Маю декілька думок• 08 февраля в 23:10
А нет ли у нас тут маркетологов, работающих в Британии?
Ну а вдруг....
Посоветуйте, исходя из своего опыта, как зацепить работодателя? Девчонке 23, магистратура британская (бакалавр КНУ), есть опыт, неплохой в общем-то, отличный английский, и приходят одни отказы. Пока конечно только начало пути, но с учетом того что предыдущие места стажировок находила быстро, а тут полный штиль, есть подозрение, что что-то не так....
Да, окончание визы в 26-ом, не исключаю что в этом может быть проблема. Но ведь еще прошлым летом нашла работу за считанные недели.. И тогда она искала в пределах города (заканчивала учебу), а сейчас ищет по всей стране, переедет туда где найдется работа
Посоветуйте, исходя из своего опыта, как зацепить работодателя? Девчонке 23, магистратура британская (бакалавр КНУ), есть опыт, неплохой в общем-то, отличный английский, и приходят одни отказы. Пока конечно только начало пути, но с учетом того что предыдущие места стажировок находила быстро, а тут полный штиль, есть подозрение, что что-то не так....
Да, окончание визы в 26-ом, не исключаю что в этом может быть проблема. Но ведь еще прошлым летом нашла работу за считанные недели.. И тогда она искала в пределах города (заканчивала учебу), а сейчас ищет по всей стране, переедет туда где найдется работа
1
1
13
0
Конкуренция большая,люди тут ищут работу по 6-12 мес,нанимают консультантов по трудоустройству,прорабатывают резюме и cv и оно не должно быть написано с помощью ИИ, такие сразу отсеиваются,их проверяют.
В Англии кризис, многих увольняют. Да, виза одна из причин отказа, им нет смысла брать того, у кого через полгода-год закончится виза. Плюс им лучше взять местного, т.к. зп одинаковая.
да, конкуренция сумасшедшая. Подружка местная, искала пол-года... Но ей не нужно было искать жилье, семья обеспеченная и живет она в Лондоне. Казалось бы. Но поиск занял пол-года.
Поэтому и становится страшновато
Поэтому и становится страшновато
Она может подаваться на graduate scheme? Пусть пробует если подходит по критериям. В хороших компаниях в маркетинге ассистенты приходят с град ским.
Что говорят с отказами? Виза тоже имеет значение, если год остался то никто не захочет связываться.
Что говорят с отказами? Виза тоже имеет значение, если год остался то никто не захочет связываться.
да, год остался.
На graduate подавалась осенью еще, не знаю что у нее в этом направлении.
Отвечают что нашли более подходящего кандидата, штамп, или что-то в таком-же роде. То есть у нее не было за месяц ни одного интервью даже
На graduate подавалась осенью еще, не знаю что у нее в этом направлении.
Отвечают что нашли более подходящего кандидата, штамп, или что-то в таком-же роде. То есть у нее не было за месяц ни одного интервью даже
Значит проблемы с резюме, не проходит машинный отбор. У нее есть профиль на LinkedIn?
Либо подает в крутые компании либо на не стартовые должности.
Либо подает в крутые компании либо на не стартовые должности.
да, в LinkedIn конечно есть.
Подает в крутые на уровень стажера, и не крутые на позицию маркетолога. Что значит стартовые?)
Подает в крутые на уровень стажера, и не крутые на позицию маркетолога. Что значит стартовые?)
Значит пусть снижает планку и идет стажером хоть куда-то. Я правильно понимаю что опыта по специальности в Англии у нее нет? И не в Англии тоже?
Стартовая позиция- самая низкая в компании. У нас в продажах это например аналитик отдела продаж, очень многие после универа начинали с нее.
Стартовая позиция- самая низкая в компании. У нас в продажах это например аналитик отдела продаж, очень многие после универа начинали с нее.
в том-то и дело что работала пол года ассистентом маркетолога (паралельно с учебой, в Британии), и пол года (в другой компании) стажером, эта работа онлайн, на американского работодателя.
Был предыдущий опыт, но он уже в Украине, но она указывала и его.
Я так понимаю стажер это и есть стартовая?
Был предыдущий опыт, но он уже в Украине, но она указывала и его.
Я так понимаю стажер это и есть стартовая?
Тогда ройтесь в резюме, что-то там не так, если есть опыт и не приглашают на собеседования. Плюс то что писала раньше- снижать планку и идти стажером в маленькие компании.
С визой если она не была на собесах это не есть проблема, в резюме это не указывают. Т е причина какая-то другая, где-то она не попадает сильно под критерии поиска.
С визой если она не была на собесах это не есть проблема, в резюме это не указывают. Т е причина какая-то другая, где-то она не попадает сильно под критерии поиска.
Хотите- расшерьте мне ее линкдин в личку, я краем глаза гляну, может чего посоветую. Это мои комменты выше анонимные.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу