024
Ответ дляКвітка Миру
Делаем, но основная причина - зарплата меньше,чем....и это невозможно исправить.а с недавнего времени ещё и военный к,ни добавился, мужчины просто бегут
З кожним як раз зрозуміло, нажаль, нічого не вдієш, хоч у нас є броні. А от з зарплатою, невже ніяк не можна систему придумати для співробітників, які дійсно професійні, чи є більш впливові конкуренти?
Поумничка• 07 июня 2024
На останньому коли сказала, що хочу звільнитись, сказали: ну ок, бо були свято впевнені, що війна і до них на оф з.п. стоїть сто км черги. Ну в принципі так і було, бо набрали багато люду без проблем, бо одна компанія розпалась і до них потекла ріка, але на мені ріка закінчилась і 4 місяці вони намагались знайти і все марно.
1
Квітка Миру• 07 июня 2024
Ответ дляПриснитсяЖЕ
З кожним як раз зрозуміло, нажаль, нічого не вдієш, хоч у нас є броні. А от з зарплатою, невже ніяк не можна систему придумати для співробітників, які дійсно професійні, чи є більш впливові конкуренти?
Вы правда не понимаете как формируется зарплатный фонд?
автор
ПриснитсяЖЕ
• 07 июня 2024
Ответ дляКвітка Миру
Вы правда не понимаете как формируется зарплатный фонд?
Розумію, тому і питаю, якщо це не держструктурах,і гарний спец то можна зробити перегляд.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу